《2019黨支部書記對照黨章黨規(guī)準(zhǔn)則“18個是否”檢視剖析材料》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《2019黨支部書記對照黨章黨規(guī)準(zhǔn)則“18個是否”檢視剖析材料（19頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、2019黨支部書記對照黨章黨規(guī)準(zhǔn)則“18個是否”檢視剖析材料根據(jù)支部關(guān)于開展對照黨章黨規(guī)找差距的通知要求和統(tǒng)一安排,近期，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章、關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例，對標(biāo)對表中央部署要求，緊扣中央提出的“18個是否”，立足個人政治思想、工作生活實際認(rèn)真進(jìn)行自我檢視，并堅持邊查邊改、即知即改，收到了學(xué)習(xí)領(lǐng)悟黨章黨規(guī)“深”、對照黨章黨規(guī)查找差距“嚴(yán)”、整改措施“實”的預(yù)期效果。根據(jù)專題會議的統(tǒng)一要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章、關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則、中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例，深入對照黨章黨規(guī)，對照中央提出的“十八個是否”，通過自己找、群眾提、上級點、互相幫，認(rèn)真查

2、擺了自身18個方面方面存在的問題，深刻分析了問題產(chǎn)生的根源，明確了今后的整改措施和努力方向?，F(xiàn)對照檢查如下：一、存在的問題和具體表現(xiàn) (一)對照黨章“五個是否”存在的問題 對照共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求、黨章等，按照與 時俱進(jìn)的要求，聯(lián)系單位和個人實際，通過深刻對照，我主要存在以下五個方面的問題和不足: 1.是否堅持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略方面。一是學(xué)習(xí)重形式、輕實效。比如，理論學(xué)習(xí)方面，總認(rèn)為學(xué)習(xí)是個“軟指標(biāo)”，干好本職工作、履行好職責(zé)就行了，滿足于一般化學(xué)習(xí)，有時間就多學(xué)點，沒時間就少學(xué)點，時松時緊、泛泛而學(xué)，不能夠深學(xué)深思；對馬克思主義經(jīng)典理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入，囫

3、圇吞棗、淺嘗輒止，學(xué)原文讀原著少；因工作需要，往往有臨時抱佛腳，急用急學(xué)、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)、以干代學(xué)現(xiàn)象。二是學(xué)而不思、學(xué)用脫節(jié)。比如，在解決問題、推動工作方面學(xué)的多一些，在黨務(wù)理論、法律法規(guī)方面學(xué)的少；為學(xué)而學(xué)，理論知識有了，缺乏深入地思考，沒有很好的運用，理論指導(dǎo)實踐不足；工作中超前謀劃、主動思考的少，坐等上級安排、指示，參謀助手作用發(fā)揮不明顯。2.是否認(rèn)真履行黨員八項義務(wù)，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。一是自我要求不嚴(yán)。工作上沒有給自己定出較高的標(biāo)準(zhǔn)，滿足于一般化、過得去。比如，工作一忙起來，較多考慮的是如何應(yīng)付交差，不影響工作大局，只求過得去、不求過得硬；又如，對上級和領(lǐng)導(dǎo)安排的

4、工作，以及一些會議、公務(wù)活動，多是分解落實、層層布置，對一些重要的事情親自上手外，一般性工作沒有跟蹤抓，認(rèn)真去 把關(guān)，細(xì)致地去謀劃，逐一落實到位，導(dǎo)致的結(jié)果往往是一般化，精品材料不多，工作亮點不多。二是艱苦奮斗精神減退。認(rèn)為現(xiàn)在條件好了，對餐桌上的浪費、辦公方面的浪費，覺得都是小事，沒有引起思想上高度重視。比如，為了工作方便、圖省事，存在人走不關(guān)燈、電腦不關(guān)機現(xiàn)象；以及匯報文件、服務(wù)手冊有多印幾份備用，桌簽反復(fù)制作、會議結(jié)束后沒有回收重復(fù)利用的現(xiàn)象。3.是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面。一是重當(dāng)前、輕長遠(yuǎn)。工作缺乏長遠(yuǎn)、系統(tǒng)謀劃，有只顧

5、眼前、忽視長遠(yuǎn)的傾向。比如，重視當(dāng)前緊急工作的安排落實，對長期工作盯的不緊、考慮不周，習(xí)慣于等領(lǐng)導(dǎo)的指示、安排，缺乏長遠(yuǎn)計劃打算，工作缺乏主動性、預(yù)見性。又比如，對縣政府的重要部署、重點工作落實方面，工作安排擺布上，強調(diào)宏觀方面、重點事項的多，分解任務(wù)的多，在細(xì)節(jié)問題上考慮的少、對落實效果過問的少。二是缺乏擔(dān)當(dāng)，不愿擔(dān)責(zé)。工作上缺乏擔(dān)當(dāng)精神，對一些新情況、棘手事，有畏難情緒和回避矛盾的心態(tài)，有工作層層安排、當(dāng)甩手掌柜的現(xiàn)象。比如，工作任務(wù)一來了，及時分解安排的多，工作指導(dǎo)和督促不深入，滿足于開會布置了，重點強調(diào)了，具體要求說明了，沒有及時跟進(jìn)、深入一線督查檢查；抓督辦落實工作的力度不大，往往考

6、慮到工作忙、人員少，電話督促了解情況 多一些，深入現(xiàn)場一線督辦落實少，導(dǎo)致工作落實效果不夠理想。4.是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。主要問題是由于有時候工作較忙，忽略組織生活，導(dǎo)致參與積極性不高。相對經(jīng)濟(jì)工作，黨建工作難以用規(guī)范細(xì)化的指標(biāo)來衡量，由于缺少有效的監(jiān)督方式和評價手段，致使分管戰(zhàn)線有些黨內(nèi)組織生活流于形式，降低了黨組織的凝聚力和影響力。5.是否堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作方面。一是服務(wù)基層有本位主義的現(xiàn)象?？紤]問題有時候沒有從基層角度站位，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心基層群眾想什么、盼

7、什么、急什么、要什么，沒有真正和群眾打成一片，“群眾至上，基層第一”的思想還不夠牢固。下基層幫扶督導(dǎo)不夠主動深入，對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查，不夠全面系統(tǒng)；聯(lián)系群眾不廣泛，直接聽取基層群眾意見不及時不全面，工作抓細(xì)、抓實、抓具體的實干精神還不夠強。(二)對照準(zhǔn)則“八個是否”存在的問題 1. 是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念方面。一是黨性錘煉不過硬。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,能夠牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,在思想上政治上行動上自覺以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,在大是大非面前立場堅定、態(tài)度堅決,但政治敏銳性和鑒別力還是不夠強。如,有時對社會上“吃瓜群

8、眾”消極議論或調(diào)侃所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識不足、抵制不力,認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了,不善于從政治上分析情況、思考問題、做出判斷。二是理論武裝不自覺。沒有從“要我學(xué)”的層面上升到“我要學(xué)”的境界,缺乏“擠”與“鉆”的自覺性,僅滿足于一般性了解,感興趣的學(xué)得多,不感興趣的學(xué)得少,與xx工作有關(guān)的業(yè)務(wù)知識學(xué)得多,對關(guān)聯(lián)性不大的思想政治、市場經(jīng)濟(jì)等純理論知識學(xué)得少,特別是對十八大以來提出的發(fā)展新常態(tài)、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等新理念鉆研不夠、把握不深。如,在組織安排局黨委理論中心組學(xué)習(xí)方面,系統(tǒng)性、計劃性還不足,對中國特色社會主義理論體系原著的學(xué)習(xí)安排不多,更多是傳達(dá)上級會議精神、研究部署貫徹意見。2.是

9、否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場方面。能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，對組織忠誠老實，不搞當(dāng)面一套，背后一套，不做“兩面人”，堅持求真務(wù)實，不妄議中央大政方針，不信謠、傳謠，維護(hù)黨的形象和中央權(quán)威。但仍存在工作有時心浮氣躁，急于求成，對事物內(nèi)在規(guī)律把握得還不好，處理問題有時考慮得還不夠周到，有時發(fā)現(xiàn)問題對同志態(tài)度不夠冷靜，不留情面，工作方法簡單，給人一種過于生硬的感覺。3.是否堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強“四個意識”方面。在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神等方面，能夠堅持主動學(xué)習(xí)，始終與黨中央在思想上、政治上、行動上保持高度一致，做

10、中央決策的宣傳者、擁護(hù)者和堅定支持者。但仍存在對黨的理論學(xué)習(xí)理解不深、不透等問題，雖然完成了規(guī)定篇目和學(xué)時，但是往往停留在文字表面，沒有進(jìn)行深層次思考，對黨的科學(xué)理論精髓還不能站在全局戰(zhàn)略高度來理解、來運用。4.是否嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風(fēng)”方面。一是工作作風(fēng)不務(wù)實。部署工作照抄照搬，辦法不多、決心不大，工作水平長期沒有明顯提高；工作協(xié)調(diào)不夠，聯(lián)動不夠，力量整合不到位；重點工作階段性推進(jìn)不夠，督辦落實力度不大；對從嚴(yán)管理認(rèn)同度低，執(zhí)行制度不經(jīng)常；對問題視而不見、好人主義問題屢禁不止。二是官僚主義有抬頭。有時候?qū)Υ罕姷脑V求，存在“踢皮球、推諉扯皮”等現(xiàn)象，效率低下，不作為、不負(fù)

11、責(zé)任。有時候喜歡拍腦袋決策，搞強迫命令。三是奢靡之風(fēng)有泛濫。自己在生活中能夠堅決做到不奢侈、不攀比，但受到周圍環(huán)境的一些影響，艱苦樸素的意識有所弱化。工作中，對身邊微不廉潔微浪費現(xiàn)象，沒能第一時間予以批評教育。5.是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政方面。主要問題是民主發(fā)揚得不夠充分，總的來看，本人作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能夠堅持民主集中制原則， 擺正自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中、在黨員群眾中的位置。但是，在貫徹民主集中制時候，有些時候聽取各方面意見缺乏耐心，靠拍腦袋作決策；有的不注意發(fā)揮大家的作用， 習(xí)慣于獨來獨往、包辦代替；有時候淡化

12、了組織原則和程序，有“一言堂”傾向。6.是否堅持正確選人用人導(dǎo)向，堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面。主要問題是選人用人的視野不夠?qū)挕＿x人用人存在“近水樓臺先得月”的苗頭傾向，一些在領(lǐng)導(dǎo)身邊、在重要部門單位的干部往往被優(yōu)先提拔重用。對其他部門單位德才兼?zhèn)涞母刹苛私獠粔?，關(guān)注不夠，致使選人用人的視野變窄的問題，阻礙了干部積極性的調(diào)動和發(fā)揮。7.是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力方面。主要問題一是批評與自我批評不夠直接。在開展批評時,對其他同志存在的問題,沒有毫無保留地全面提出,大多情況只作為“旁觀者”點到為

13、止,很少幫助進(jìn)行深層次剖析。在開展自我批評時,有時還遮遮掩掩,不能經(jīng)常做到敞開心扉、開誠布公。二是談心談話不夠深入。與班子成員和副科級干部溝通交流多,與一般干部職工交流談心較少,而且大多是就事論事,講工作、講成績較多,很少談問題、談缺點,在深挖思想根源、真正觸及靈魂深處上做的還不夠,“拉袖扯耳”也不夠直接直白,在頻度和深度上還需進(jìn)一步加強。8.是否保持清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴(yán)三實”，堅決同消極腐敗作斗爭方面。工作中，我能夠堅持黨性原則，秉公辦事。生活中，沒有不良嗜好，不濫交朋友，不與地方無關(guān)人員隨意交往。但是廉潔自律意識還不夠嚴(yán)格，自認(rèn)為現(xiàn)在條件好了、收入水平提高了，過緊日子的思想和艱苦

14、奮斗、勤儉節(jié)約意識弱化。(三)對照條例“五個是否”方面。1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定方面。一是雖然在重大原則問題上沒有公開發(fā)表過任何與黨中央不一致的言論，但是對某些不當(dāng)言論的錯誤原理沒有做過深入分析和思考，對其可能會造成的負(fù)面影響了解不夠。二是在落實黨中央和上級決策部署時，對能夠立竿見影的工作比較重視，對需要長期堅持的基礎(chǔ)性工作關(guān)注不夠。2.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面。在“三公經(jīng)費”支出方面，本單位無公車、本人無公款旅游及到外考察學(xué)習(xí)，公務(wù)接待活動 逐年大幅度減少。今

15、年僅發(fā)生下鄉(xiāng)走訪、去職工家屬吊唁用車七次、公務(wù)宴請三次以及一些部門接待工作，金額不到四千元。除通訊費用外無其他職務(wù)消費。本人從未進(jìn)入過私人會所，未接受和持有會員卡。3.是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題方面，本人堅持黨性原則，堅定理想信念，篤信馬列主義，崇尚科學(xué)文明，堅決反對一切派別組織和小集團(tuán)活動，堅決反對陽奉陰違的兩面派行為，不存在優(yōu)親厚友、政商勾結(jié)，充當(dāng)黑惡勢力保護(hù)傘等問題。但對黨中央、國務(wù)院部署開展的掃黑除惡專項斗爭的重要性和嚴(yán)峻性認(rèn)識不夠，潛意識認(rèn)為這主要是政法系統(tǒng)的主業(yè)主責(zé)，因而思想上重視不夠，甚至降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，與上級要求存在差距。

16、4.是否存在工作不負(fù)責(zé)任，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動、司法活動、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動等問題方面:本人在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按各項制度辦事，有時為了完成工作存在形式主義的情況，工作中不存在官僚主義的作風(fēng)，沒有參與和插手市場經(jīng)濟(jì)活動、司法活動、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動的情況。5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題方面。經(jīng)對照反思，本人時刻牢記自身共產(chǎn)黨員的身份標(biāo)簽，以工作和家庭為重，二者兼顧，工作之余，注重家風(fēng)家教，但也存在著應(yīng)忙于工作，家風(fēng)家教有所松懈的傾向。二、原因分析 中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業(yè)

17、的領(lǐng)導(dǎo)核心，代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國最廣大人民的根本利益。黨的最高理想和最終目標(biāo)是實現(xiàn)共產(chǎn)主義。從這個高度來看，我在養(yǎng)老保險局工作多年，認(rèn)真對照起來，具體原因應(yīng)該是：1、求真務(wù)實不夠，與時俱進(jìn)不強。工作中有時侯忽視了事物的主要矛盾的主要方面,對矛盾的特殊性研究不夠，有理論與實踐、制度與實際相脫節(jié)的現(xiàn)象。平時也要求自己工作中要注意解放思想、與時俱進(jìn)，但在處理具體問題有時也存在脫節(jié)現(xiàn)象，存在主觀主義因素。致使工作有時侯不夠深入，不夠細(xì)致，不夠務(wù)實。2、群眾觀念單薄，宗旨觀念有所淡化。有時侯沒有深入實際認(rèn)真了解參保職工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在

18、感情上對參保職工有所疏遠(yuǎn)。對黨的群眾路線認(rèn)識不到位，還沒有完全在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念不強，有時侯看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作存在主觀意志。3、對自我要求有所放松，沒有時刻以最高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)一步深入，隨著社會環(huán)境的深刻變化，有時侯放松了對自己的要求，對一些社會現(xiàn)象見怪不怪。對一些四風(fēng)表現(xiàn)，不敢抵制，認(rèn)為個人無法改變，而只能隨大流。這些都是改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神的具體表現(xiàn)。4、對艱苦奮斗認(rèn)識存在誤區(qū)，存在以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉。對艱苦奮斗精神存在認(rèn)識誤區(qū)，認(rèn)為社會發(fā)展了，物質(zhì)豐富

19、了，艱苦奮斗沒有必要了，甚至有時候認(rèn)為艱苦奮斗過時了。隨著實際生活和工作條件的改善，滋長了安于現(xiàn)狀、不圖進(jìn)取的情緒。存在以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，對自己的要求放松了，這些現(xiàn)象都是黨性不強的具體表現(xiàn)。三、整改措施和今后努力方向：金無足赤，人無完人，這是一個不爭的事實，但人確實是可以改得更好的。剔除短處，吸人長處，不斷完善自我，每個人都可以做得更好。我今后應(yīng)當(dāng)：（一）加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。全面深入的學(xué)習(xí)黨章，積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中去，進(jìn)一步改造自己的人生觀、世界觀、價值觀，樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，堅定理想信念，努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)文化，提高自身素質(zhì)，緊密聯(lián)系群眾，積極調(diào)整心態(tài)，制訂可行計劃，努力工作，不斷增

20、強服務(wù)意識、提高工作能力。在下一步工作中，要深入學(xué)習(xí)黨章，改善自身理論知識不足的情況，提高思想文化素質(zhì)。（二）嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)厲約束自己，時刻警示自己。在充分認(rèn)識到自己缺點的基礎(chǔ)上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細(xì)致等問題。工作中、生活中有不如意之處，多從自己身上找原因?？朔尚感睦?，樹立生活、工作目標(biāo)，化劣勢、失敗為前進(jìn)的動力，保持旺盛的戰(zhàn)斗力，永遠(yuǎn)保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點。（三）立足于工作進(jìn)步和自身全面發(fā)展，廣泛學(xué)習(xí)一切有益知識。加強科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)，加強對履行當(dāng)前崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和技能的學(xué)習(xí)。既學(xué)習(xí)與自己的業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)知識，也要廣泛涉獵多方面的知識，多學(xué)習(xí)

21、一些反映當(dāng)今世界文明進(jìn)步的新知識、新經(jīng)驗，做到“?！迸c“博”相結(jié)合，求知與修身共進(jìn)步，使知識結(jié)構(gòu)更加合理，個人素質(zhì)全面提高。（四）積極開展批評與自我批評。正確處理好工作與生活的關(guān)系、個人與同志的關(guān)系，一方面，注重向老班長學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們好的工作經(jīng)驗和工作方法，不斷豐富自己的工作技能。另一方面加強與戰(zhàn)友之間的交流談心，注重從平時查找缺點，于細(xì)微處發(fā)現(xiàn)問題，在談笑間解決問題，努力營造團(tuán)結(jié)進(jìn)取的良好氛圍。（五）轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強化黨員意識，做到甘于吃苦，樂于奉獻(xiàn)。牢記黨員身份，不把自己混同與普通群眾，不能滿足于過得去，而應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，處處起到模范帶頭作用。每個人都是集體的一個細(xì)胞，單位全面建設(shè)的進(jìn)步

22、離不開全體人員的共同努力。因此，我要時刻樹立大局意識和以站為家的觀念，在落實各項工作中腳踏實地，嚴(yán)格要求，按照政治上堅定、作風(fēng)上過硬、業(yè)務(wù)上精通、工作上勤奮、紀(jì)律上嚴(yán)明的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在工作、生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用，切實履行好黨員的義務(wù)，做一名合格的共產(chǎn)黨員。2019黨員對照黨章黨規(guī)找差距檢視分析材料篇按照主題教育安排部署，近日來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于在“xx、xx”主題教育中對照黨章常規(guī)找差距的工作方案，逐段逐句學(xué)習(xí)了黨章、準(zhǔn)則、條例，學(xué)習(xí)掌握了關(guān)于黨的性質(zhì)、宗旨、指導(dǎo)思想、奮斗綱領(lǐng)和重大方針政策，黨員權(quán)利和義務(wù)，黨的制度和各級黨組織的行為規(guī)范，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件等規(guī)定；學(xué)習(xí)掌握了準(zhǔn)

23、則關(guān)于堅定理想信念等xx個方面的要求；學(xué)習(xí)掌握了條例關(guān)于各類違紀(jì)行為處分的具體情形。通過學(xué)習(xí)，切實增強了黨的意識、黨員意識、紀(jì)律意識，提升政治境界、思想境界、道德境界?，F(xiàn)對照黨章、準(zhǔn)則、條例，就存在的差距給大家匯報如下：一、對照黨章方面經(jīng)過逐條對照黨章查找，存在如下差距：（一）在堅持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”、總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局方面：一是存在對黨的基本理論學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)、不深入問題，存在理論學(xué)習(xí)與工作實踐相結(jié)合不緊密問題；二是對新發(fā)展理念內(nèi)涵掌握不透、實施不到位的問題。（二）在認(rèn)真履

24、行黨員八項義務(wù)，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面：一是存在政治站位不高、黨員身份意識不強的問題，有時把自己混同于普通老百姓，忘記了自己是一名共產(chǎn)黨員，先鋒模范帶頭作用發(fā)揮不充分；二是對入黨誓詞的理解僅停留在字面，時刻以入黨誓詞檢視思想和行為的自覺性、主動性還不夠強；三是在“吃苦在前，享受在后”方面做的還不到位，離組織的要求還有差距等。（三）在按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面：一是存在“人到碼頭車到站”，安于現(xiàn)狀、得過且過的思想；二是工作中有“不敢為”能力不足、“不愿為”擔(dān)當(dāng)不強的現(xiàn)象；三是觀念上存在慣性思維，開拓創(chuàng)新要始終保持與時

25、俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，堅持實事求是，求真務(wù)實，認(rèn)真研究新形勢xx工作面臨的新情況、新問題，努力把握xx工作規(guī)律，增強xx工作的預(yù)見性、創(chuàng)新性和有效性。要創(chuàng)新思維，重在運作，重在持續(xù)，重在實效，把xx工作落到實處，提升到一個新水平。二、中國共產(chǎn)黨是全心全意為人民謀利益的政黨，他本身絕無任何私利可圖，捫心自問，所缺甚多仰望中國共產(chǎn)黨的豐功偉績，對照黨章深思自己的不足，頓覺慚愧之至。新黨章增加了純潔性建設(shè)，這是保持黨的先進(jìn)性，在思想層面的必須，因為沒有思想的清白，就不可能有作風(fēng)上的廉潔。毛澤東同志講過“中國共產(chǎn)黨是為窮人打天下的”、“中國共產(chǎn)黨是全心全意為人民謀利益的政黨，他本身絕無任

26、何私利可圖”以及“兩個務(wù)必”的諄諄教導(dǎo)。201x年xx月x日，習(xí)近平總書記主持召開中共中央政治局會議，審議通過了中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”。我在工作之余，擠時間學(xué)習(xí)了“八項規(guī)定”。我認(rèn)為，“八項規(guī)定”是規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為的重要基礎(chǔ)性規(guī)定，與黨章的要求一脈相承，是黨章的具體化，對于保證黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作和干部隊伍建設(shè)具有重要意義。它涵蓋了行政權(quán)力行使中極易滋生腐敗的各個領(lǐng)域，可以說是明確了哪里是“不能入”的禁區(qū)，哪些是不能觸的“高壓線”，句句是實在話、貼心話。對照黨章和八項規(guī)定，深思自問，由于受社會大氣候和工作、生活環(huán)境的影響，我在踐

27、行入黨誓詞、落實黨章和八項規(guī)定方面存在很大欠缺，理想信念有所淡化。雖然，我能夠自覺學(xué)習(xí)黨的系列路線方針政策，自覺增強政治鑒別力，努力與黨中央保持高度一致，但是，由于自身知識和能力的缺陷，理解不夠深刻，存在認(rèn)識模糊、鑒別不準(zhǔn)、落實不徹底的現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在:雖然，我一貫很重視調(diào)查研究，能夠自覺深入基層、深入群眾，摸實情，但是，有時候由于工作任務(wù)緊迫，無論是在廣播電視局從事新聞工作還是在縣委從事秘書工作，無論是在市委組織部從事政務(wù)工作還是在秦東鎮(zhèn)從事基層工作，都或多或少地存在“閉門造車”現(xiàn)象;雖然，我一直主張精簡文件簡報，在撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話稿或者其他公文材料時自覺堅持做到能短盡短、能少盡少，但是，由于有

28、時需要闡述的問題很多、需要說明的事情很復(fù)雜，也有長篇大論現(xiàn)象;雖然，我一貫?zāi)軌蜃杂X艱苦奮斗過緊日子，但是，在下基層時礙于各方面的人情和關(guān)系，也有吃吃喝喝的情況。我是農(nóng)民娃，勤勞淳樸、正直善良是我的稟性，拼命奮斗、不負(fù)平生是我的追求。我認(rèn)為:人生一世，如白駒過隙，若內(nèi)心無一可信仰，雖也可勉強終老，但如同行尸走肉一般。一個人有了信仰，便有了宿命，才算是有了根。抓住了信仰，才不枉活一世。誰都會像風(fēng)一樣飄過，消失在永恒的記憶里。好人，是因為他好，人們才懷念他為什么不活到來年春暖花開的時候。我憧憬著，我的工作能出很多亮點、很多光彩，給單位增光，不給領(lǐng)導(dǎo)丟臉;我憧憬著，能和每一個人和睦相處，一起工作，共同

29、奮斗，讓生命充滿無盡的快樂，讓工作充滿活躍的創(chuàng)造;我憧憬著，下班后可以悠閑地在公園里、廣場上、林蔭下休憩流連;我憧憬著，將來退休后，回味今生的一切時，心中激蕩著輝煌和自豪，臉上洋溢著幸福和驕傲?；诖?，我始終謹(jǐn)小慎微，兢兢業(yè)業(yè)，從不敢有絲毫懈怠。我自認(rèn)為，對黨我是志慮忠純的、對人民我是深懷感情的、對工作我是恪盡職守的、對同志我是胸懷坦蕩的。當(dāng)然，由于受各種因素和條件的制約，更由于受自身能力和水平、智慧和膽識的局限，盡管我在主觀上做了很大的努力，仍然有一些想去做、該去做的工作沒有去做，還有一些工作做得不夠完美、不盡如人意，留下了上述不足和遺憾。具體說來，主要原因有如下幾個方面:一是學(xué)習(xí)的自覺性不

30、高。存在“自我滿足”心理，總認(rèn)為過去多年從事材料寫作工作，學(xué)的知識夠多夠用，因而放松了對政治理論和經(jīng)濟(jì)社會等業(yè)務(wù)知識的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入研究。存在實用主義傾向，與本職工作有關(guān)的就多學(xué)一些，需要時就臨時學(xué)一些，聯(lián)系不緊的就較少涉獵、淺嘗輒止。存在懶惰思想，常因工作繁忙和事務(wù)纏身而放松理論學(xué)習(xí)，擠時間、搶時間抓學(xué)習(xí)的自覺性不高，以至于對政治理論體系還缺乏系統(tǒng)、全面的把握，影響了自己觀察事物、分析問題、指導(dǎo)工作的能力和水平，影響了學(xué)以致用的程度。二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高。滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)分配的、上級布置的和崗位目標(biāo)規(guī)定的任務(wù)，滿足于“領(lǐng)導(dǎo)不批評就是表揚”，滿足于“過得去就行”，以至于本職以外的、領(lǐng)導(dǎo)不安排的過問鉆

31、研不多。有時還沒有擺脫過去一些固有的思維定式、傳統(tǒng)觀念和習(xí)慣做法的束縛，自覺不自覺地沿襲老經(jīng)驗、老觀點、老辦法來解決調(diào)研工作出現(xiàn)的新情況、新問題，以至于改革創(chuàng)新的力度和步伐還不夠大，解決問題的思路和手段還不夠有效。三是工作作風(fēng)不夠扎實。盡管自己主觀上非常注意防止形式主義、官僚主義的東西，但客觀講，還沒有完全杜絕。在調(diào)查研究方面，深入基層、深入實際的時間偏少、范圍不廣、深度不夠;跑面聽匯報多，蹲點和分析、解剖問題較少;與領(lǐng)導(dǎo)干部接觸多，與群眾接觸少;會議座談多，看現(xiàn)場少;走馬觀花多，具體研究少。在下基層方面，因擔(dān)心給基層增添麻煩、帶來負(fù)擔(dān)，就盡量減少下基層的次數(shù)，久而久之，造成對基層情況不熟、指

32、導(dǎo)缺乏針對性的現(xiàn)象。在抓難點問題的落實上，有的工作部署了，但沒有一抓到底;對下屬干部關(guān)心不夠，布置任務(wù)多，思想交流和集體活動少，對他們的思想狀況了解不夠全面、深入，尤其是主動出面幫助解決他們工作生活中的困難較少。三、深刻領(lǐng)會黨中央、習(xí)近平總書記的要求，深刻領(lǐng)會黨員的義務(wù)，嚴(yán)格遵守黨章，按本色做人、按角色辦事黨員必須履行的義務(wù)，執(zhí)行黨的決定，服從組織分配，積極完成黨交給的任務(wù)。面對差距，一是要切實轉(zhuǎn)變自己的作風(fēng)，更好履行黨章賦予的職責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)，努力成為一個忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)娜?。二是要守紀(jì)律、講規(guī)矩，心中有戒，行為有范，嚴(yán)格遵守黨的剛性約束，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致

33、。該匯報的匯報，不超越權(quán)限辦事，不搞非組織活動，不違背組織決定;管好親屬和身邊工作人員，不默許他們利用特殊身份謀取非法利益，在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作表率。三是要在陽光下工作，按本色做人、按角色辦事。公開工作流程，強化自我約束，杜絕權(quán)力濫用。四是要教育引導(dǎo)身邊黨員，站在關(guān)心的角度，對他們的苗頭性問題和傾向堅持常拉袖子常提醒。應(yīng)該著重從以下幾個方面積極改進(jìn):1、加強理論學(xué)習(xí)，做到與時俱進(jìn)。進(jìn)一步加強理論學(xué)習(xí)，不斷地豐富知識，儲備理論，提高知識素養(yǎng)。通過學(xué)習(xí)加強黨性修養(yǎng)，堅持正確的政治方向，樹立正確的政治觀點;通過學(xué)習(xí)不斷地解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，接受新事物，不拘泥于傳統(tǒng)，不流于形式，與時俱進(jìn);通過學(xué)習(xí)，立

34、足高點，使眼界更開闊、思維更敏捷、想問題更深、看問題更遠(yuǎn)。2、圍繞發(fā)展大局，提升履職水平。一是要緊緊圍繞黨委的中心工作、業(yè)務(wù)重點，有針對性地選擇調(diào)研課題，在研究上下功夫，在求深、求實、求新上動腦筋，參之有道、參之有方、言之及時、言之有物，建言建在點子上。二是要緊緊圍繞發(fā)展謀大事、想全局，服務(wù)和服從發(fā)展，辦事講求常事快辦、急事急辦、特事特辦，把精力和智慧用在發(fā)展上。三是要堅持統(tǒng)籌兼顧，推進(jìn)工作講方法。努力學(xué)會“十個指頭彈鋼琴”，分清主次，步調(diào)一致，在統(tǒng)籌下有序推進(jìn)，在兼顧中從容應(yīng)對。四是要堅持政治原則，履職盡責(zé)講人格。工作中，既要尊重領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格，按領(lǐng)導(dǎo)的指示辦，又要在大是大非問題上堅持原則，做到

35、幫忙不添亂，解難不增憂，管事不誤事。五是要堅持獨立自主的待人處事原則，不選邊不站隊。堅持真理不唯權(quán)不唯上不唯派別，獨立自主地處理各種事務(wù)和人際關(guān)系，努力做到不虧良心不虧黨心不虧責(zé)任心。3、弘揚公仆精神，加強黨性鍛煉。牢固樹立公仆意識，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，始終堅持黨的群眾路線，時刻擺正自己和人民群眾的位置，貼近群眾，順應(yīng)民意、為民謀利。正確認(rèn)識苦與樂，正確處理得與失，始終保持一顆平常心，淡泊名利，甘當(dāng)配角，一切以事業(yè)的發(fā)展為出發(fā)點和落腳點，做到職務(wù)面前多思責(zé)，苦累面前多思得，全神貫注抓工作，一門心思干事業(yè)，追求工作“零”失誤。在律己上，牢記“兩個務(wù)必”，克己奉公，見賢思齊，不降其志，不辱其身，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。