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基層黨組織黨建工作任務(wù)清單.docx

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1、基層黨組織黨建工作任務(wù)清單   目錄   基層黨組織黨建工作任務(wù)清單2   黨組織書記抓黨建工作任務(wù)清單6   黨組織副書記抓黨建工作任務(wù)清單8   黨組織其他班子成員抓黨建工作任務(wù)清單10   基層黨組織黨建工作任務(wù)清單   1.建立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組每年至少召開2次會議。年初召開一次,總結(jié)回顧上年度黨建工作,研究本年度黨建工作和需要解決的實際問題,制定年度黨建工作計劃,確定工作任務(wù)、工作重點(diǎn)和工作措施;“七一”前召開一次,總結(jié)回顧上半年黨建工作,自查年度黨建工作進(jìn)展情況,分析存在問題,研究下半年黨建工作和需要解決的實際問題,擬定“七一”紀(jì)念活動方案。此外,根據(jù)工作需要

2、,也可隨時召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議。   2.召開黨建工作專題會議。每年召開2次專題會議。年初召開黨建工作大會,總結(jié)回顧上年度黨建工作,部署本年度黨建工作任務(wù),提出工作要求;“七一”前召開“七一”紀(jì)念大會,隆重紀(jì)念黨的生日,總結(jié)回顧上半年黨建工作,部署下半年黨建工作和需要解決的實際問題,表彰黨建先進(jìn)典型。   3.實行黨建工作年度目標(biāo)管理。黨委(總支)要根據(jù)上級要求和年度黨建工作計劃,細(xì)化量化目標(biāo)任務(wù),每半年對下屬支部黨建工作進(jìn)行一次督查,年終進(jìn)行全面考核。支部要與每個黨員簽訂《黨員承諾書》,每半年進(jìn)行一次自查,查找存在問題、制定整改措施,年終對黨員承諾踐諾情況進(jìn)行考評。   4.全面落實班子成

3、員抓黨建工作任務(wù)。嚴(yán)格落實書記、副書記(或分管黨務(wù)副校長)抓黨建工作任務(wù)清單。黨組織每年組織班子成員開展1次黨建工作專題調(diào)研,形成1篇調(diào)研報告。明確班子成員黨建工作聯(lián)系點(diǎn),每年至少2次到聯(lián)系點(diǎn)開展工作指導(dǎo)、走訪談心、結(jié)對幫帶、上黨課等活動。書記每年至少為黨員上1次黨課。   5.制定黨建工作整改責(zé)任清單。針對教育工委黨建工作檢查通報意見和專項督查指出的問題,召開班子會進(jìn)行專題研究,制定整改方案,分解任務(wù),明確時限,并由黨組織負(fù)責(zé)人牽頭落實整改措施。   6.規(guī)范開展黨的組織生活。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員中層干部和黨小組長全年參加組織生活不少于12次,普通黨員全年參加組織生活不少于10次。參加在職

4、黨員進(jìn)社區(qū)活動不少于2次;撰寫學(xué)習(xí)心得體會至少1篇。離退休黨員參加組織生活不作具體量化規(guī)定。黨委(總支)要督促指導(dǎo)下屬黨組織建立健全黨內(nèi)組織生活日常管理制度,采取隨機(jī)抽查、走訪了解等方式,推動基層組織生活嚴(yán)肅規(guī)范。   7.開展“一個黨組織一個黨建項目”研究。從工作實際、破解黨建工作重點(diǎn)難點(diǎn)問題、補(bǔ)齊工作短板出發(fā),量身定制基層黨建“書記項目”。書記領(lǐng)銜開展項目研究,明確責(zé)任落實分工,細(xì)化措施全程推進(jìn),總結(jié)提煉形成成果。充分發(fā)揮“書記項目”牽引作用,推動基層黨建“書記項目”與教育教學(xué)中心工作深度融合,爭創(chuàng)“一校一品”黨建文化特色示范學(xué)校。   8.開展黨建工作創(chuàng)先爭優(yōu)工程。按照《教育系統(tǒng)優(yōu)秀

5、共產(chǎn)黨員選樹培育工作實施辦法(修訂稿)》規(guī)定,積極選樹培育優(yōu)秀黨員,爭創(chuàng)教育系統(tǒng)示范黨組織。開展“星級黨支部”創(chuàng)建和“黨員示范崗”、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選表彰,積極向教育工委推薦優(yōu)秀典型和“七月陽光”題材,充分發(fā)揮基層黨組織在意識形態(tài)工作中的引領(lǐng)作用。   9.健全完善黨員管理工作制度。堅持黨員學(xué)習(xí)制度、黨委(總支、支部)班子組織生活會、黨員組織生活會、民主評議黨員、黨員積分考核、黨員志愿服務(wù)等各項制度,建立健全“黨員責(zé)任區(qū)”,堅持開展黨員“亮身份、作表率”活動,做好《黨員手冊》使用管理工作,以制度規(guī)范黨員的自身行為。及時處置不合格黨員,對受到處置的不合格黨員,黨組織要制定幫扶計劃,及時做好幫教工

6、作。   10.嚴(yán)格規(guī)范發(fā)展黨員程序。發(fā)展黨員工作有計劃、有梯隊,把優(yōu)秀青年群體、高知群體作為重點(diǎn)培養(yǎng)對象,建立入黨積極分子隊伍。嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”,堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,材料規(guī)范,用足用好教育工委下達(dá)的發(fā)展黨員指標(biāo),確保發(fā)展黨員質(zhì)量。   11.加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)。積極推進(jìn)“海棠花紅”先鋒陣地建設(shè),基層陣地政治功能全部實現(xiàn)規(guī)范化。加強(qiáng)對黨員和黨務(wù)干部的培訓(xùn),每年至少開展2次黨員宗旨意識、黨性觀念的全員培訓(xùn)。按黨章要求做好黨委(總支、支部)的換屆選舉工作。按標(biāo)準(zhǔn)按時足額。黨委(總支)每季度召開下屬黨組織書記例會,檢查年度目標(biāo)任務(wù)的落實情況,對基層黨組織工作臺帳進(jìn)行檢查,明確階段性工作重點(diǎn)

7、,提出基層黨組織活動的指導(dǎo)性意見。   12.組織黨組織書記黨建工作專項述職。每年末,黨組織書記向教育工委作抓黨建工作專項述職(大會或書面);召開黨組織書記黨建工作專項述職會議,接受黨員群眾對基層黨組織抓黨建工作、黨組織書記抓黨建工作情況進(jìn)行測評,參加評議的群眾代表不少于參會人數(shù)的20%。黨委(總支)要組織下屬黨組織書記就履行抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)進(jìn)行專項述職,黨委(總支)書記逐個點(diǎn)評。   黨組織書記抓黨建工作任務(wù)清單   1.牢固樹立全面從嚴(yán)治黨理念,認(rèn)真履行抓學(xué)校黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),管好班子、帶好隊伍,推動管黨治黨任務(wù)落到實處。   2.主持研究制定學(xué)校黨建工作計劃,明確

8、目標(biāo)措施,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)任務(wù)親自協(xié)調(diào)。   3.明確黨組織班子成員分工,落實工作職責(zé);建立黨建工作專項資金,強(qiáng)化基礎(chǔ)保障,為黨建工作的開展創(chuàng)造良好條件。   4.選優(yōu)配強(qiáng)黨務(wù)干部,定期聽取黨務(wù)干部黨建工作匯報。黨委(總支)書記要做好下屬支部書記抓黨建工作的任務(wù)分解,督促執(zhí)行落實。   5.主持召開每年2次黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議和黨建工作專題會議,研究、部署、推動黨建工作,解決存在問題,建立健全黨內(nèi)各項制度。   6.主持召開班子組織生活會(每年1次),代表班子進(jìn)行對照檢查,帶頭進(jìn)行個人對照檢查,開展批評與自我批評。組織黨員以支部為單位召開組織生活會(每年至少

9、1次),并參加所在黨支部組織生活會。   7.以問題為導(dǎo)向,研究確定年度黨建工作重點(diǎn)項目、特色項目,圍繞學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè),每年開展專題調(diào)研不少于1次,組織黨組織班子成員和黨員代表進(jìn)行討論,形成具有特色的黨建文化品牌,抓好黨建有形化建設(shè)。   8.帶頭落實走訪聯(lián)系群眾制度,每年走訪慰問黨員群眾活動不少于2次,主持召開征求意見座談會不少于2次,與黨組織班子成員、下屬黨組織書記(或聯(lián)系點(diǎn)黨員群眾)和先進(jìn)典型普遍開展談心談話。   9.主持召開黨建工作專項述職會議,帶頭開展黨建工作述職。黨委(總支)書記要聽取下屬黨組織書記抓黨建工作專項述職并逐一進(jìn)行點(diǎn)評。   10.模范執(zhí)行黨

10、風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定,守紀(jì)律、講規(guī)矩、重品行,樹立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部良好形象。嚴(yán)把黨員發(fā)展關(guān),抓好黨員后備隊伍建設(shè),加強(qiáng)黨員思想教育和動態(tài)管理。   11.針對教育工委書記在全市教育系統(tǒng)黨建工作專項述職會議上的點(diǎn)評意見和黨建工作檢查通報意見,及時召開班子會議進(jìn)行專題研究,制訂整改方案,明確時限,牽頭組織實施。   12.貫徹落實上級部署的其他黨建工作。   黨組織副書記抓黨建工作任務(wù)清單   1.嚴(yán)格落實學(xué)校黨建工作直接責(zé)任人職責(zé),協(xié)助黨組織書記研究策劃黨建工作重點(diǎn)任務(wù)和重要活動,協(xié)調(diào)各方力量,扎實推動學(xué)校黨建工作開展。   2.配合黨組織書記召開黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議、黨建工作專題會議

11、。根據(jù)年度黨建工作計劃,協(xié)助黨組織書記落實“三會一課”“主題黨日”等黨員日常教育管理任務(wù),定期組織開展黨內(nèi)培訓(xùn)和黨員遠(yuǎn)程教育。   3.牽頭推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),圍繞年度黨建工作重點(diǎn)項目、特色項目開展調(diào)研,認(rèn)真總結(jié)黨建工作先進(jìn)經(jīng)驗并及時推廣。   4.研究制定先進(jìn)典型選樹培育方案,注重發(fā)現(xiàn)和挖掘先進(jìn)典型,落實具體培育措施,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范和導(dǎo)向作用。   5.研究制定“七一”紀(jì)念活動方案,組織系列紀(jì)念活動,提出優(yōu)秀共產(chǎn)黨員表彰名單。   6.協(xié)助黨組織書記制定黨員年度發(fā)展計劃,嚴(yán)把黨員發(fā)展關(guān),規(guī)范發(fā)展程序;做好新黨員的考察培養(yǎng)和審核把關(guān),確保年度發(fā)展黨員數(shù)量、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量符合要求。

12、   7.定期與黨員、入黨積極分子談心談話,加強(qiáng)黨員思想教育和動態(tài)管理,及時處置不合格黨員。   8.牽頭做好《黨員手冊》的使用管理,建好黨組織臺帳。   9.牽頭做好每月黨費(fèi)收繳工作。   10.黨委(總支)建制單位,每季度要主持召開1次下屬黨支部書記例會,明確階段性工作重點(diǎn),檢查目標(biāo)任務(wù)落實情況。每半年對下屬黨支部進(jìn)行1次黨建工作專項檢查,做好情況反饋。   11.做好黨組織(含下屬支部)的按期換屆工作。   12.貫徹落實上級和黨組織書記部署的其他黨建工作。   黨組織其他班子成員抓黨建工作任務(wù)清單   1.嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定,守紀(jì)律、講規(guī)矩、重品行,樹立

13、黨員干部良好形象。   2.根據(jù)學(xué)校黨組織部署安排,結(jié)合業(yè)務(wù)分工抓好黨建工作,把業(yè)務(wù)工作與黨務(wù)工作有機(jī)結(jié)合、共同推進(jìn)。   3.認(rèn)真參加黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議、黨建工作專題會議和黨建工作專項述職會議。   4.掛鉤聯(lián)系1個黨建工作聯(lián)系點(diǎn)(年級組或教研組),推動黨建工作扎實開展。每年到黨建工作聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)黨建工作不少于4次,包括上1次黨課、督聽1次組織生活會。   5.每年開展黨建工作調(diào)研1次以上,向黨組織提出加強(qiáng)黨建工作的意見建議1條以上。   6.經(jīng)常性與黨建工作聯(lián)系點(diǎn)和分管條線黨員開展談心談話,抓好聯(lián)系點(diǎn)和分管條線黨員的經(jīng)常性教育和日常管理。   7.根據(jù)學(xué)校黨組織安排,參與對下屬黨支部(或黨小組)組織生活會的督聽指導(dǎo)。   8.貫徹落實上級和黨組織書記部署的其他黨建工作。         

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