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1、xx年X月X日 護士節(jié)評選活動策劃方案 - 建設工程 護士節(jié)評選活動策劃方案一 為了紀念2xx年5.12國際護士節(jié)，進一步推動我院三級醫(yī)院評審創(chuàng)建工作，促進我院護理工作的發(fā)展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，Ji勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進，全面提升護理人員素質(zhì)，Ji發(fā)全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，為實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展發(fā)揮更大的作用，決定開展紀念5.12國際護士節(jié)系列活動，具體方案制定如下： （一）、活動目的 弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，充分Ji發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情

2、，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不斷增強我院護理工作者以人為本、優(yōu)質(zhì)服務的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。 （二）、活動主題 天使在身邊、滿意在醫(yī)院 （三）、活動內(nèi)容 (一)評選院內(nèi)優(yōu)秀病區(qū)主任、杰出護士活動; (二)開展崗位技能競賽活動; （1）、理論考試內(nèi)容：《醫(yī)學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度; （2）、實踐技能競賽內(nèi)容：密閉式靜脈輸液徒手心肺復蘇 氧氣吸入。 (三)召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。 （四）、時間安排 (一)4月27日前完成優(yōu)秀病區(qū)主任、杰出護士評選工作; (二)4月30日前完成護理崗位

3、技能競賽; (三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。 （五）、評選條件 (一)優(yōu)秀病區(qū)主任評選條件 （1）、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作; （2）、愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德; （3）、積極推進以病人為中心的優(yōu)質(zhì)護理服務活動，在優(yōu)質(zhì)護理工作推進過程中具有較強的創(chuàng)新意識，主動意識，成績突出; （4）、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發(fā)生; （5）、完成年度各項工作計劃，護理工作質(zhì)量達標; （6）、在病區(qū)管理工作中成績突出，得到醫(yī)、護、患三方一致好評。 7 、經(jīng)營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務

4、，實行跨科收治，創(chuàng)造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。 （8）、運用醫(yī)院信息管理平臺，及時對病區(qū)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)進行分析、督導，制定有效整改措施。 （9）、熟練掌握醫(yī)保相關知識，協(xié)助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治、合理收費，實現(xiàn)利潤的合理化。 （10）、帶領團隊主動為病人提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務并取得了較為顯著的社會、經(jīng)濟效益。 (二) 杰出護士評選條件 （1）、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員; （2）、堅持在臨床一線，熱愛護理工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻;具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法，無違法違紀現(xiàn)象; （3）、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理

5、操作技術熟練，業(yè)務水平較高，成績顯著; （4）、堅持以病人為中心，服務意識強，態(tài)度熱忱和藹，關心體貼病人，在護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。 （5）、做好住院患者的管理，關心科室發(fā)展，主動創(chuàng)造條件加快床位周轉(zhuǎn)，積極配合護士長做好設備物資管理; （6）、主動參與醫(yī)院管理，心系醫(yī)院發(fā)展，有經(jīng)營意識，成本控制觀念強，積極參與科室的全成本核算; （7）、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。 （六）、評選辦法 (一)、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質(zhì)量。 (二)、各病區(qū)接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優(yōu)秀病 區(qū)主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并

6、將推薦結(jié)果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄)，經(jīng)醫(yī)院護理部匯總、初審，院領導綜合審核、評議后在護士節(jié)大會上進行表彰。 (三)、護理技能競賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。 本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。 （七）、評選要求 (一)評選是一項嚴肅的工作，各科室應堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規(guī)定程序進行。 (二)

7、推薦的擬表彰人員一定要業(yè)績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣作用。 護士節(jié)評選活動策劃方案二 （一）、評選優(yōu)秀護士 （1）、評選范圍和名額：取得護士執(zhí)業(yè)證的現(xiàn)職崗位上的護理工作人員，各科按護士總?cè)藬?shù)20%的比例評選。 （2）、優(yōu)秀護士條件 (1)能自覺遵守各項規(guī)章制度,遵紀守法,熱愛本職工作，服從安排，樂于奉獻，做到以病人為中心，關心、體貼病人，全心全意為病人服務，對護理工作的持續(xù)改進能積極參與和作出新舉措。 (2)模范執(zhí)行醫(yī)德醫(yī)風有關規(guī)定及護理操作規(guī)程，無差錯事故，全年無病人或陪人不良投訴現(xiàn)象。 (3)從事護理工作滿3年以上，并獲得護士執(zhí)業(yè)證的護理人員。 (4

8、)年內(nèi)發(fā)表護理論文一篇以上，或獲得市以上科研成果獎或其他獎項。 (5)獲得同事的贊同。 (6)特別突出的好人好事加3分。 有以下列情形之一者不得參與優(yōu)秀護士評選：①年內(nèi)病事假累計超30天;②不按科室要求輪值夜班者;③參與黃、賭、毒者。 （3）、得分必須在85分以上才取得優(yōu)秀護士獎勵(護士長按護長績效考核要求自評，然后由護理部評定)。 （4）、年內(nèi)連續(xù)兩季被評為愛心護士，且不被一票否決者，則為本年度優(yōu)秀護士。 5.各科必需按每個護士工作的真實情況，進行客觀評定、計分，不能虛加分數(shù)。 6.4月1日后調(diào)科的護士回原科室參加評選。 科室：思想好業(yè) 務精無不 良投訴 (10)工作積

9、極主動，服從安排(50)配合護理部和科室持續(xù)護理質(zhì)量改進 (10)積極撰寫專業(yè)文章(5)(25)群眾贊同有群眾表揚信或錦旗總分(3)姓名 （二）、護理服務禮儀演示比賽。 （1）、活動目的 演示護士在護理工作場景的禮儀服務規(guī)范，營造護士禮儀服務良好的氛圍。 （2）、活動對象 各科室護理組派代表參加，共23個護理組。 （3）、比賽內(nèi)容要求 各科圍繞優(yōu)質(zhì)護理為主題，結(jié)合科室的實際展示護士在護理工作場景禮儀服務規(guī)范，如溝通技巧、舉止范例、接(打)電話、見到陌生人來訪、接受投訴、接受病人或家屬詢問病情、實施護理操作等的禮儀服務(時間不超過7分鐘)。 （5）、比賽時間 初定4月28日下

10、午14:30在多功能廳進行。 （三）、評選優(yōu)質(zhì)護理服務組 (一)評選范圍：23個護理組(內(nèi)一科內(nèi)二科內(nèi)三科內(nèi)五科ICU腫瘤科兒科中醫(yī)康復科外一科外二科外三科外五科外六科婦科產(chǎn)科五官科急診科口腔科門診手術室供應室影像科服務中心)參加評選。 (二)評選條件 （1）、結(jié)合科室的實際，制定有科室的《服務禮儀規(guī)范》，醫(yī)護人員能按規(guī)范執(zhí)行。 （2）、積極支持醫(yī)院護理工作持續(xù)改進，樹立以病人為中心的整體護理理念，臨床護理模式不斷改進，并體現(xiàn)護理質(zhì)量持續(xù)提高。 （3）、各項規(guī)章制度制健全，嚴格執(zhí)行各項護理管理制度。 （4）、合理使用人力資源，實際工作中能根據(jù)護理工作量情況實行彈性排班，護理人員崗

11、位職責明確，工 作職責到位。 （5）、護士語言行為規(guī)范，服務思想端正，服務品質(zhì)優(yōu)良，病人滿意。 （6）、有優(yōu)秀的學科帶頭人，能贏得科主任積極支持護理工作。 （7）、護理業(yè)務查房切實解決問題，定期組織新知識、新技術學習。 （8）、醫(yī)護、護護之間相互配合，團結(jié)向上，凝聚力強。并能與他科相互溝通、相互協(xié)作。 （9）、年度內(nèi)(xx年5月至xx年4月)無出現(xiàn)科室綜合目標管理有關規(guī)定一票否決的現(xiàn)象。 (四)評選方法：按《羅定市人民醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理服務量化標準進行評選。 護士節(jié)各項活動時間安排 （1）、優(yōu)秀護士評選：各科室按優(yōu)秀護士評選條要求組織評選，將評選結(jié)果于4月25日前報護理部，審核后呈

12、報醫(yī)院領導。 （2）、優(yōu)秀優(yōu)質(zhì)護理服小組評選：由護理部組織各科護長按相關要求組織評選，在5月6日前呈報醫(yī)院領導。 （3）、護理工作場景禮儀服務演示比賽。 (1)比賽時間及地點安排：初定4月28日下午14:30在多功能廳進行。 (2)評委：由各科護士長擔任。 護士節(jié)評選活動策劃方案三 （一）、活動目的 深入貫徹落實黨的精神，大力宣傳我市衛(wèi)生事業(yè)取得的新成就，以繼承和發(fā)揚南丁格爾忠于職業(yè)操守、甘于奉獻精神為主線，以挖掘和展現(xiàn)我市護理特色和護理成果為重點，以學習宣傳《護士條例》和護理戰(zhàn)線的先進人物為契機，充分展示新時期白衣天使形象，全面提升護理隊伍整體素質(zhì)，激勵護理人員繼承和發(fā)揚護理事業(yè)的光榮傳統(tǒng)，推動全市護理工作進一步發(fā)展。 （二）、活動主題 以貫徹實施《護士條例》為主線，以關注護理，維護權益為主題。 （三）、組織機構 1.成立紀念5.12國際護士節(jié)活動領導小組，成員如下： 組 長： 成 員： 領導小組下設辦公室，辦公室設在市衛(wèi)生局醫(yī)政科，辦公室主任由xx擔任。