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教研組工作規(guī)范及考核獎勵辦法

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1、教研組工作規(guī)范及考核獎勵辦法教研組是學(xué)校教學(xué)進行研究和組織教學(xué)工作的基層組織,加強教研組管理對提高教師水平有重要意義。根據(jù)區(qū)職教教研室關(guān)于加強教研組建設(shè)的有關(guān)精神及學(xué)校五年發(fā)展規(guī)劃 和學(xué)校綜合改革的若干意見 的精神,為深化學(xué)校教學(xué)改革,充分發(fā)揮教研組在學(xué)校教學(xué)工作及教學(xué)改革中的作用,在明確教研組的工作規(guī)范的基礎(chǔ)上,充分調(diào)動各教研組的積極性和創(chuàng)造性,特制定本辦法。第一條 教研組要積極組織學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,熟悉職業(yè)教育的規(guī)律及其改革發(fā)展趨勢,做到理論指導(dǎo)實踐,更好地為教學(xué)工作服務(wù)。第二條 教研組要熟悉并研究有關(guān)專業(yè)的教學(xué)計劃、教學(xué)大綱、教材,并提出建設(shè)性建議。在學(xué)校課程改革和學(xué)分制改革中發(fā)揮積極的

2、作用,并加強課程的綜合化研究和實踐。第三條 教研組要研討教學(xué)方法,結(jié)合學(xué)校及學(xué)生實際,根據(jù)有關(guān)學(xué)科的教學(xué)規(guī)律,積極進行教學(xué)法改革,注重科學(xué)性和實效性,努力提高教學(xué)質(zhì)量。第四條 教研組要積極研究“管教管導(dǎo)”的理論和方法,總結(jié)經(jīng)驗,并積極實踐,以充分發(fā)揮教學(xué)的德育功能。第五條 教研組要根據(jù)學(xué)生實際和學(xué)科特點,在開學(xué)前一周內(nèi),組織編制各學(xué)科的學(xué)期授課計劃,經(jīng)組內(nèi)討論定稿,組長簽字后,交教務(wù)科或?qū)I(yè)科審閱,送教學(xué)副校長審批。第六條 教研組要定期和不定期相結(jié)合,積極開展教學(xué)質(zhì)量的分析工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,努力提高教學(xué)質(zhì)量。第七條 教研組要堅持教學(xué)常規(guī),落實教學(xué)質(zhì)量,使各環(huán)節(jié)按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行,檢查中發(fā)現(xiàn)的

3、問題,要及時反饋,盡快解決。第八條 教研組要審定和開展本組的學(xué)科興趣小組活動;組織本學(xué)科各年級段每學(xué)年的校內(nèi)學(xué)生競賽;輔導(dǎo)學(xué)生參加區(qū)級以上的學(xué)科及相關(guān)內(nèi)容的競賽。第九條 教研組要根據(jù)有關(guān)專業(yè)和學(xué)科的實際情況,積極參與實驗室的建設(shè)。第十條 教研組把好教學(xué)資料的選用關(guān),精選例題,合理控制作業(yè)量。認真做好教學(xué)資料的積累和各種教具、學(xué)具的使用、整理,充分發(fā)揮其作用;組織本組教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),積極制作和使用教學(xué)課件;加強與外校教研組聯(lián)系,及時了解教學(xué)信息。第十一條 教研組要認真組織聽課和觀摩教學(xué)活動等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,注意總結(jié)、交流教學(xué)經(jīng)驗,積累和豐富教學(xué)資料,努力提高教師的專業(yè)能力和教學(xué)水平。第十二條

4、 教研組要認真填寫教研組工作手冊,定期交教務(wù)科或?qū)I(yè)科審閱,期末交教學(xué)副校長審閱。第十三條 教研組活動應(yīng)有計劃、有總結(jié)、有考勤、有記錄,要保證二周一次集體活動時間并注重實效。并對教師進行常規(guī)管理。第十四條 在教研組要建立教師業(yè)務(wù)檔案,按教師教學(xué)工作規(guī)范的要求,認真檢查教師的工作,隨查隨記,為客觀公正地對教學(xué)考核積累第一手材料。第十五條 教研組認真完成有關(guān)教學(xué)資料的積累工作,定期歸檔。具體有:工作計劃、工作小結(jié)、活動記錄、教師教案、教師聽課記錄、任意選修課的有關(guān)資料、教師獲獎資料、發(fā)表的論文、學(xué)生作業(yè)(訓(xùn)練)的反饋記錄、輔導(dǎo)學(xué)生獲獎的資料和反映教研組工作的其它材料。第十六條 教研組具體工作由教研

5、組長負責(zé),組內(nèi)教師均應(yīng)服從組長統(tǒng)一管理。第十七條 學(xué)校有關(guān)部門組織力量每學(xué)期對教研組各方面工作進行考核,評定等級,具體分優(yōu)秀、良好、合格和不合格??己私Y(jié)果經(jīng)有關(guān)部門審核后張榜公布。第十八條 教研組被評定為優(yōu)秀的同時享有區(qū)級以上評優(yōu)資格。第十九條 對優(yōu)秀或良好的教研組實施獎勵,根據(jù)考核結(jié)果的積分進行排名,取一等獎二名、二等獎三名,三等獎四名,獎金分別為 300 元、200 元、100 元。第二十條 對考核中獲優(yōu)秀或良好的教研組的組長實施獎勵,根據(jù)教研組考核積分和組長個人教學(xué)工作考核分之和的高低,評定一等獎二名,二等獎三名,三等獎四名,獎金額分別為 150 元、120 元、70 元。第二十一條 有

6、關(guān)部門要組織宣傳優(yōu)秀教研組和教研組長的先進事跡和工作經(jīng)驗,并在全校范圍內(nèi)開展經(jīng)驗交流。第二十二條 此辦法的解釋權(quán)屬教務(wù)科。附:學(xué)校教研組工作評估表 學(xué)校教研組工作評估表一級二級指標(biāo)三級指標(biāo)指標(biāo)項目分值 項目 分值內(nèi)容優(yōu) 良 中 差合計14分定期組織學(xué)習(xí)教育理論、教學(xué)文件和業(yè)務(wù)知識432124分執(zhí)行規(guī)定的教學(xué)進度、內(nèi)容、要求,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)科教學(xué)常規(guī)4321學(xué)習(xí)制度12分34分期初有計劃,期末有總結(jié),定期向領(lǐng)導(dǎo)和組內(nèi)教師匯報4321基本建設(shè)16%資料4分44分重視積累和合理使用各種教學(xué)資料、自制教具,提高教學(xué)效果4321510分與完整的教案,突出學(xué)生活動環(huán)節(jié)及流程,認真寫好教學(xué)后記1086463分教

7、學(xué)進度、要求、考察要求統(tǒng)一3210備課18分75分有檢查和交流教案的措施543189分重點突出、反饋及時,雙基落實9753課堂教學(xué)18分99分尊重學(xué)生個性,學(xué)生參與教學(xué)活動積極性高9753104分有明確的作業(yè)規(guī)范要求4321作業(yè)8分114分及時批改作業(yè),有評價性意見4321123分了解.分析教學(xué)情況和學(xué)生學(xué)習(xí)自量.有相應(yīng)改進措施3210132分研究考試命題原則和要求,重視分析講評工作2210質(zhì)量管理8分143分重視學(xué)生學(xué)習(xí)能力和動手操作能力考察3210常規(guī)建設(shè)58%活動6分152分開展課外活動、計劃、內(nèi)容、人員時間落實2210162分開辟學(xué)科園地2210輔導(dǎo)172分有補缺、補差和提高指導(dǎo)措施2210185分有教學(xué)研究課題,組織好教學(xué)研究課5431教學(xué)科研10分195分有專業(yè)建設(shè)的設(shè)想,打算和落實措施5431203分組內(nèi)相互聽課、評課、有較詳細的記錄、注重個案材料的收集3210師資建設(shè)16%教師進修6分213分認真參加市、區(qū)、校教研活動3210223分有教師進修提高的措施3210234分在教學(xué)評比中獲獎或承擔(dān)區(qū)級以上研究課.公開課4321工作實績10%教學(xué)實績10分243分學(xué)生在各類競賽中獲獎;教師在區(qū)、市級刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)文章3210總 計

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