《公司黨群工作總結(jié)黨支部工作總結(jié)》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《公司黨群工作總結(jié)黨支部工作總結(jié)（1頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、xx年X月X日 公司黨群工作總結(jié) - 黨支部工作總結(jié) 公司在股份公司黨工委的正確領(lǐng)導下，以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞“加快項目核準進度，確保年內(nèi)開工”的年度目標，加強領(lǐng)導班子建設(shè)，黨的建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，黨群各項工作已按上級要求迅速展開，積極有效地開展各項活動，為完成公司2xx年度各項工作任務(wù)，促進公司持續(xù)、快速、有序發(fā)展提供了有力的政治保證和組織保證，現(xiàn)將年度黨群工作總結(jié)如下： （一）、基本情況 根據(jù)股份公司和省廳的統(tǒng)一安排，公司于5月底與籌備組實行工作平穩(wěn)交接正式運作，并于6月底遷至麻城辦公。

2、本著“定崗定員、按需進人、逐步到位”的原則，截止11月底，公司逐步到位員工48人，其中公司高管7人，管理人員25人，其它后勤服務(wù)人員16人。設(shè)有綜合部、計劃合同部、財務(wù)部、總監(jiān)辦、機電物資部、征遷協(xié)調(diào)部、技術(shù)部七個部室，制定了公司一系列內(nèi)部管理制度，初步形成了公司正常運作機制。 （二）、黨群主要工作 (一) 以開展創(chuàng)“四好”領(lǐng)導班子活動為目標，增強領(lǐng)導班子的凝聚力，向心力和戰(zhàn)斗力。公司領(lǐng)導班子組成時間不長，分別來自不同的單位，為了統(tǒng)一“一班人”的思想和行動，黨工委從以下幾個方面著手。 （1）、從嚴要求訂目標。公司黨工委將集團公司黨委和股份公司黨工委下發(fā)創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導班子的實施方案，印發(fā)

3、給每個班子成員，要求每個班子成員加強學習，提高政治理論水平和戰(zhàn)略決策，經(jīng)營管理、駕馭市場，控制和化解風險的能力，堅持科學發(fā)展觀，制定公司創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導班子的實施方案，加強領(lǐng)導，落實措施，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，力爭兩年內(nèi)，努力把公司領(lǐng)導班子建成一個政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好，作風形象好的領(lǐng)導班子。 （2）、健全制度抓落實。為了健全企業(yè)內(nèi)部集體領(lǐng)導下的民主集中制，公司先后制定了《股東會議議事規(guī)則》、《董事會議事規(guī)則》、《公司領(lǐng)導分工》、《監(jiān)事會議事規(guī)則》、《總經(jīng)理工作細則》等會議制度，公司總經(jīng)理辦公會基本做到每星期一次并形成會議紀要下發(fā)到各部室，基本形成了“集體領(lǐng)導、分工負責、會議決策”

4、民主集中的議事原則。 （3）、提高素質(zhì)抓培訓。為保持公司領(lǐng)導班子成員與時俱進，永保政治上的青春和活力，不斷提高領(lǐng)導水平和綜合素質(zhì)，公司制定了《黨工委中心組學習制度》和《領(lǐng)導干部民主生活會制度》，通過學習和民主生活會，達統(tǒng)一思想，增進團結(jié)，互相幫助共同提高，促進工作的目的。同時公司積極選派三名中青年干部參加股份公司舉辦的培訓班，加強了公司中青年干部培養(yǎng)。 (二) 以“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”活動為契機，促進公司黨建工作。 （1）、健全組織，落實黨員歸家。公司黨工委新成立不久，大部分黨員的組織關(guān)系未轉(zhuǎn)到公司。通過先進性教育活動，在股份公司黨工委的關(guān)心下，目前公司26名來自葛洲壩集團公司內(nèi)外各

5、個不同單位在冊黨員已全部將正式關(guān)系或臨時關(guān)系轉(zhuǎn)入了公司，實現(xiàn)了黨員歸家，黨員基本情況清楚。 （2）、積極有效地開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”。先進性教育活動是新時期加強黨的建設(shè)的基礎(chǔ)工程?；顒娱_展以來，全體黨積極參與，經(jīng)過學習動員，分析評議和整改提高三個階段歷時三個月的集中學習，公司全體黨員對黨的先進性認識不斷提高，對“三個代表”重要思想的認識進一步明確，黨員的政治思想覺悟普遍提高，先鋒模范作用隨處可見。公司黨工委的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力明顯增強，有力地推動了公司項目開工前的各項工作。先進性教育活動取得的實效，真正成為職工群眾滿意工程。 （3）、加強黨員管理，作好基礎(chǔ)工作。由于公司項目還沒開工，定編人員還未到位，為使公司黨員開展正常的組織活動，公司臨時將26名黨員分成三個小組。各小組根據(jù)公司黨工委的安排和部署，接合自身工作實際開展“三會一課”活動。公司建立了《黨員名冊》、《入黨積極分子名冊》，按時按規(guī)定標準收繳學費并進行公布，做到帳目清楚，錢帳分管。對入黨積極分子還明確了對應(yīng)的黨員聯(lián)系人，幫助其提高對黨的認識，促進其早日向黨組織靠攏。公司黨工委對一名預備黨員，確定了2名聯(lián)系人每季度為其填寫《預備黨員考察表》。股份公司“七 一”評選表彰，公司黨工委積極推薦上報。通過這些具體的黨務(wù)工作，促進了公司黨員管理的基礎(chǔ)工作逐步進入正軌。