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1、 新版黨建品牌匯編 武漢 『紅色引擎工程』 為全面提升基層黨建工作水平和基層治理能力，夯實(shí)黨在城市基層的***基礎(chǔ)，武漢市深入實(shí)施“紅色引擎工程”，以“八個紅色”為主要內(nèi)容，系統(tǒng)集成基層黨建有效創(chuàng)新。 強(qiáng)化“紅色引領(lǐng)”，建強(qiáng)市、區(qū)、街、社區(qū)（村）四級黨組織，探索組建區(qū)級黨建大聯(lián)盟、街道大工委、社區(qū)大黨委，規(guī)范各級黨建聯(lián)席會運(yùn)行機(jī)制。創(chuàng)新“紅色物業(yè)”，選聘5000余名優(yōu)秀黨員大學(xué)生投身到“紅色物業(yè)”，評選表彰34家市級紅色物業(yè)“五星級企業(yè)”。培育“紅色頭雁”，在“選育管用”上出實(shí)招，按照“雙好雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)集中選任年輕化專業(yè)化社區(qū)（村）書記隊(duì)伍。激活“紅色細(xì)

2、胞”，開展“千名局級干部聯(lián)系服務(wù)千家企業(yè)”“萬名機(jī)關(guān)黨員干部聯(lián)系服務(wù)萬名困難群眾”“萬警進(jìn)社區(qū)”“雙進(jìn)雙服務(wù)”等系列活動。掀起“紅色旋風(fēng)”，以“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭和扶貧領(lǐng)域突出問題治理為契機(jī)，打好專項(xiàng)整頓整治系列組合拳。建設(shè)“紅色陣地”，注重在“建”上強(qiáng)投入、“管”上求規(guī)范、“用”上重集成。繁榮“紅色文化”，開辦黨員夜校、道德講堂，舉辦“社區(qū)（村）文化藝術(shù)節(jié)”等。創(chuàng)設(shè)“紅色基金”，建立以黨內(nèi)捐助為主的資金籌集機(jī)制，關(guān)愛幫扶困難黨員。 在全國城市基層黨建座談會上，“紅色引擎工程”做法被中組部主要領(lǐng)導(dǎo)給予高度評價，認(rèn)為“有思想、有溫度、有色彩”;省委書記蔣超良專題調(diào)研并充分肯定，要求在

3、全省總結(jié)推廣;人民日報、新華社、中組部《組工通訊》專題聚焦推介。 行業(yè)系統(tǒng)基層黨建 近年來，針對行業(yè)系統(tǒng)基層黨建薄弱問題，武漢市出臺《關(guān)于建立健全全市行業(yè)系統(tǒng)基層黨建工作責(zé)任體系的實(shí)施意見》，著力加強(qiáng)行業(yè)系統(tǒng)基層黨建工作，并把律師行業(yè)黨建作為突破口，率先推動組織有效覆蓋、工作有效開展、作用有效發(fā)揮。 壓緊壓實(shí)行業(yè)黨建責(zé)任。成立市律師行業(yè)黨委，由市委***直接指導(dǎo)，管理122個律所黨組織。建立行業(yè)黨建年度重點(diǎn)項(xiàng)目清單、行業(yè)黨委書記公開承諾和基層單位黨建任務(wù)指導(dǎo)書“一單一諾一書”機(jī)制。持續(xù)夯實(shí)基層組織體系。開展“百日攻堅(jiān)”“百日鞏固”“百日提升”專項(xiàng)行動，明確從

4、業(yè)人員30人以上的律所100%有黨員、有黨員的100%建立黨組織、沒有黨員的100%選派黨建指導(dǎo)員“三個100%”的目標(biāo)，推進(jìn)黨的組織和工作在357家律所全覆蓋。分層分類舉辦律所黨支部書記和黨務(wù)工作者培訓(xùn)班。推進(jìn)“律師進(jìn)社區(qū)”，1237個社區(qū)、1883個村實(shí)現(xiàn)法律顧問全覆蓋，參與調(diào)解糾紛5萬余件。 市律師行業(yè)黨委成立以來，得偉君尚所黨委和維力所支部被授予全國律師行業(yè)先進(jìn)基層黨組織，2名律所黨組織書記被評為全國優(yōu)秀黨員律師。202x年7月，武漢作為唯一副省級城市代表，在時隔10年再次召開的全國律師行業(yè)黨建工作座談會上作交流發(fā)言。 互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建 為激發(fā)正能量、

5、弘揚(yáng)主旋律，扎實(shí)提高互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作質(zhì)量，武漢市把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)貫穿互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)發(fā)展全過程，一手抓組織體系建設(shè)，一手抓活動載體創(chuàng)新。 一貫到底健全工作格局。成立全市互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)黨委，建立健全由統(tǒng)戰(zhàn)、公安、經(jīng)信等10個涉網(wǎng)部門組成的互聯(lián)網(wǎng)黨建聯(lián)席會議機(jī)制，實(shí)行精準(zhǔn)指導(dǎo)，做到業(yè)務(wù)監(jiān)管與黨建指導(dǎo)同步部署、同步推進(jìn)。緊扣特點(diǎn)創(chuàng)新活動載體。以互聯(lián)網(wǎng)思維抓互聯(lián)網(wǎng)黨建，創(chuàng)設(shè)“武漢互聯(lián)網(wǎng)黨建”微信公眾號，推出“互聯(lián)網(wǎng)黨建巡禮”系列宣傳報道30余篇、“互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨員風(fēng)采”120余篇，培育爭創(chuàng)“網(wǎng)星先鋒”等一批特色黨建品牌;打造互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)“網(wǎng)上黨群服務(wù)中心”，選樹“十大行業(yè)黨建示范基地”。加

6、強(qiáng)引領(lǐng)凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。引導(dǎo)企業(yè)黨組織創(chuàng)作“紅色動漫”作品，創(chuàng)設(shè)教學(xué)課程模塊，研發(fā)黨史小游戲，把紅色元素有機(jī)融入產(chǎn)品和服務(wù)，有效提升黨建工作吸引力影響力，推動黨的主張成為網(wǎng)絡(luò)空間最強(qiáng)音。 202x年9月，武漢作為唯一副省級城市代表，在首次召開的全國互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作座談會上作交流發(fā)言;202x年4月，在全國網(wǎng)絡(luò)社會組織黨建工作交流會上，武漢互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作被評為“202x全國網(wǎng)絡(luò)社會組織黨建工作十大優(yōu)秀案例”;《中國組織人事報》等重要媒體專題聚焦推介。 干部政治素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)化評價 近年來，武漢市積極探索政治素質(zhì)考察的具體標(biāo)尺、有效路徑、科學(xué)方法，研究起草《加強(qiáng)干部

7、政治素質(zhì)考察實(shí)施辦法》，推動干部政治素質(zhì)考察具體起來、考得出來、落得下來。重點(diǎn)突出“三個明確”，為考準(zhǔn)考實(shí)干部政治表現(xiàn)提供科學(xué)遵循。突出政治性這個特點(diǎn)，把政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等5個方面情況作為政治表現(xiàn)的主體內(nèi)容。結(jié)合干部日常行為中的表象特征，梳理政治表現(xiàn)的5條正面清單和10條負(fù)面清單，劃定政治表現(xiàn)負(fù)面問題“紅線”。重點(diǎn)強(qiáng)化“四種考核”，努力把政治表現(xiàn)考準(zhǔn)察實(shí)。以平時考核為基礎(chǔ)，經(jīng)常性、近距離地考察班子和干部的日常政治表現(xiàn);以年度考核為重點(diǎn)，在年度考核述職時，要求****和領(lǐng)導(dǎo)干部如實(shí)報告政治表現(xiàn)，并接受民主評議;以關(guān)鍵時刻考察為補(bǔ)充，注重在完成重大任務(wù)、應(yīng)對重大事件的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)考察干部的政治能力、政治擔(dān)當(dāng);以任前考察為核心，在考察環(huán)節(jié)開展政治表現(xiàn)情況民主測評，對測評結(jié)果異常且經(jīng)組織考核認(rèn)定確有問題的，終止干部選拔任用程序。重點(diǎn)做到“三個掛鉤”，著力發(fā)揮政治考察的導(dǎo)向作用、教育功能、帶動效應(yīng)。建立重要崗位干部政治考察***，將政治表現(xiàn)作為選拔任用干部的首要標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)政治考察結(jié)果，采取理論教育、黨性教育、實(shí)踐鍛煉等方式，加強(qiáng)干部政治能力訓(xùn)練和政治實(shí)踐歷練。