《某化工材料有限公司安全生產標準化管理制度匯編DOC 125頁》由會員分享，可在線閱讀，更多相關《某化工材料有限公司安全生產標準化管理制度匯編DOC 125頁（129頁珍藏版）》請在裝配圖網上搜索。

1、紹興上虞自強高分子化工材料有限公司安全生產標準化管理制度 Q/ZQHG AG—A1—01 紹興上虞自強高分子化工材料有限公司企業(yè)標準 -----------------------————--------------------------------------------- 安全生產標準化管理制度 Q/ZQHG AG-A1-01 2017－04－01實施 ---------------------

2、---------------------------------------------------------- 紹興上虞自強高分子化工材料有限公司 發(fā) 布 目 錄 第一章 安全生產責任制度 - 4 - 第二章 安全生產臺帳管理制度 - 15 - 第三章 安全生產工作例會制度 - 18 - 第四章 安全教育、培訓制度 - 19 - 第五章 安全檢查及隱患整改制度 - 21 - 第六章 安全投入保障制度 - 22 - 第七章 安全生產事故管理制度 - 23 - 第八章 工藝安全管理制度 - 27 - 第九章 設備、設施管理制度 - 29 -

3、 第十章 電氣安全管理制度 - 31 - 第十一章 儀表安全管理制度 - 35 - 第十二章 公用工程安全管理制度 - 36 - 第十三章 特種設備安全管理制度 - 37 - 第十四章 安全檢維修管理制度 - 38 - 第十五章 危險作業(yè)安全管理制度 - 40 - 第十六章 危險化學品安全管理制度 - 52 - 第十七章 易制毒化學危險品安全管理制度 - 53 - 第十八章 危化品倉庫安全管理制度 - 54 - 第十九章 消防安全管理制度 - 55 - 第二十章 職業(yè)衛(wèi)生管理制度 - 57 - 第二十一章 防火、防爆管理制度 - 62 - 第二

4、十二章 防塵、防毒管理制度 - 65 - 第二十三章 防護用品管理與保健品發(fā)放制度 - 66 - 第二十四章 特種作業(yè)人員管理制度 - 67 - 第二十五章 安全生產交接班制度 - 68 - 第二十六章 領導干部帶班制度 - 69 - 第二十七章 科研試驗性項目安全管理制度 - 70 - 第二十八章 相關方安全管理制度 - 72 - 第二十九章 新建、改建、擴建工程“三同時”制度 - 73 - 第三十章 廠區(qū)交通安全管理制度 - 74 - 第三十一章 關鍵裝置與重點部位管理制度 第三十二章 危險化學品運輸、裝卸安全管理制度 - 76 - 第三十三章

5、 自動化安全控制系統(tǒng)管理制度 - 79 - 第三十四章 裝置開停車管理制度 - 82 - 第三十五章 變更管理制度 - 84 - 第三十六章 風險評價管理制度 - 86 - 第三十七章 識別和獲取適用的安全生產法律法規(guī)、標準及其他要求管理制度 - 88 - 第三十八章 安全管理制度及操作規(guī)程的評審與修訂管理規(guī)定 - 90 - 第三十九章 安全管理制度執(zhí)行情況檢查制度 - 92 - 第四十章 安全生產責任考核制度 - 93 - 第四十一章 安全標準化管理績效考核制度 - 95 - 第四十二章 員工獎懲管理制度 - 97 - 第四十三章 應急管理制度 - 10

6、4 - 第四十四章 監(jiān)視和測量設備安全管理制度 - 106 - 第四十五章 供應商管理制度 - 107 - 第四十六章 承包商管理制度 - 108 - 第四十七章 作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測管理制度 - 111 - 第四十八章 生產設施拆除和報廢管理制度 - 113 - 第四十九章 綜合管理辦公室門、基層班組安全活動管理制度 - 114 - 第五十章 文件和檔案管理制度 - 115 - 第五十一章 建構筑物安全管理制度 - 118 - 第五十二章 風險評價管理制度 - 119 - 第五十三章 危化品輸送管道定期巡線制度..........................

7、.........—123- - 2 - 前 言 安全生產是化工企業(yè)發(fā)展過程中的一個永恒的話題，一道不可逾越的鴻溝。只有堅持貫徹“安全第一 預防為主 綜合治理”的方針，層層落實企業(yè)的安全生產責任制，加強安全生產的過程管理，才能感受到——安全就是效益。 沒有規(guī)矩不成方圓。小到企業(yè)，大到國家，都有自己的行為準則。一個企業(yè)健全、適用、科學的管理制度，能促進企業(yè)不斷地發(fā)展和壯大。 本公司的安全管理制度，是全體員工必須遵守的行為準則，其宗旨是保障企業(yè)員工的生命安全和企業(yè)的財產安全。 “規(guī)范作業(yè)人員的行為安全”一直是我們安全管理工作的重中之重。唯有如此，企業(yè)的安全生產工

8、作就從職工的行為上的得到了控制，這也是安全標準化的具體表現。 制定制度不難，難的是遵守和執(zhí)行。再科學和健全的制度執(zhí)行得不好或不去執(zhí)行，也形同虛設。 所以這本《安全標準化管理制度》，需要在今后的執(zhí)行過程中，不斷完善、更新。 安全工作只有起點，沒有終點，我們一直在路上…… 第一章 安全生產責任制度 第一節(jié) 基本原則 1 公司安全工作實行各級、各部門行政一把手負責制，安全生產責任制層層落實到位，橫向到邊，縱向到底，做到“誰主管，誰負責”、“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產經營必須管安全”。 2 公司各級領導人員和職能部門，應在各自的工作范圍內，

9、對實現安全生產和文明生產負責，同時向各自的上級領導負責。 3 安全生產人人有責，企業(yè)的每個職工必須認真履行各自的安全職責，做到各有職守，各負其責。 4 公司安全生產管理機構及職責 4.1 公司的安全生產管理機構為安全環(huán)保科。 4.2 安全職責 4.2.1 認真貫徹執(zhí)行國家、上級和公司有關安全生產的方針、政策、法規(guī)制度。在分管副總經理（安全生產總監(jiān)）的領導下負責公司安全管理、安全監(jiān)督檢查工作。 4.2.2 負責對員工進行職業(yè)安全教育和培訓，負責新入廠員工的公司級安全教育。會同有關部門對特種作業(yè)人員進行管理、安全技術培訓和考核。組織各種宣傳教育活動，制定公司安全技術培訓計劃，

10、對各單位安全生產情況進行檢查考核。 4.2.3 組織編寫修訂公司安全管理標準，配合有關部門審查安全操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行情況。 4.2.4 定期組織安全大檢查，協助和督促有關部門對查出的隱患制定防范措施，監(jiān)督檢查隱患整改情況。 4.2.5 組織開展職業(yè)健康安全競賽活動，總結推廣先進經驗。 4.2.6 參與新、改、擴建項目，做好項目安全工作，配合項目的試車和竣工驗收。 4.2.7 負責各類事故的調查處理，做好各類事故的統(tǒng)計匯總上報，會同有關部門制訂防范措施并檢查落實。 4.2.8 負責《動火作業(yè)證》、《高處安全作業(yè)證》、《進入設備作業(yè)證》、《動土、斷路安全作業(yè)證》等的審批和

11、管理工作。 4.2.9 深入現場檢查，督促并協助解決有關安全問題。糾正違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的行為，遇有危及安全生產的緊急情況有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導。 負責對各單位的安全工作進行考核評比。對在安全生產中有突出貢獻者或事故責任者提出獎懲意見。開展安全技術研究，推廣先進的安全生產管理辦法。 4.2.10 貫徹執(zhí)行國家上級有關環(huán)境保護工作的法令、政策和標準制訂、修訂并完善各項環(huán)境保護制度和措施，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。 4.2.11 負責對環(huán)境保護方針、政策和技術知識的宣傳教育，努力提高職工的環(huán)境保護意識。 4.2.12 負責起草或參與事故應急預案的制定、修訂

12、，并組織安排事故預案、處置預案、專項預案的演練。 第二節(jié) 各級人員安全職責 1 總經理安全職責 1.1 總經理是本公司安全生產第一責任人，對本公司安全工作負全面責任。 1.2 建立、健全本公司的安全生產責任制，組織制定本公司的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。 1.3 保證本公司安全生產投入的有效實施和安全生產費用的提取使用。 1.4 督促、檢查本公司的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。 1.5 加強對各項安全活動的領導，決定安全生產方面的重要獎勵。充分發(fā)揮安全生產監(jiān)督管理體系的作用。 1.6 組織制定并審批本公司的生產安全事故應急救援預案工作。 1.

13、7 建立、健全安全管理組織機構和網絡，按要求配備安全專業(yè)人員，定期聽取安全生產綜合管理辦公室門的工作匯報，及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題。 1.8 嚴格執(zhí)行國家安全設施“三同時”的規(guī)定，確保公司新建、擴建、改建項目符合國家有關規(guī)定。 1.9 定期召開職工代表大會，向職工代表大會如實報告安全生產情況，接受工會、從業(yè)人員對安全生產工作的監(jiān)督。 1.10 按規(guī)定和事故處理的“四不放過”原則，及時、如實報告生產安全事故，組織事故搶險，配合生產安全事故調查，在事故調查處理期間不得擅離職守。 1.11 定期組織對各級各部門安全標準化工作的績效進行考核和評定。 1.12 主

14、持公司安全生產新技術、新工藝、新設備和新材料的推廣和實施運用；改善安全生產條件，組織推廣安全生產經驗，表彰先進。 1.13 法律法規(guī)規(guī)定的其他安全職責。 2 安全生產總監(jiān)安全職責 2.1 安全生產總監(jiān)是公司安全工作的主管領導，在總經理的領導下，協助總經理全面抓好公司安全生產工作。 2.2 組織制定、修訂和審定本公司各項安全管理制度、事故應急救援預案以及工藝規(guī)程、安全技術規(guī)程、設備維護檢修規(guī)程、崗位操作法，組織編制安全技術措施計劃、方案及安全技術長遠規(guī)劃。 2.3 協助總經理組織安全技術研究工作，負責解決疑難或重大安全技術問題，推廣和采用先進的安全技術和安全防護裝置。

15、 2.4 組織制定審批安全教育培訓計劃，參加對干部的安全教育和考核工作。 2.5 審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術方案，審查引進技術（設備）和開發(fā)新產品中的安全技術問題。 2.6 審批特殊動火證，參加重大事故的技術分析工作。 2.7 督促檢查安全環(huán)保科的職能是否得以正常發(fā)揮，并根據其需要調整其工作人員。 2.8 督促各級領導安全職責的落實，對意識差、工作不力而失職的員工提出處理意見。 2.9 定期組織召開安全生產會議，討論和研究有關重大安全問題。 2.10 定期組織安全生產大檢查，落實重大隱患的整改工作。 2.11 組織和主持重大事故調查和處理，并及時上報。

16、 2.12 積極支持安全環(huán)?？频墓ぷ?，獎勵有功人員，對失責或不稱職人員進行處罰或調整。 3 安全環(huán)?？崎L安全職責 3.1 在總經理和安全生產總監(jiān)的領導下開展公司安全管理工作，貫徹執(zhí)行安全生產的法規(guī)、制度和標準，協助生產副總經理組織推動安全管理工作，研究和推廣現代安全管理方法和技術。 3.2 組織制定或修訂產品工藝規(guī)程、安全技術規(guī)程、崗位操作法，制定并完善公司的安全管理制度、勞保標準，督促落實各項安全規(guī)章制度。 3.3 制定長遠的安全工作規(guī)劃，以及階段性的安全工作計劃，及時跟蹤總結公司各項安全管理目標的實施情況，定期進行考核。 3.4 組織落實全公司各級人員的安

17、全教育培訓工作，并建立員工教育培訓檔案。 3.5 經常進行現場檢查，指導基層安全工作，發(fā)現違章及時制止、處理，對不聽勸阻者，可令其停止工作，并立即通知有關領導。 3.6 組織開展各種安全生產檢查，制定隱患整改方案并督促落實整改措施。 3.7 督促落實好動火、登高、臨時用電、動土、斷路、吊裝、抽堵盲板以及受限空間等危險作業(yè)安全措施，對不符合安全要求的作業(yè)有權命令暫時停止作業(yè)。 3.8 參加新建、改建、擴建工程及新產品的設計審核、竣工驗收及試運轉工作。 3.9 做好職業(yè)病防治等工業(yè)衛(wèi)生工作，建立有毒有害崗位職工的健康監(jiān)護檔案。督促有關部門定期對員工進行身

18、體健康檢查。 3.10 組織開展各種安全活動，總結和推廣安全生產的先進經驗。 3.11 綜合分析研究安全生產中的突出問題，及時向領導或有關部門提出改進意見。 3.12 制定并及時修訂本單位事故應急救援預案，組建應急隊伍，配備應急物資，并定期組織事故演練。 3.13 負責安全生產事故的調查、統(tǒng)計和建檔工作，參加各類重大事故的調查處理。 4 生產科負責人安全責任： 4.1 在生產副經理（總監(jiān)）領導下，負責本部門的消防、安全生產工作，接受公司安全員的日常監(jiān)督，并對安全員提出的問題進行整改。 4.2 組織實施本部門消防、安全生產，布置安全生產日?；顒?。對

19、本部門不符合安全生產的狀況予以糾正。實施安全員提出的整改意見。 4.3 組織本部門人員二級消防、安全生產教育活動，對新來的職工實施崗位安全培訓、考核。 4.4 參加公司安全環(huán)?？平M織召開的部門安全生產聯席會議。 4.5 發(fā)生事故，或有重大事故隱患及時報告安全環(huán)?？坪涂偨浝?。 4.6 參與工藝規(guī)程、安全技術規(guī)程、崗位操作法的編制與修訂。 4.7 在進行生產技術的革新和挖潛改造時，要同時解決隱患，保證安全. 4.8 組織有關人員及時處理生產中的異常情況，遇危險緊急情況時，先處理后報告，嚴禁違章指揮。 4.9 組織有關人員對生產（工藝）事故進行調查、處理和統(tǒng)計，制定事故防

20、范措施。 5 車間（副）主任安全職責 5.1 車間（副）主任是車間的安全負責人，對本車間安全工作負全面責任，認真貫徹執(zhí)行各項安全生產法規(guī)、制度和標準。 5.2 擬訂、修訂本車間的安全技術規(guī)程、設備維護檢修規(guī)程、崗位操作法、安全生產管理制度以及車間的事故應急預案，編制車間安全技術措施計劃和方案，經批準后，組織實施。 5.3 織開展安全生產競賽等安全活動，總結交流安全生產經驗。 5.4 組織落實車間級安全教育，并督促檢查班組級安全教育。 5.5 組織職工進行安全思想和安全技術教育，定期進行考核。負責新工人轉正的安全考核。 5.6 組織車間級定期、不定期安全檢查，確保

21、設備、安全裝置、防護設施處于完好狀態(tài)。發(fā)現隱患及時組織整改，車間無力整改的要采取臨時安全措施，及時向生產科報告。 5.7 組織或參加車間各類事故調查和處理工作，并按規(guī)定及時上報。 5.8 建立、健全車間安全和防火組織，領導并支持車間和班組安全員的工作。 6 技術科負責人安全職責： 6.1 在公司的領導下，認真學習并執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法規(guī)和上級有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，對公司新建、擴建、技改工程建設管理，工程設施維護、更新改造工程的施工安全負直接領導責任。 6.2 制定本部門的安全生產計劃，完善安全操作規(guī)程與檢查制度。 6.3 遵守國家有關安

22、全生產規(guī)定，在運行設備維修前按程序制定可靠的安全措施及維修方案，要求現場有安全員，防止發(fā)生施工安全生產事故。 6.4 組織有關專業(yè)技術人員，做好工程檢修安全生產管理工作。經常深入現場，了解工程檢修、施工情況，協助運行單位解決檢修、運行方面存在的技術問題。 6.5 要熟悉安全生產方針政策，了解國家及現行有關安全生產的法律、法規(guī)、制度，操作規(guī)程，安全技術要求等。 6.6 參加項目設備、設施的安全驗收，從安全技術角度進行把關。 7 財務科負責人安全責任： 7.1 在總經理領導下，負責本部門的消防、安全生產工作。接受公司安全員的監(jiān)督，并對整改意見付諸實施。 7.2 組織本部

23、門實施公司消防、安全生產規(guī)章，布置日常安全生產活動。 7.3 參加公司安全環(huán)保科組織召開的部門安全生產聯席會議。 7.4 加強對資金的管理工作，加強現金管理，保證其安全。 7.5 認真配合做好事故報告和調查處理工作。 8 辦公室主任安全職責： 8.1 自覺遵守公司內的各項消防安全管理制度； 8.2 參加公司及本部門的安全培訓； 8.3 參與公司及本部門的事故應急預案演練； 8.4 下班時檢查電源開

24、關，關掉用電開關，做好防火、防盜的檢查工作； 8.5 做好巡回檢查工作，掌握滅火器材的使用方法； 8.6 發(fā)現事故隱患及時報告。 9 倉庫負責人安全職責： 9.1 做好出入庫前的準備工作。 9.2 必須及時認真填寫倉庫存貨、報告記錄。 9.3 嚴格核對到貨單位，到貨名稱和數量，及內外包裝、標識等，核實無誤方準入庫，如有問題，應作雙方簽字紀錄并通知公司各部門。 9.4 提貨人員須持證，物品出庫須核對提貨人員的提貨單，及有關運輸證，無誤后方準提貨。 9.5 危化品入庫存放，需按其安全規(guī)定的要求隔離、隔開、分開存儲并留出規(guī)定的通道、墻距、柱距。 9.6 ?；?/p>

25、入庫時需有相對應的“一書一簽”，無“一書一簽”的危化品不得入庫； 9.7 物品出庫按入庫日期做到先進先出。 10 班（組）長安全職責： 10.1 對本班組的勞動消防、安全工作負責，檢查督促職工嚴格遵守各項安全制度。穿戴好防護用品，并以身作則。 10.2 在安排生產任務時，要布置安全措施，并負責實施，經常檢查生產現場，發(fā)現問題及時解決。 10.3 負責對新工人（包括復工、培訓人員、臨時工、合同工等）的崗位安全教育，這些人員未經考核合格不得上崗操作。 10.4 對不符合安全規(guī)程的指令，有權拒絕執(zhí)行，但必須迅速報告安環(huán)科，必要時越級反映。對不服從指揮、蠻干的工人，令其停止

26、操作，嚴肅處理。 10.5 發(fā)生工傷事故，要詳細如實記錄，保護好現場，組織人員認真分析，吸取教訓，提出防范措施，并及時上報。 10.6 檢查崗位工藝指標及各項安全制度執(zhí)行情況，做好設備和安全設施的巡回檢查及維護保養(yǎng)工作，并做好記錄。 10.7 嚴格勞動紀律，不違章指揮，有權制止一切違章作業(yè)，監(jiān)督檢查本轄區(qū)非化工工種作業(yè)人員及外包工程的作業(yè)，維護正常生產秩序。 10.8 發(fā)現隱患要及時解決，作好記錄，不能解決的要上報領導，同時采取控制措施；發(fā)生事故要立即組織搶救、保護現場，及時報告。 11 操作人員安全職責： 11.1 認真履行安全生產責任制，對本崗位的安全生產負直

27、接責任； 11.2 認真學習和自覺遵守安全生產規(guī)章制度、勞動紀律，嚴格遵守安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，及時制止他人違章作業(yè)； 11.3 精心作業(yè)，做好各項原始記錄，交接班必須交接安全生產情況，交班要為接班創(chuàng)造安全生產條件； 11.4 正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)； 11.5 經常關心自己周圍的安全生產情況，向有關領導或部門提出合理化建議或意見，發(fā)現事故隱患和異常情況要及時處理和報告； 11.6 發(fā)生事故時要果斷正確處理，及時搶救傷員、如實地向上級報告情況，嚴格保護好現場，做好詳細記錄，并協助有關調查人員做好調查工作； 11.7 加強設備維護保養(yǎng)，

28、愛護和正確使用機器設備和工具,妥善保管和正確使用消防滅火器材，保持作業(yè)現場整潔，搞好文明生產； 11.8 上崗必須按規(guī)定著裝，正確使用和穿戴各種防護用品； 11.9 努力學習和掌握安全生產知識和技能、熟練掌握本工種操作程序和安全操作規(guī)程，積極參加各種安全生產宣傳、教育、評比、競賽、訓練等活動，牢固樹立“安全第一”思想和自我保護意識，遵章守紀，有權拒絕違章指揮，對安全生產負責。 第三節(jié) 其他崗位人員的安全職責 1 電焊工安全職責 1.1 認真學習防火安全知識，提高防火技能，熟悉和掌握“四懂”“三會”的內容。 1.2 經常對電氣焊設備、使用工具進行檢查，及時對作業(yè)現場

29、進行檢查，發(fā)現火災隱患和問題及時處理或上報。 1.3 自覺遵守本工種的安全操作規(guī)程和防火制度，做到不違章作業(yè)，不冒險蠻干。 1.4 在非固定動火區(qū)動火時，必須憑有效的《動火安全作業(yè)證》，做到沒有動火證堅決不動火。 1.5 熟悉和了解本工種的工作性質、防火工作特點和火災危險性，并懂得預防措施。 1.6 有責任勸阻他人違章作業(yè)和冒險蠻干的行為，同時應立即報告領導。有權拒絕違章指揮。 1.7 積極參加各種防火安全學習、培訓和演練活動。 2 電工安全職責 2.1 對電氣設備應定期進行檢查和維護，防止腐蝕老化線路引起漏電短路及火災事故。 2.2 易燃易爆場所要按

30、規(guī)定選用防爆電氣，開關和燈具，線路要求敷設在保護套管內。 2.3 加強對臨時用電線路及用電設施的檢查，督促辦理《臨時用電許可證》，并對臨時用電要按規(guī)定要求接線，確保臨時用電的安全。 2.4 按規(guī)定設置避雷裝置和導除靜電的接地裝置，并定期進行校驗，使其符合安全要求。 2.5 供電室要嚴密，防止小動物進入引起短路，防止漏雨水。 2.6 發(fā)生電氣火災，應先切斷電源，再行撲救。撲救時嚴禁使用泡沫滅火器，可用干粉滅火器和二氧化碳滅火器。 2.7 不準在電氣設備、供電線路上帶電作業(yè)，檢修前必須先確認設備是否全部停電，停電后，應在電源開關處上瑣并掛上“禁止

31、和閘，有人工作”等標志牌； 2.8 電氣作業(yè)人員上崗，應按規(guī)定穿戴好勞動防護用品和正確使用符合安全要求的電氣工具和消防器材； 2.9 電氣運行人員應嚴格執(zhí)行操作票、工作票制度、工作許可制度、工作監(jiān)護制度、工作間斷、轉移和終結制度； 2.10 值班人員應在工作期間內對運行中的電氣設備進行巡視，監(jiān)視設備的運行情況； 3 叉車工安全職責 3.1 按照叉車維護保養(yǎng)制度，認真做好叉車的日常維護保養(yǎng)工作，確保車輛整潔，狀況良好。 3.2 嚴格按照叉車操作規(guī)程的規(guī)定駕駛、操作叉車，叉車不得搭載他人，不得超載和超限行駛。 3.3 搬運物料時應小心叉放，避免

32、損壞包裝引起物料泄漏，叉車行駛、轉變及倒車時要注意周圍情況，避免碰撞。 3.4 碼放物料應按規(guī)定放置，不得歪斜、傾倒、零亂，物料應放置在規(guī)定的區(qū)域內。 3.5 不得將叉車駛入具有火災爆炸危險的生產車間內，進入具有火災爆炸的危險區(qū)域時，應安裝阻火器。 4 倉庫保管員安全職責 4.1 參加安全活動、學習安全技術知識，嚴格遵守各項安全生產規(guī)章制度。 4.2 按時巡回檢查，及時發(fā)現各種不安全因素并匯報處理。加強防火、防盜、防泄漏、防中毒等各項工作。 4.3 嚴格執(zhí)行劇毒品、易制毒品的“五雙”管理制度。 4.4 嚴格執(zhí)行危險化學品倉庫及罐區(qū)安全管理制度，各種物料按

33、規(guī)定存放在指定的庫房及分區(qū)內，并做到物料名稱標識清晰，擺放整齊、規(guī)范，嚴格控制各種物料的存放數量。 4.5 正確使用、妥善保管各種勞動防護用品、器具和防護器材、消防器材。 4.6 不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，對違章指揮有權拒絕執(zhí)行，同時，及時向領導報告。 第四節(jié) 各職能部門安全職責 1 技術科安全職責 1.1 研究和開發(fā)的新產品，必須先進行風險評估，提出安全預防措施，采用（引進）新技術，必須首先審核技術的安全可靠性。 1.2 負責安排安全技術、工業(yè)衛(wèi)生的科研工作，組織研究解決安全生產中的重大疑難問題。 1.3 會同有關部門提

34、出小試轉中試、中試轉工業(yè)生產的安全技術條件，制定新產品的工藝規(guī)程和安全技術規(guī)程。 1.4 提供原料、產品（中間產品）的物化性質及安全防護方法。 1.5 執(zhí)行生產建設項目“三同時”的規(guī)定，嚴格按照國家有關標準和規(guī)范設計，設計的項目不留隱患。（凡是新建、擴建、改建的工礦企業(yè)和革新、挖潛改造的工程項目，都必須有保證安全生產和消除有毒有害物質危害的設施。這些設施要與主體工程同時設計，同時施工，同時投產，不得削減。） 1.6 對引進的新工藝、新設備進行安全可靠性審核。 1.7 參加項目的竣工驗收工作。 1.8 協助生產科門做好生產（工藝）事故的調查、統(tǒng)計、上報，

35、參加其他重大事故的調查。 1.9 參與產品工藝規(guī)程及安全技術規(guī)程的修訂。 2 生產科安全職責 2.1 組織編制或修訂產品工藝規(guī)程、崗位操作法，參與事故應急救援預案安全技術規(guī)程的修訂。 2.2 在進行生產技術的革新和挖潛改造時，要同時解決隱患，保證安全。 2.3 遇到生產中的異常情況，應及時處理，危險緊急情況，先處理后報告，嚴禁違章指揮。 2.4 制定長遠發(fā)展規(guī)劃應包括安全技術措施計劃，以及改善勞動條件的項目。 2.5 定期、不定期組織進行安全檢查，確保設備、安全裝置、防護設施處于完好狀態(tài)。發(fā)現隱患及時組織整改，并落實整改負責人和整改時間。 2.6

36、 負責生產（工藝）事故的調查、統(tǒng)計、上報，制定事故防范措施。 2.7 組織開展安全生產競賽等安全活動，總結交流安全生產經驗。 3 倉儲安全職責 3.1 嚴格執(zhí)行有關防火和危險物品管理規(guī)定，搞好倉庫防火、防盜、危險物品、氣瓶和貯運設施的管理工作。 3.2 把好?；啡霂?、出庫關，對來歷不明標識不清、包裝缺陷、過期?；穱澜鋈霂?。 3.3 嚴格執(zhí)行氣瓶有關安全規(guī)定，把好鋼瓶入庫關，對有缺陷、無檢驗標志、無相應安全附件的鋼瓶不得入庫，確保流入公司的鋼瓶的安全。 3.4 嚴格執(zhí)行危化品裝卸安全管理規(guī)定，確保危化品裝卸、搬運安全。 3.5 加強對?；穾靺^(qū)的安全巡視，并

37、建立安全巡查臺帳。 3.6 嚴格執(zhí)行劇毒品、易制毒品“五雙”管理制度，做好防盜管理工作。 3.7 加強防火意識，定期進行消防演練，提高自救能力。 3.8 按規(guī)定或標準發(fā)放勞動防護用品和器具。 4 設備動力組安全職責 4.1 負責對設備、動力、能源等裝置的安全管理。 4.2 負責組織對起重機械、鍋爐、壓力容器、管道、氣瓶、熱力管網和安全裝置、儀表的定期檢測、檢驗、校驗工作，并建立好臺帳。 4.3 制定或審定有關設備制造、改造方案和組織編制大、中修項目的安全措施計劃，并確保實施。 4.4 在計劃和布置檢修任務時，同時計劃和布置安全措施。 4.5

38、 組織按時實現安全技術措施計劃和隱患整改措施。 4.6 組織制定、修訂各車間的設備維護檢修規(guī)程。 4.7 負責設備事故調查、統(tǒng)計、上報，參加有關重大事故的處理。 5 質檢科安全職責 5.1 組織制定（修訂）并監(jiān)督執(zhí)行分析（化驗）系統(tǒng)的安全技術規(guī)程和專業(yè)操作規(guī)程。 5.2 負責各種化工原料、生產中間體和產品的質量分析，提供準確的分析數據，把好質量關。 5.3 負責質量事故的調查處理，參加其他事故有關數據的分析和測定。 6 采購供應科安全職責 6.1 對采購的器材、設備、防護用品、器具必須有驗收記錄制度，并對上述產品的質量負責。

39、6.2 對生產、試驗、研究所需的新化學物品，采購時（包括國外進口）必須了解其物理化學性能，以及安全使用和儲運要求，并索取書面資料。 6.3 負責對供應方及公司承包的建設安裝工程的施工方進行資質認定，并定期開展合格供方的評定工作。 6.4 組織相關方接受安全環(huán)保科的安全教育。 7 綜合辦公室安全職責 7.1 會同安全環(huán)保科組織新員工開展三級安全教育。 7.2 執(zhí)行化工有毒有害工種工時制度的規(guī)定和女工勞動保護的規(guī)定，并根據職業(yè)禁忌癥要求，做好新工人招收和職工崗位調配工作。 7.3 執(zhí)行勞逸結合的原則，控制加班加點。 7.4 搞好食堂安全衛(wèi)生、防火工作，負責保健

40、食品、清涼飲料的供應發(fā)放工作，搞好食品飲食衛(wèi)生。 7.5 積極參加事故搶救與調查，負責辦理工傷事故的申報及工傷員工的傷殘鑒定。 7.6 負責公司消控中心接警、處警工作。 7.7 加強對公司車輛和駕駛員的管理，確保公司車輛交通安全。 7.8 定期對員工進行身體健康檢查，及時調離、調整職業(yè)病員工或疑似職業(yè)病員工工作崗位，作好職業(yè)病防治工作。 7.9 確保所招聘的?；窂臉I(yè)人員的年齡及受教育程度符合國家及省市有關規(guī)定。 8 財務科安全職責 8.1 確保安全費用?？顚Ｓ?。 8.2 審查匯總各項安全技術措施費用，并定期向安全環(huán)?？铺峁┌踩M用使用情況的數據資料。

41、8.3 要保證工傷、職業(yè)病防治費用的合理使用，沒有安全環(huán)保科簽字同意的費用，不準報銷。 9 銷售科安全職責 9.1 及時為客戶提供相應產品的安全技術說明書和安全標簽。 9.2 熟悉各種產品的危險特性及應急的處理措施。 10 工會安全職責 10.1 貫徹和宣傳國家有關勞動保護的政策、法規(guī)和制度，監(jiān)督企業(yè)做好各項安全和工業(yè)衛(wèi)生工作。 10.2 組織和健全群眾勞動保護管理監(jiān)督網絡，協助開展班組安全活動，教育職工遵章守法。 10.3 定期研究企業(yè)勞動保護工作中的重要問題，提出改進安全生產的意見和合理化建議。 10.4 參加綜合性安全大檢查和季節(jié)性安全檢查，

42、督促事故隱患的整改。 10.5 督促有關部門按期實現安全技術措施計劃，參加新建、改建、擴建和技術改造項目的設計審查和竣工驗收。 10.6 會同有關部門組織安全生產競賽，評選安全先進集體和個人，總結和推廣安全生產先進經驗。 10.7 參加傷亡事故的調查、分析和善后處理工作。 10.8 做好勞動防護用品使用情況監(jiān)督及女工勞動保護工作。 第二章 安全生產臺帳管理制度 1 為進一步加強安全管理基礎工作，促進企業(yè)安全臺帳的標準化、規(guī)范化，特制定本規(guī)定。 2 安全生產臺帳包括12種安全臺帳、5個檔案，即安全工作計劃臺帳

43、、安全活動及會議臺帳、安全教育培訓臺帳、安全檢查與隱患整改臺帳、事故與應急臺帳、安全考核與獎懲臺帳、消防管理臺帳、職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳、關鍵裝置與重點部位臺帳、風險管理臺帳、設備設施臺帳、各類安全作業(yè)證審批臺帳、特種設備檔案、危險化學品檔案、員工健康監(jiān)護檔案、員工安全教育培訓檔案。 3 安全工作計劃臺帳 安全工作計劃臺帳應包括年度安全工作計劃、月安全工作總結計劃、檢修計劃、班組活動計劃、年度安全工作總結。 公司及所有部門都應制定年度安全工作計劃及年度安全工作總結，年度安全工作計劃的內容應包括安全生產方針目標策劃、安全投入計劃、安全培訓教育計劃、職業(yè)衛(wèi)生防治計劃、重大隱患整改計劃、安全檢查計

44、劃等方面的內容。 安全環(huán)?？啤⑸a科及各車間應制定每月的安全工作計劃并對上月安全工作進行總結。每月安全工作計劃的內容應包括每月的安全工作目標的確定、安全費用提取計劃、安全培訓教育計劃、安全檢查計劃、隱患整改計劃、設備設施檢修計劃及班組安全活動計劃等內容。 公司安全環(huán)?？七€應建立安全費用提取和安全費用使用明細臺帳，臺帳保存期限為至少三年。 4 安全活動及會議臺帳 班組應建立安全活動（會議）臺帳，公司、車間應建立安全會議臺帳。班組開展安全活動會議每月不得少于2次。 5 安全教育培訓臺帳 公司級安全教育臺帳：包括企業(yè)負責人、安全生產管理人員培訓持證情況；新員工入廠

45、三級教育情況；特殊工種安全教育及培訓考核情況；外來施工人員安全教育情況；其它人員安全教育情況等。 車間安全教育臺帳：新入廠員工三級安全教育情況；轉崗及離崗半年以上復工人員的安全教育情況；從事“四新”技術人員的安全教育情況；對事故責任者的安全教育情況；應急預案的演練情況；外來施工人員的安全教育情況等。要有教育培訓時間、地點、培訓人、被培訓人、教育培訓內容、考試時間、考試成績等?？己嗽嚲硪鏅n。 6 安全檢查與隱患整改臺帳 各級各部門要定期組織進行安全檢查，要將檢查時間、檢查內容、檢查人、檢查出的問題、整改措施、完成時間等進行記錄。各種安全檢查的頻次應符合公司《

46、安全檢查與隱患整改制度》的要求。 事故隱患整改應按公司、車間實行分級管理，本車間的事故隱患，在本車間隱患整改臺帳中填寫，對于較大事故隱患，公司安全環(huán)?？七€應建立較大事故隱患整改臺帳。 7 事故與應急臺帳 公司級事故臺帳要記錄所發(fā)生的各類事故，包括火災、爆炸、設備、生產、交通、人身、質量、污染和其他事故。車間級事故臺帳要記錄本車間發(fā)生的人身、火災、爆炸、設備、生產事故以及其他事故。要記錄事故發(fā)生所在部門、發(fā)生日期、事故類別、事故經過，并嚴格按照“四不放過”原則，進行事故原因及責任分析，詳細填寫應吸取的教訓、采取的防范措施和處理意見等，人身事故要將當事人姓名、性別、年

47、齡、工種、工齡及事故概況等記入臺帳。 應急資料包括公司各種事故應急救援預案、車間的事故應急預案等。 8 安全考核與獎懲臺帳 安全考核和獎懲臺帳記錄對各部門、各崗位安全生產責任制的考核情況，要有各級安全工作考核細則，對事故發(fā)生的單位、個人及“三違”人員進行處罰的情況，對防止和避免事故發(fā)生的有功人員的獎勵情況，對在安全管理工作中作出突出貢獻的單位和個人表彰和獎勵情況。臺帳應設考核項目或內容、被考核部門和個人、主要事跡和存在問題、考核意見和結果、獎懲情況、考核部門簽字及審批部門等欄目。 9 消防管理臺帳 記錄消防安全組織網絡、義務消防隊成員情況

48、、消防培訓及演練情況、消防設施臺帳、消防工作會議、消防安全檢查及整改記錄。 10 職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳 公司安全環(huán)保科應建立職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳，臺帳內容應包括職業(yè)病危害項目申報資料、職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)衛(wèi)生防護設施臺帳、職業(yè)衛(wèi)生檢查及處理記錄、個體勞動防護用品發(fā)放記錄、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測記錄、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育及員工崗前、在崗、離崗的體檢記錄等有關資料。 11 關鍵裝置與重點部位臺帳 記錄關鍵裝置重點部位崗位人員情況，走動式巡檢情況，危險點分布平面圖。 12 風險管理臺帳 風險管理臺帳包括各種安全評價報告，及公司針對常規(guī)活動與非常規(guī)活動開展風險評

49、價報告，主要危險有害因素檔案及預防控制措施，重大安全隱患匯總及治理方案。 13 設備設施臺帳 公司安全環(huán)保科及各車間應制定設備設施臺帳，設備設施臺帳包括：設備設施一覽表、重要設備臺帳、特種設備臺帳、建（構）筑物臺帳、安全設施臺帳、監(jiān)視和測量設備檢驗臺帳。 14 各類作業(yè)證審批臺帳應按作業(yè)類別分別設立，各類作業(yè)證的保存期限為至少一年。 15 特種設備檔案 特種設備綜合管理辦公室門應建立特種設備檔案，應包括特種設備原始資料和檢維修資料、注冊登記證、定期檢驗檢測報告等。 16 危險化學品檔案 安全環(huán)?？茟⑽ｋU化學品檔案，包括危險化學品登記表、安全技術說明

50、書和安全標簽等。 17 員工健康監(jiān)護檔案 安全環(huán)保科應對接觸職業(yè)病危害因素的員工建立健康監(jiān)護檔案。檔案應包括勞動者的職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、相應作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結果，職業(yè)健康檢查結果及處理情況、職業(yè)病診療等勞動者健康資料。 18 員工安全教育培訓檔案 安全環(huán)保科應建立員工安全教育培訓檔案，檔案中應包括工人身份、入廠日期、崗位、入廠三級安全教育情況、轉崗復崗教育情況等。 員工的安全教育培訓檔案存檔期限為員工離廠后一年。 第三章 安全生產工作例會制度 第一節(jié) 總則

51、 1 為了及時總結傳達布置安全生產工作，加強部門之間安全工作溝通，推進車間、班組安全工作，特制定本制度。 2 本制度適用于本公司所有部門及所有車間、班組。 第二節(jié) 職責 1 各級各部門負責人負責按時組織并主持召開本單位安全會議。 2 安全環(huán)保科負責按時組織召開公司級安全工作會議。公司級安全會議由總經理或由總經理委托有關負責人主持。 3 上級部門人員應經常督促檢查下級部門安全會議召開情況，并有權參加下級部門開展的安全會議。 4 安全環(huán)?？曝撠煻酱偃靖骷壐鞑块T安全會議開展情況，并有權參加任何單位召開的安全會議。 第

52、三節(jié) 會議組織 1 公司級安全例會原則上每月召開一次，一般于每月月底召開。 2 部門及車間級安全例會每月至少召開一次，會議時間應不低于1小時。 3 班組級安全例會為每星期召開一次，生產車間班組安全會議一般規(guī)定在交班后召開，時間應不低于15分鐘。 4 各級各部門可根據本單位實際情況臨時召開安全會議。各種安全會議要有詳細的會議記錄，與會人員要按時參與會議并簽名，無故缺席或不按時參加會議的按曠工或遲到處理。 第四節(jié) 會議內容 1 公司級安全會議的一般程序及內容： 1.1 聽取安全環(huán)保科安全工作總結報告以及安全環(huán)?？茖ο码A段安全工作的計劃和安排； 1.2 傳達上級

53、及公司有關文件精神； 1.3 與會人員提出安全工作中存在的突出問題，進行分析討論，最終確定解決方案； 1.4 聽取公司領導對下階段的安全工作布置。 2 車間級安全例會要求各班長要有安全工作總結報告，要能提出問題，分析問題，解決問題。 3 班組安全會議主要應宣傳貫徹上級安全工作任務和要求，及時指出生產中實際存在的安全問題并提出相關要求，交待有關安全工作注意事項。 第四章 安全教育、培訓制度 第一節(jié) 新員工三級教育 1 新工人必須經過廠級、車間級、班組級三級安全教育，三級安全教育時間不得少于72小時。 2 廠級教育（一級），由綜合管理辦公室組織，安全環(huán)?？茖嵤?/p>

54、時間不得少于24小時。教育內容包括：安全生產的重要意義，有關安全生產方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度和標準，一般安全知識，公司生產特點，重大事故案例分析，以及安全注意事項、工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預防等知識等。經考試合格后，方可分配到車間或部門。 3 車間級教育（二級），由車間主任負責，時間不得少于24小時。教育內容包括：車間生產特點、工藝流程、主要設備的性能；安全技術規(guī)程和安全管理制度；主要危險源和危害因素；事故教訓，預防工傷事故和職業(yè)危害的主要措施及事故應急措施等。經考試合格后，方可分配到班組。 4 班組級教育（三級），由班組長負責，時間不得少于24小時。教育內容包括：崗位生產任務、特點，主要

55、設備結構原理，操作注意事項；崗位責任制和崗位安全技術規(guī)程；事故案例及預防措施；安全裝置和工（器）具、個人防護用品、防護器具、消防器材的使用方法等。 第二節(jié) 日常教育 1 對轉崗、下崗再就業(yè)、干部頂崗以及脫離崗位6個月以上的員工應進行車間、班組級教育，經考核合格后，方準上崗作業(yè)。 2 對外來參觀、學習的人員，由安全環(huán)?？茖ζ溥M行有關安全規(guī)定及安全注意事項的安全培訓教育。 3 對外來施工單位的作業(yè)人員，應進行廠級安全教育，進入作業(yè)現場前，應由作業(yè)現場所在車間對其進行進入現場前的安全培訓教育。 4 各級領導和各部門要對職工進行經常性的安全思想、安全技術和遵章守紀教育，增強職工

56、的安全意識和法制觀念。定期研究職工安全教育中的有關問題。 5 各車間應每月至少開展2次班組安全活動，班組安全活動要有計劃，并規(guī)定活動的形式、內容和要求。 6 在大修或重點項目檢修，以及重大危險性作業(yè)（含重點施工項目）時，安全環(huán)保科應督促指導各檢修（施工）單位進行檢修（施工）前的安全教育。 7 職工違章及重大事故責任者和工傷人員復工，應由所屬部門領導或安全環(huán)?？萍皶r進行安全教育。 第三節(jié) 全員定期安全教育 公司安全環(huán)?？泼磕曜钌賾M織四次公司全體員工的安全教育，時間不少于20小時。教育內容應包括安全思想、安全技術知識，以及總結以往安全生產中存在的問題，并結合公司內部及國內外

57、典型事故案例進行分析教育。 第四節(jié) “四新”作業(yè)安全教育 在新工藝、新技術、新設備、新材料投產前，要按新的安全操作規(guī)程，對崗位作業(yè)人員和有關人員進行專門教育，考試合格后，方能進行獨立作業(yè)。 第五節(jié) 管理人員的安全培訓、教育 1 公司主要負責人、安全生產管理人員必須經具有相應資質的培訓單位培訓，并考核合格，取得安全資格證書方可上崗。 2 其他部門負責人、班組長以及工程技術人員的安全培訓教育按干部管理權限分層次組織進行，經考核合格后方能任職。培訓的內容主要為國家安全生產法規(guī)標準及公司的安全管理制度與規(guī)定，時間應不少于24小時。 第六節(jié) 特種作業(yè)人員的安全培訓、教育

58、 鍋爐、電工、電焊工、叉車、起重、電梯作業(yè)、壓力容器操作、?；凡僮鞯忍胤N作業(yè)人員必須經過專門的安全技術培訓考核，取得特種作業(yè)操作證后，方可從事特種作業(yè)。 第五章 安全檢查及隱患整改制度 第一節(jié) 任務與要求 1 安全檢查是搞好安全生產的重要手段，基本任務是：發(fā)現和查明各種危險和隱患，督促整改；監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施；制止違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀律的行為。 2 安全檢查貫徹領導與群眾相結合的原則，除進行經常性的檢查外，每年還應進行群眾性的綜合檢查、專項安全檢查、季節(jié)性檢查和日常檢查。各種檢查均應

59、編制相應的安全檢查表，并按檢查表的內容逐項檢查。 3 安全檢查活動，必須有明確的目的、要求、內容和具體計劃，并制定《安全檢查表》。 4 建立由企業(yè)領導負責和有關職能人員參加的安全檢查組織，做到邊檢查、邊整改。 第二節(jié) 檢查的形式、內容及職責 1 經常性的檢查由安全環(huán)保科組織，每月開展一至二次檢查。 2 綜合檢查分公司、車間、班組三級，分別由主管副總經理、車間主任、班組長組織有關部門、車間以及班組人員進行以查思想、查領導、查紀律、查制度、查隱患為中心內容的檢查。公司級（包括節(jié)假日檢查）每年不少于四次；車間級每月不少于一次；班組級每周一次。 3 專項安全檢查包括特種設備安

60、全檢查、關鍵裝置和重點部位安全檢查、安全設施檢查、防火防爆防塵防毒檢查、安全生產規(guī)章制度執(zhí)行情況檢查等，專項安全檢查一般每月開展一次。由安全環(huán)?？平M織各相關責任部門負責人進行檢查。 4 季節(jié)性檢查分別由各業(yè)務部門的主管領導，根據氣候特點組織本系統(tǒng)人員，對防火防爆、防雨防洪、防雷電、防暑降溫、防風及防凍保暖工作等，進行預防性季節(jié)檢查。 5 日常檢查分崗位工人檢查和管理人員巡回檢查。生產工人上崗應認真履行崗位安全生產責任制，進行交接班檢查和班中巡回檢查，崗位巡回檢查應每二小時進行一次，對重點部位和設備應加大巡回檢查的頻次；各級管理人員應在各自的業(yè)務范圍內進行檢查。 第三節(jié) 隱患整改

61、 1 各級檢查組織和人員，對查出的隱患要進行原因分析，制定整改措施及時整改，并對整改情況進行驗證。 2 對于較重大的事故隱患及同一部門屢次出現的同一安全問題，應下達《隱患整改通知書》，對于重大事故隱患的整改要堅持“三定”原則，即：定整改措施、定負責人、定整改期限。 3 對于因受生產制約暫時不能整改的隱患，應采取臨時的安全措施，并制定計劃或方案停產或限產整改。 4 對不具備整改條件的重大整改隱患，必須采取應急的防范措施，并書面向園區(qū)安監(jiān)局報告。 5 安全隱患及整改情況由安全環(huán)?？茀R總并存檔。 第六章 安全投入保障制度 1、 公司設立安全生產專項資金賬戶，安全生產專項資金賬

62、戶由財務部負責管理。 2、 安全環(huán)保科應制定每年的安全生產投入計劃，報總經理審批后送至財務執(zhí)行。 3、 財務科根據公司的年度安全生產資金投入計劃按月將資金提取至安全生產專項資金帳戶。 4、 公司決策機構、主要負責人應保證安全生產專項資金的及時投入，并對由于安全生產專項資金未足額投入所導致的后果承擔責任。 5、 安全費用的報批必須經安全環(huán)?？坪炞植⒆⒚鳌鞍踩M用”，由總經理批準后在安全專項資金中列支。 6、 安全專項資金必須做到?？顚Ｓ?，嚴禁挪為他用，未經安全環(huán)保科簽字的不得作為安全費用從安全生產專項資金帳戶中列支。 7、 年度的安全生產投入費用以公司上一年度的實際銷售收入為計提依據

63、，且不得低于下列標準： 全年實際銷售收入在1000萬元及以下的，按照4%提取。 全年實際銷售收入在1000萬元至10000萬元（含）的部分，按照2%提取。 全年實際銷售收入在10000萬元至100000萬元（含）的部分，按照0.5%提取。 全年實際銷售收入在100000萬元以上的部分，按照0.2%提取。 8、 財務科應將安全費用的報銷票據與其他票據分開，以便核查。 9、 安全環(huán)?？茟洺Π踩M用的使用情況進行跟蹤，并建立專門的安全費用臺帳，確保正常的安全生產投入。 10、 當月的安全費用如有盈余，應進行結存，不得將多余的安全資金沖減成本。當月的安全費用如有不足的，應從以往結存資

64、金中進行抵扣。 11、 安全投入費用包括： 1） 建設安全和衛(wèi)生技術措施工程，如防火防爆工程、通風除塵工程等； 2） 增設和更新安全設備、器材、裝備、儀器、儀表以及這些安全設備的日常維護； 3） 重大安全生產課題的研究； 4） 按照國家標準為職工配備勞動保護用品和設施； 5） 職工的安全生產教育和培訓； 6） 安全評價、檢測費用； 7） 重大危險源的評估、檢測和監(jiān)控以及事故隱患的整改費用； 8） 其他與安全生產直接相關的費用。 第七章 安全生產事故管理制度 第一節(jié) 總則 1 為規(guī)范安全生產事故的報告、調查和處理，確保安全生產事故責任處理到位、防范措施到

65、位，防止和減少各類安全生產事故的發(fā)生，制定本制度。 2 本制度所指安全生產事故包括生產區(qū)域所發(fā)生的火災、爆炸事故以及根據國家及省市有關規(guī)定屬于工傷的工傷事故。本制度所指的安全生產事故不包括無人員傷亡的設備事故、環(huán)境污染事故以及生產工藝事故。 3 對安全生產事故的處理堅持“四不放過”的原則。 4 安全綜合管理辦公室為公司安全生產的監(jiān)管部門，對公司各類安全生產事故實施受理、報告、組織或參與對事故的調查、分析和處理等事務，建立公司安全生產事故檔案。各部門或車間負責人為本部門或車間安全生產的第一責任人，對本部門或車間的安全生產事故進行管理，建立事故檔案，履行事故報告的義務。 第二節(jié) 事

66、故的等級、性質 1 安全生產事故等級按人員傷亡情況或直接經濟損失大小分類，并按照“就高不就低”的原則由安全綜合管理辦公室會同有關部門確定事故等級。 （一）較小事故：指發(fā)生只有輕微傷的事故（輕微傷指工傷休息日不超過3日的工傷事故），以及發(fā)生直接經濟損失在2000元以下的事故。 （二）一般事故：指發(fā)生只有輕傷的事故（輕傷指工傷休息日超過3天但低于105日的工傷事故），以及發(fā)生直接經濟損失在2000元以上2萬元以下的事故。 （三）較大事故：指發(fā)生3人以下的重傷事故（重傷指工傷休息日超過105日工傷事故），以及發(fā)生直接經濟損失在2萬元以上20萬元以下的事故。 （四）重大事故：指發(fā)生3人以下死亡或者死亡重傷人數總數在3人以上10人以下的事故，以及直接經濟損失在20萬元以上200萬元以下的事故。 （五）特大事故：指發(fā)生3人以上死亡或者死亡重傷人數總數在10人以上的事故，以及直接經濟損失在200萬元以上的事故。 以上條款中的“以上”包含本數，“以下”不包含本數。 2 安全生產事故的性質分為責任事故和非責任事故。 凡是因違章、操作失誤、操作不當、作業(yè)