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1、對照黨章黨規(guī)找差距專題會議18個方面?zhèn)€人發(fā)言提綱根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育活動安排,現(xiàn)對照黨章、準則條例,從以下18個方面逐一進行自我檢查。一、存在的問題(一)對照黨章,按照“五個是否”,查擺出問題6個1.是否堅持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅持四項基本原則,堅持新發(fā)展理念,堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。共查擺出問題2個,具體表現(xiàn)是:一是對黨的路線、方針、政策的學習主動性不夠,滿足于集體學習、專題輔導,在自學上投入精力不夠。二是理論聯(lián)系實際不夠深入,用黨的創(chuàng)新理論成果指導實踐、推動工作還有一定差距。2.是否認真履行黨員八項義
2、務(wù),踐行入黨誓言,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。共查擺出問題1個,具體表現(xiàn)是:在工作中有時會出現(xiàn)畏難心理,缺乏滾石上山、爬坡過坎的韌勁和勇氣。3.是否按照黨員干部六項基本條件,真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔。共查擺出問題1個,具體表現(xiàn)是:全局觀念不夠強,想問題、作決策、抓工作,習慣于考慮自己“一畝三分地”,強調(diào)自己分管工作的重要性、爭項目爭物資的多,沒有很好地從發(fā)展大局統(tǒng)籌考慮推進工作。4.是否嚴格遵守黨的組織制度,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通。共查擺出問題1個,具體表現(xiàn)是:“一崗雙責”履行不到位,對分管單位抓實黨風廉政建設(shè)督促檢查不夠,滿足
3、于會議安排部署,沒有定期過問分管單位黨風廉政建設(shè)工作。5.是否堅持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識,堅持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作。共查擺出問題1個,具體表現(xiàn)是:浮在機關(guān)的時間多,在辦公室聽匯報多,到基層實地了解情況解決問題少,對生產(chǎn)運行情況未能完全搞清、吃透,沒有很好地為縣委決策提供依據(jù)。(二)對照準則,按照“八個是否”,查擺出問題5個1.是否堅定理想信念,堅定馬克思主義信仰和社會主義信念,以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。共查擺出問題1個,具體表現(xiàn)是:在本群眾作中習慣于聚精會神干工作,沒有經(jīng)常對照黨章黨規(guī)檢視自身。2.是否堅定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非
4、面前站穩(wěn)政治立場,在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。共查擺出問題1個,具體表現(xiàn)是:刀刃向內(nèi)、自我革命的精神不足,對自身的一些缺點缺少刮骨療毒的勇氣。3.是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,增強“四個意識”,對黨忠誠老實、光明磊落,嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。共查擺出問題1個,具體表現(xiàn)是:對黨中央的一些決策部署,一定程度上滿足于學過了、安排了,沒有及時指導督促分管單位抓好貫徹落實。4.是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神,堅決反對“四風”。沒有這方面的問題。5.是否堅持民主集中制原則,發(fā)揚黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨斷專行或各自為政。沒有這方面
5、的問題。6.是否堅持正確選人用人導向,堅持好干部標準,自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向。沒有這方面的問題。7.是否勇于開展批評和自我批評,自覺接受對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,加強自律、慎獨慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力。共查擺出問題1個,具體表現(xiàn)是:思想認識有偏差,怕開展批評影響班子團結(jié)、和諧。8.是否保持清正廉潔的政治本色,堅持“三嚴三實”,堅決同消極腐敗作斗爭。共查擺出問題1個,具體表現(xiàn)是:思想不夠解放,改革創(chuàng)新意識不強,有時存在安于現(xiàn)狀、得過且過的思想。(三)對照條例,按照“五個是否”,查擺出問題1個1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定。沒有這方面的問題。2.是否存
6、在濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題。沒有這方面的問題。3.是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢力充當“保護傘”,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等間題。沒有這方面的問題。4.是否存在工作不負責任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。共查擺出問題2個,具體表現(xiàn)是:一是談心談話制度堅持不夠好,與基層干部群眾交流少,沒有及時傾聽他們的心聲訴求、掌握他們的思想動態(tài)。二是調(diào)查研究有形式主義的表現(xiàn),多數(shù)情況是走馬觀花式調(diào)研,泛泛地提要求,真正帶著問題調(diào)研、解決基層實際困難的少。5.是否存在生活奢靡、
7、貪圖享樂、追求低級趣味,違反社會公德、家庭美德等問題。沒有這方面的問題。二、剖析問題根源以上問題的產(chǎn)生,究其根源,還在于自己黨性不夠堅強,對“以戒為固,以怠為敗”的古訓沒有牢牢記取,放松了對主觀世界的改造。理想信念方面:對理想信念教育的重視程度不夠。作為一名黨員領(lǐng)導干部,受黨教育培養(yǎng)多年,對于加強理論學習的態(tài)度是自覺的,認識是一貫的,但在具體落實過程中往往存在降低標準的問題。尤其對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習不夠深入,把自己擺進去主動解決世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題少。宗旨意識方面:主動服務(wù)群眾的意識有所弱化,深入生產(chǎn)一線了解情況、解決問題少,貫徹落實“問政于民、問需于民
8、、問計于民”的群眾觀點還不夠徹底。在改進和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法上下的功夫不夠足,利用微信等現(xiàn)代媒介了解群眾呼聲、群眾關(guān)切不多,有些工作浮于表面,在落細落實上還有差距。擔當作為方面:自己臨近退休,工作熱情、進取精神有所減退,“船到碼頭車到站”、安全著陸的思想比較濃厚。三、今后的努力方向1.強化理論武裝。堅持一手抓理論,一手抓業(yè)務(wù),嚴格落實黨委理論中心組學習制度,制定個人短期、長期學習計劃,全面系統(tǒng)地學習黨章、準則條例等黨內(nèi)法規(guī),通過學習,做到在理論上融會貫通,思想上清楚明白,行動上落到實處。樹立終身學習的理念,努力做到學以致用、學有所獲,不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。嚴格按照黨性原則處
9、理黨內(nèi)關(guān)系,嚴格執(zhí)行民主集中制,嚴格選人用人程序,討論研究工作鼓勵暢所欲言、集思廣益,作出決策后,雷厲風行、一抓到底、不打折扣。2.強化宗旨意識。樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,堅決維護群眾群眾利益,切實做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。平時多深入聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村戶開展調(diào)查研究,堅持經(jīng)常性的走訪、談心活動,每年下基層不少于XX次,帶著問題搞調(diào)研,全面掌握基層動態(tài),多傾聽群眾的工作意見和建議。深入了解和掌握分管單位工作現(xiàn)狀和主要問題,推進建章立制,創(chuàng)新工作方法,推動各項工作取得更好成績。3.強化責任擔當。在新形勢下,堅持把黨性原則放在首位,自覺堅持民主集中制,勇于開展批評與自我批評,進一步
10、解決好世界觀、人生觀和價值觀的問題,不斷加強黨性修養(yǎng),強化黨性觀念。落實好黨內(nèi)政治生活制度,積極參加各項黨內(nèi)活動,與總支、支部黨員多交流、多溝通思想,不斷提高對黨章、黨規(guī)、黨紀的認識,加強對主觀世界的改造。面對新形勢、新問題,進一步強化擔當意識和責任意識,勇于化解矛盾和難題,振奮精神,嚴格要求,始終保持不松勁、不懈怠的精神風貌,堅持發(fā)揚求真務(wù)實的作風,發(fā)揚“釘釘子”精神,進一步加強責任意識,提高業(yè)務(wù)水平,落實好各項工作任務(wù)。4.強化作風建設(shè)。認真學習領(lǐng)會中央、省、市關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定的精神實質(zhì)和重要意義,對照此次民主生活會查找出的問題,本著“有則改之,無則加勉”的原則,進一步加強自身作風建設(shè)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,把個人的追求融入到實際工作中,堅持把群眾群眾利益放在首位。正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受。以上發(fā)言不妥之處,敬請批評指正。