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人力資源管理專業(yè)英語(助師),一.中英匹配1、內(nèi)在獎酬2、股票期權(quán)3、利潤分紅4、工作豐富化5、加班費和假日工資6、外在獎酬7、非經(jīng)濟報酬8、直接報酬9、間接報酬10、間接報酬,A、directcompensationB.StockoptionsC.JobenrichmentD.BonusesbasedonperformanceE.ExtrinsicrewardsF.IndirectcompensationG.Non-financialrewardsH.IntrinsicrewardsOvertimeandholidaypremiumpayJ.Profitsharing,二.中英匹配1、內(nèi)部戰(zhàn)術(shù)（工會）2、勞資談判（集體）3、中間人4、表面談判5、拖延戰(zhàn)術(shù)6、（談判）僵持7、第三方介入8、仲裁9、強制性商談條款10、真誠，善意11、自愿性商談條款12、非法性商談條款13、裁決14、調(diào)停,A、insidegamesB.GofaithC.impasseD.arbitrationE.go-betweenF.IllegalbargainingitemsG.SurfacebargainingH.mediationVoluntary(permissible)bargainingitemsJ.Dilatorytacticsk.fact-findingL.third-partyinvolvementM.MandatorybargainingitemsN.Collectivebargaining,人力資源管理專業(yè)英語(助師),四.中英匹配1、低差異性評判2、評判標準3、小組排序法4、寬容性錯誤5、特征/特質(zhì)6、多人比較法7、個人工作成果8、書面報告評價法9、配對比較法10、單一標準11、行為12、關(guān)鍵事件法13、圖表評價量表法14、個人（簡單）排序法15、單一標準16、暈掄效應17、行為錨定評價量表法,A、writtenessaysB.SinglecriterionC.SimilarityerrorD.IndividualrankingE.LeniencyerrorF.traitsG.behaviorsH.LowdifferentiationCriterionorcriteriaJ.IndividualtaskoutcomesK.CriticalincidentsL.BehaviorallyanchoredratingscalesM.Mutil-personcomparisonsN.PairedcomparisonO.GraphicratingscalesP.GrouporderrankingR.Haloerror,人力資源管理專業(yè)英語(助師),四.中英匹配1、互動培訓2、角色轉(zhuǎn)換3、刺激＼激勵4、走馬觀花法（培訓生5、指導性閱讀6、直觀教具7、注冊會計師8、科瓦德爾法9、強化10、動力學11、教練法12、管理方格13、任務法14、課程提綱15、演示法16、工作輪換17、工作指導,A、dynamicsB.demonstrationC.coachingD.JobrotationE.cook’stourF.syllabusG.JobinstructionH.follow-upstimulateJ.AssignmentK.GuidedreadingL.VisualaidsM.RolereversalN.CharteredaccountantO.ManagementgridP.CoverdaletrainingQ.Interactivetraining,人力資源管理專業(yè)英語(助師),六.中英匹配1、招聘遴選金子塔2、員工推薦和叩門式求職3、職業(yè)介紹所4、崗位候選人5、非贏利組織6、經(jīng)理人員招聘機構(gòu)7、臨時工8、校園招聘9、公共職業(yè)介紹服務機構(gòu)10、臨時工作介紹所,A、contingentworkersB.JobcandidatesC.EmploymentagenciesD.ExecutiverecruitersE.RecruitingyieldpyramidF.TemporaryhelpagenciesG.nonprofitorganizationH.CollegerecruitingReferralsandwalk-insJ.Publicstateemploymentserviceagencies,人力資源管理專業(yè)英語(助師),七.中英匹配1、工作分擔2、存留率3、保留計劃4、首選雇主方案5、網(wǎng)上工作6、內(nèi)部資源7、轉(zhuǎn)包合同8、服務時間分析9、裁減計劃10、彈性計劃11、離職人數(shù),A、labourturnoverB.job-sharingC.SurvivalrateD.DownsizingplanningE.Teleworkingandhome-workingF.LengthofserviceanalysisG.FlexibilityplanH.InternalresourcingRetentionplanJ.Subcontractingk.Employerofchoiceplans,人力資源管理專業(yè)英語(助師),一.中譯英1、人力資源戰(zhàn)略2、管理人員判斷3、供給需求預測4、檢查表5、客觀因素6、勞動力市場7、變化多端8、公司戰(zhàn)略9、量化和柔性人力規(guī)劃10、組織內(nèi)部11、比率趨勢分析,A、hardandsoftHRplanningB.checklistC.ratio-trendanalysisD.ShiftingkaleidoscopeE.OrganizationalcontextF.SupplyanddemandforecastingG.BusinessplanningH.ManagerialjudgmentLabormarketJ.SubstantivereasonsK.HRstrategy,人力資源管理專業(yè)英語(助師),八.中英匹配1、規(guī)定產(chǎn)假2、行政管理人員3、養(yǎng)老金4、雙職工5、控制功能6、隱含職權(quán)7、直線管理者8、生育高峰的一代9、職能管理者10、職能功能,A、dual-careeremployeesB.ImpliedauthorityC.HospitaladministratorD.BabyboomwomenE.MaternityleaveprovisionsF.StaffmanagerG.pensionH.StafffunctionFinancialcontrolJ.Linemanager,人力資源管理專業(yè)英語(助師),九.中英匹配1、內(nèi)在獎酬2、股票期權(quán)3、利潤分紅4、工作豐富化5、加班費和假日工資6、外在獎酬7、非經(jīng)濟報酬8、直接報酬9、間接報酬10、按老分紅,A、directcompensationB.StockoptionsC.JobenrichmentD.BonusesbasedonperformanceE.ExtrinsicrewardsF.IndirectcompensationG.Non-financialrewardsH.IntrinsicrewardsOvertimeandholidaypremiumpayJ.Profitsharing,人力資源管理專業(yè)英語(助師),十.中英匹配1、內(nèi)在獎酬2、股票期權(quán)3、利潤分紅4、工作豐富化5、加班費和假日工資6、外在獎酬7、非經(jīng)濟報酬8、直接報酬9、間接報酬10、間接報酬,A、directcompensationB.StockoptionsC.JobenrichmentD.BonusesbasedonperformanceE.ExtrinsicrewardsF.IndirectcompensationG.Non-financialrewardsH.IntrinsicrewardsOvertimeandholidaypremiumpayJ.Profitsharing,人力資源管理專業(yè)英語(助師),