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工作報告/工作報告 面對摘牌不氣餒勵精圖治創(chuàng)五好（檢察院創(chuàng)五好工作報告） 　　面對摘牌不氣餒 勵精圖治創(chuàng)五好 　　xxxx年，我院在分院工作組幫助下，全體干警上下一心，齊力爭創(chuàng)，經(jīng)過嚴格考核、驗收，被省院命名為“五好檢察院”。實現(xiàn)五好達標后，由于在隊伍管理上存在疏漏，發(fā)生了干警違紀事件，xxxx年3月份被省院取消了五好檢察院命名，并進行了通報。院黨組及全體干警壓力很大，對爭創(chuàng)信心不足，感到今年再創(chuàng)五好無望，缺乏憂患意識，缺少工作朝氣、改革銳氣和爭創(chuàng)的志氣，嚴重影響了爭創(chuàng)工作的開展。針對此種情況下，在分院黨組關(guān)懷和工作組精心指導(dǎo)幫助下，我院以學(xué)習(xí)貫徹《人民檢察院基層建設(shè)綱要》為契機，統(tǒng)一全院干警的認識，廣泛開展調(diào)查研究，完善創(chuàng)建方案，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，勵精圖治促爭創(chuàng)，創(chuàng)建工作有了新的發(fā)展。 　　一是抓早，搞好學(xué)習(xí)發(fā)動，用《綱要》精神統(tǒng)一認識。4月份，院黨組經(jīng)過專題開會研究爭創(chuàng)工作，認為取消五好命名，說明我們的工作還有許多不足，與其他“人民滿意院”、“模范院”還有很大差距，我們不能怨天憂人，得過且過；更不能喪失爭創(chuàng)信心，拖全區(qū)基層院建設(shè)的后腿。必須從五好摘牌的陰影中走出來，汲取教訓(xùn)，及時調(diào)整工作部署，力求工作創(chuàng)新，知難而進，跟上全區(qū)基層院建設(shè)步伐。之后，迅速召開不同層面的會議，在全院開展“摘牌以后怎么辦”的大討論，要求干警認真學(xué)習(xí)《綱要》，以公正執(zhí)法、強化監(jiān)督為主題，圍繞《綱要》結(jié)合各自工作實際采取哪些新舉措，促使各項檢察工作與時俱進，更上一層樓，力爭年底再次實現(xiàn)五好達標，以《綱要》統(tǒng)一干警思想，以大討論提高認識，鼓起了干警不怕失敗，不甘落后的信心和勇氣，全身心地投入到了爭創(chuàng)活動中。 　　二是務(wù)實，廣泛深入開展調(diào)查研究。為落實《綱要》促進爭創(chuàng)，我院開展了大量的調(diào)查研究活動，實事求是地了解和分析了我院的工作優(yōu)勢、存在問題及原因。檢察長和班子其他成員主動到縣委、人大、政府、政協(xié)和其他單位，向他們通報檢察工作及取消命名的有關(guān)情況，誠懇征求對檢察工作、隊伍 建設(shè)、爭創(chuàng)活動等方面的建議意見。直面存問題，坦言改進措施，取得了黨委、人大及社會各界的諒解與支持；紀檢組通過走訪廉政執(zhí)法監(jiān)督員，召開座談會，通報工作，征求了他們對檢察工作的意見；在院內(nèi)分片召開干警座談會，每個干警都結(jié)合實際，談對全院工作及爭創(chuàng)活動的看法，尋找存在的問題，提出合理化建議。干警踴躍發(fā)言，實事求是地肯定成績，毫不客氣地指出問題，提出了許多好的建議。院黨組一邊調(diào)查，一邊整改，務(wù)實的作風，得到了干警的好評，也有力地推動了爭創(chuàng)工作。 　　三是求準，深刻剖析存在的問題和原因，經(jīng)過調(diào)查研究分析，我院雖然被取消五好命名，但爭創(chuàng)基礎(chǔ)好，班子調(diào)整后結(jié)構(gòu)合理，年富力強，領(lǐng)導(dǎo)堅強有力。通過去年下半年集中教育整頓，隊伍管理和干警素質(zhì)有了較大提高，自偵工作有了新的突破，民行、預(yù)防工作受到了省院和分院表彰肯定，成績有目共睹。但是也清醒地認識到我院存在的主要問題：第一，從精神狀態(tài)方面看，部分干警安于現(xiàn)狀，爭創(chuàng)信心不足，缺乏積極向上，開拓進取的精神，包括一些中層干部工作積極性未完全調(diào)動起來，個別人甚至沒有擺正自己的位置，對肩負的責任不清，辦法不多，效果不佳。第二，從工作效率方面來看，有的干警對自身的工作標準要求低，應(yīng)付工作，得過且過，對如何再創(chuàng)五好想的人不多，關(guān)心的人不多，缺乏危機感、緊迫感。有的存在畏難情緒，業(yè)務(wù)工作停滯不前，缺乏打開新局面的辦法；有的工作有計劃，但落實不夠，存在形式主義。第三，從紀律作風方面來看，有的干警注重自我，忽視集體，缺乏大局意識；有的紀律散漫，平時對自身要求不嚴，對各項制度落實不自覺，個別科室對不良現(xiàn)象爭只眼閉只眼，只講關(guān)系，不講原則；有的不注意自身的形象，影響了檢察院形象等。 　　四是出新，提高“三基”水平，掀起爭創(chuàng)新高潮。找準存在的問題后，院黨組及時召開干警大會，通報有關(guān)情況，每個科室，每一位干警對癥下藥，制定行之有效的對策。在分院工作組幫助下，對爭創(chuàng)活動提出三個方面的措施和要求：〈一〉吸取教訓(xùn)。汲取xx事件的教訓(xùn)，引以為戒，堅決防止和此類事件的再次發(fā)生；汲取過去個別案件質(zhì)量不高的教訓(xùn)，簽訂責任書，開展執(zhí)法檢查、案件評查，強化監(jiān)督制約，進一步提高案件質(zhì)量；汲取營造發(fā)展環(huán)境活動民主測評名次靠后的教訓(xùn)，采取強有力措施，狠抓整改，力爭下次測評名次上升?！炊祻娀胧＠^續(xù)鞏固和落實去年教育整頓提出的隊伍建設(shè)與管理方面的院紀檢組與家屬的聯(lián)系制度；干警社交圈情況調(diào)查；聘請檢風廉政監(jiān)督員、公布舉報電話等強化外部監(jiān)督制約機制；八小時之外活動報告制度；“八必訪”、“六必談”的思想工作制度；分管檢察長到科室蹲點辦公制度；加強值周人員職責，對違反紀律的人和事在警示欄曝光；定期召開干警思想動態(tài)的政治工作聯(lián)席會議；與中層干部簽訂《執(zhí)法執(zhí)紀保證書》，推行引咎辭職制度；創(chuàng)造條件，開展豐富多彩的文化、體育活動，充實干警業(yè)余生活等十項措施。落實向社會做出的檢察工作六項承諾，完成與分院簽訂的執(zhí)法責任目標。落實營造發(fā)展環(huán)境第二階段提出的六項整改措施，為營造發(fā)展環(huán)境提供良好的法治服務(wù)，樹立檢察機關(guān)的良好形象?！慈涤^趕上。通過汲取教訓(xùn)，強化措施，促進各項檢察業(yè)務(wù)有新的發(fā)展，案件質(zhì)量有新的提高，干警無違法違紀發(fā)生，力爭年底五好達標。 　　上半年繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)和實踐“三個代表”重要思想的活動，圍繞政治思想建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)作風建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)、紀律作風建設(shè)、業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)五方面，抓好學(xué)習(xí)、教育、培訓(xùn)、監(jiān)督、檢查、考核六項具體工作，以班子建設(shè)為重點，以黨建促隊建，落實過去行之有效的管理辦法和十項措施，鞏固教育整頓成果，班子、隊伍建設(shè)有了新的提高。向縣文明辦申報縣級文明單位，縣文明辦組織人員進行了考核驗收；與各科室簽訂了精神文明、黨風廉政建設(shè)、紀檢、機關(guān)黨建工作目標責任書；修訂完善了動態(tài)管理，量化考核細則；開展續(xù)本續(xù)職教育培訓(xùn)摸底調(diào)查，現(xiàn)有3人參加省院續(xù)職培訓(xùn)，1人已培訓(xùn)合格，14人參加法律續(xù)本學(xué)習(xí)，1人讀研究生。從4月10日至5月7日，與縣紀委聯(lián)合舉辦了為期一個月的微機培訓(xùn)班，45歲以下的15名干警參加了學(xué)習(xí)，嚴格管理、認真組織考試考核，根據(jù)考勤、考試情況，出勤好、成績合格者由單位報銷培訓(xùn)費用，不按時參加考試成績不合格者從本人工資中扣除培訓(xùn)費用，有效保證了學(xué)習(xí)效果。并選派2人參加了報社舉辦的第一期新聞寫作通訊員培訓(xùn)班。 　　同時按照“五好”新的要求，把爭創(chuàng)任務(wù)落實到每個科室，對照《綱要》和分院《200x年全區(qū)檢察機關(guān)基層建設(shè)實施意見》的要求，鎖定爭創(chuàng)目標，量化分解，層層落實到領(lǐng)導(dǎo)和個人，形成合力，掛牌攻堅，迎難而上，真抓實創(chuàng)，盡快改變相對落后的面貌。為此，在今年下半年，著力在加強干警基本素質(zhì)、基礎(chǔ)管理工作、基本檢務(wù)保障這“三基”建設(shè)上狠下功夫，力求抓出明顯成效。 　　-----實施示范工程，黨組成員身體力行。黨組做爭創(chuàng)活動的標兵，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，嚴格執(zhí)法，不辦關(guān)系案、人情案，公道正派地選拔使用干部，廉潔勤政，執(zhí)法為民。黨組成員向黨組書記看齊，全體檢察干警監(jiān)督院黨組，形成院領(lǐng)導(dǎo)帶頭轉(zhuǎn)變作風，齊抓爭創(chuàng)的良好局面。 　　-----實施榜樣工程，激發(fā)干警奮勇爭先。加強對好人好事的宣傳，發(fā)揮典型榜樣的示范帶動作用，培養(yǎng)和宣傳一批典型，在干警中開展“無違法、無違紀、無錯案、無責任事故”的四無活動；在中層干部中開展爭做“學(xué)習(xí)榜樣、團結(jié)榜樣、工作榜樣、廉潔榜樣”活動；在科室評選“優(yōu)秀公訴人、優(yōu)秀偵查員、優(yōu)秀工作者”等活動，營造一個學(xué)先進，趕先進，爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。 　　-----實施人才工程，提高干警綜合素質(zhì)。按照培訓(xùn)規(guī)劃，創(chuàng)造條件，積極落實崗位培訓(xùn)、學(xué)歷教育和復(fù)合型人才培養(yǎng)措施。同時，加強干警職業(yè)道德教育，結(jié)合權(quán)力觀教育和執(zhí)法作風大檢查，增強干警的宗旨意識和大局觀念。 　　-----實施聚心工程，提高干警工作積極性。從解決干警實際困難，改善工作和生活條件出發(fā)，繼續(xù)堅持過去六必談八必訪等談心、家訪、干警思想狀況分析制度，發(fā)揮思想政治工作骨干隊伍的作用。在財力有限的情況下，盡可能解決干警出差補助、生活津貼，開展送溫暖活動，從政治待遇上、工作條件上、家庭生活上從優(yōu)待警，激發(fā)干警工作的積極性。 　　-----實施預(yù)防工程，構(gòu)筑違法違紀防線。以思想教育為基礎(chǔ)，深入扎實開展權(quán)力觀教育，執(zhí)法作風大檢查，不斷提高干警自我約束力。進一步完善各項規(guī)章制度，用制度管人管事，堅持有舉必查、違紀必糾，違紀者先待崗后處理的原則，嚴肅查處干警違紀違法案件。主動爭取社會各界監(jiān)督，把預(yù)防工作向八小時以外延伸，確保隊伍政治、紀律、作風等方面不出問題。 　　-----實施業(yè)績工程，用作為樹立良好形象。以公正執(zhí)法為核心，加大嚴打和打擊預(yù)防職務(wù)犯罪的力度，認真履行法律監(jiān)督職責，努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。做到自偵案件每件都立得住、訴得出、判得上，無一錯案發(fā)生，批捕起訴準確率達100%。用查辦職務(wù)犯罪案件的突出成果，履行法律監(jiān)督的突出成效，服務(wù)大局的突出作用，樹立檢察機關(guān)新形象，重新跨入五好院行列。