《黨風(fēng)廉政建設(shè)集體“會(huì)診”問題整改措施 (1500字)》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《黨風(fēng)廉政建設(shè)集體“會(huì)診”問題整改措施 (1500字)（3頁珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

1、黨風(fēng)廉政建設(shè)集體“會(huì)診”問題整改措施 (1500字) 　 黨風(fēng)廉政建設(shè)集體“會(huì)診”問題整改措施 (1500字) 　黨風(fēng)廉政建設(shè)集體“會(huì)診”問題整改措施 　 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是一項(xiàng)具有全局性、基礎(chǔ)性和根本性的制度。XX年小xx月xx日下午，XX局組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)集體“會(huì)診”專題會(huì)議，邀請(qǐng)系統(tǒng)內(nèi)管理服務(wù)對(duì)象、政協(xié)委員、部分中層干部共計(jì)20余人參與“會(huì)診”。經(jīng)梳理，存在4項(xiàng)問題，與會(huì)人員就進(jìn)一步做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出了很好的意見和建議，經(jīng)研究，XXX將以直面解決問題的堅(jiān)決態(tài)度、形之有效的措施、扎實(shí)有力的工作，進(jìn)一步落實(shí)

2、黨風(fēng)廉政建設(shè)?，F(xiàn)將整改措施制定如下： 一是強(qiáng)化廉政文化宣傳，營(yíng)造風(fēng)清氣正工作環(huán)境。進(jìn)一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)知識(shí)宣傳、宣講力度，以局工會(huì)等群體組織名義，通過舉行警示教育專題講座、舉辦培訓(xùn)班、廉政知識(shí)競(jìng)賽，懸掛廉政警示語等形式，進(jìn)一步增強(qiáng)全體干部職工的廉政意識(shí)，激發(fā)引導(dǎo)群眾積極參與廉政監(jiān)督活動(dòng)，努力營(yíng)造良好的廉政勤政輿論氛圍。 　 二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行干部管理制度。一是進(jìn)一步加強(qiáng)理想信念和職業(yè)道德教育，進(jìn)一步強(qiáng)化干部的黨性觀念、公仆意識(shí)、敬業(yè)精神和廉潔品質(zhì)。二是要進(jìn)一步加強(qiáng)管理監(jiān)督，嚴(yán)格落實(shí)規(guī)章制度。在認(rèn)真執(zhí)行中共中央“八項(xiàng)規(guī)定”，以庸懶散浮拖專項(xiàng)問題整治之際為契機(jī)，嚴(yán)格遵照局機(jī)關(guān)管理

3、制度進(jìn)行考核。三是強(qiáng)化班子成員的工作職責(zé)，堅(jiān) 　持集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制，各班子成員在抓好分管股室業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，應(yīng)督促股室干部嚴(yán)格按照管理制度和工作職責(zé)辦事。四是積極推行干部管理談話提醒制度。干部職工在作風(fēng)建設(shè)和執(zhí)行制度不力時(shí)，實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其談話提醒，指出問題，督促糾正不正之風(fēng)，制止不良行為，防止違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。 　 三是細(xì)化任務(wù)，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。全體班子成員將帶頭自覺履行好“一崗雙責(zé)”，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉工作承擔(dān)起應(yīng)有的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對(duì)本系統(tǒng)的違紀(jì)違法行為嚴(yán)格責(zé)任追究，切實(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí)，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重大環(huán)節(jié)親自協(xié)

4、調(diào)、重要案件親自督辦。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各股室黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。明確各股室黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，狠抓落實(shí)，做到領(lǐng)導(dǎo)抓中層，中層抓一般干部，一級(jí)抓一級(jí)，層層落實(shí)，確保制定的計(jì)劃執(zhí)行到位，各項(xiàng)目標(biāo)按時(shí)保質(zhì)完成。二是加強(qiáng)監(jiān)督與考核。建章立制，將各股室負(fù)責(zé)的廉政建設(shè)工作成效檢查、考核與后備干部考核相掛鉤，納入規(guī)章制度，從制度上規(guī)范干部的廉潔從政行為。 　三是堅(jiān)持規(guī)范運(yùn)作，對(duì)實(shí)施“三重一大”事項(xiàng)必須以法律法規(guī)為依據(jù)，會(huì)議研究時(shí)認(rèn)真執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位表態(tài)發(fā)言制度，主動(dòng)授受監(jiān)督。四是著重財(cái)務(wù)公開。對(duì)公務(wù)接待、公車使用、三公經(jīng)費(fèi)等使用情況實(shí)行定期公開，對(duì)重大資金使用情況堅(jiān)持不定期公開。凡財(cái)政核撥的公用經(jīng)費(fèi)、重大財(cái)產(chǎn)的

5、處置、物質(zhì)的采購以及涉及干部職工利益的重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)均要及時(shí)公開。強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理措 　施，嚴(yán)格控制和杜絕不合理開支，有效促進(jìn)財(cái)務(wù)管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。 　 薦個(gè)人剖析材料及整改措施(共6篇) 薦個(gè)人整改措施 薦法院院長(zhǎng)整改措施 薦領(lǐng)導(dǎo)班子存在問題和整改措施 薦房地產(chǎn)交易中心x年政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)整改措施 　 1 / 1 　 1 / 1