護(hù)士面試攻略—常見面試問題及答案
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1、一般來說,面試過程中,面試官會按照以下幾個方向,與應(yīng)聘人員交談: 自我介紹 要求應(yīng)聘人員對自己進(jìn)行自我介紹,用于對應(yīng)聘人員性格、經(jīng)歷、背景的初步了解與判斷; 自我優(yōu)劣勢評價 要求應(yīng)聘人員針對應(yīng)聘崗位對自我進(jìn)行優(yōu)劣勢評價,用于進(jìn)一步判斷應(yīng)聘人員性格、經(jīng)歷是否符合崗位需求; 崗位認(rèn)知 要求應(yīng)聘人員描述自己對護(hù)理專業(yè)的認(rèn)識,或?yàn)槭裁匆?dāng)護(hù)士?之類的問題,用于了解應(yīng)聘人員對崗位的認(rèn)知; 職業(yè)素養(yǎng) 圍繞社會現(xiàn)象、工作中常出現(xiàn)的問題進(jìn)行提問,要求應(yīng)聘者發(fā)表個人意見,用于對應(yīng)聘人員對職業(yè)素養(yǎng)、道德品質(zhì)等進(jìn)行判斷; 專業(yè)知識 圍繞護(hù)理專業(yè)知識進(jìn)行提問,用于判斷應(yīng)聘者專業(yè)
2、知識是否熟練;特別是緊急情況下的專業(yè)處理方式,如考官會舉例皮試或藥物過敏性休克的病例,讓你判斷和處理?打錯針或輸錯液發(fā)錯藥是該怎么處理?遇到搶救病人時搶救器械壞了怎么處理?用于進(jìn)一步判斷應(yīng)聘者專業(yè)知識熟練程度及應(yīng)變能力。 圍繞以上幾個方向羅列了常見的問題及答案,希望能為即將要去面試的你提供一些幫助。 (文章很長,但一定很有用哦~) 自我介紹 參考答案: 各位評委老師好,謝謝給我這次鍛煉學(xué)習(xí)的機(jī)會,我很高興在這里介紹我自己! 我叫XXX,XX年出生,是XXX學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生,大專學(xué)歷,X年正規(guī)化的教育,使我掌握了扎實(shí)的理論工底,一年多的監(jiān)床實(shí)習(xí)讓我有較熟練的實(shí)際操作能力
3、,小時候曾經(jīng)有較長一段時間身體不好,使我更能理解與體會人在生病的時候,醫(yī)護(hù)人員的愛心與耐心對于病人生與心的關(guān)愛與早日康出院的重要性,更能領(lǐng)悟白醫(yī)天使的深刻內(nèi)涵與神圣,再加上我的性格很隨和,待人真誠,更堅(jiān)守了我想用實(shí)際行動履行救死扶傷職責(zé)的信心,我現(xiàn)在最希望的就是各位領(lǐng)導(dǎo)能給我這個機(jī)會,讓我也能有機(jī)會在該院的醫(yī)護(hù)事業(yè)上添磚加瓦。 自我優(yōu)劣勢評價 參考答案1: 我是一名醫(yī)務(wù)工作者,從事醫(yī)務(wù)工作,能夠接觸各式各樣的人,經(jīng)常處理一些緊急事件,這就使我具有較強(qiáng)的為人處事的能力,遇事比較冷靜、處理事情層次分明,干脆利落,做事認(rèn)真、穩(wěn)重、耐心細(xì)致。 我有比較強(qiáng)的團(tuán)體精神,能和同事建立
4、起一種相互信任的合作關(guān)系,有良好的傾聽能力和溝通能力,能和其他人互動,共享信息和榮譽(yù),對待工作認(rèn)真努力,能夠及時完成,并且很樂意幫助同事,樂于承擔(dān)本職工作以外的工作,而且在工作中這種精神得到了提高和完善。 俗話說,人無完人,金無足赤,同樣在我身上也存在著不足之處,諸如社會閱歷淺,工作經(jīng)驗(yàn)少等,只有通過自身不斷地發(fā)現(xiàn),再改正,并真誠、虛心地向別人請教學(xué)習(xí),才能克服缺點(diǎn),不斷完善自已。 參考答案2: 優(yōu)點(diǎn):我是新手,我有最新專業(yè)理念、專業(yè)知識和技能,有激情,有創(chuàng)造力。 缺點(diǎn):臨床經(jīng)驗(yàn)不足。但是,我會用最新的理念,最新的技能和激情到臨床中創(chuàng)造經(jīng)驗(yàn)。 崗位認(rèn)知 問題1:為什
5、么會選擇這個職業(yè)? 參考答案:對于護(hù)士這份職業(yè),我從小就很向往,因?yàn)樾r候身體不好,教育在醫(yī)院里好多護(hù)士姐姐都很和藹可親,我受到了很好的照顧,我更能理解與體會人在生病的時候,醫(yī)護(hù)人員的愛心與耐心對于病人生與心的關(guān)愛與早日康出院的重要性,更能領(lǐng)悟白醫(yī)天使的深刻內(nèi)涵與神圣,所以我一直夢想著做一名護(hù)士。 我在貴院實(shí)習(xí)有大概一年的時間,學(xué)會了嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)的對待工作并以細(xì)心、愛心、耐心、責(zé)任心對待患者。得到患者和同伴的的認(rèn)同那是最大的欣慰。 再加上我學(xué)的也是護(hù)理專業(yè),在這個工作崗位上我也更能學(xué)已致用,有堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)為指導(dǎo),更能讓我熱愛的工作崗位上發(fā)揮出更高的水平,更好的為病人服務(wù)。所以
6、我對自己做好這份工作充滿信心。 問題2:你是怎么看待這個職業(yè)的? 參考答案:對于護(hù)士這份職業(yè),我從小就很向往,因?yàn)樾r候身體不好,教育在醫(yī)院里好多護(hù)士姐姐都很和藹可親,我受到了很好的照顧。 我更能理解與體會人在生病的時候,醫(yī)護(hù)人員的愛心與耐心對于病人生與心的關(guān)愛與早日康出院的重要性,更能領(lǐng)悟白醫(yī)天使的深刻內(nèi)涵與神圣,所以在我看來,護(hù)士并不是單純的簡單工作,更是一份神圣的職責(zé),他們需要付出比其他人更多的愛心,更多的理解與包容,他們對待每一位病人更要像對待家人一樣,讓他們感到家的溫暖與親切。 我相信我有這個能力和信心勝任這份工作,也請各位領(lǐng)導(dǎo)能給我這個機(jī)會,我會用實(shí)
7、際行動證實(shí)給你們看的。 職業(yè)素養(yǎng) 問題1:你是一名急診科醫(yī)務(wù)人員,在你值班的時候,你的親戚好友找你有急事,你會怎么做? 參考答案:仔細(xì)詢問親戚好友,了解急事的具體情況,性質(zhì)等,再作出相應(yīng)的判斷。 若是這件急事跟我的職業(yè)相關(guān),比如親戚身體不適,或者受傷等,我會根據(jù)當(dāng)時值班時的情況,根據(jù)病情的輕重緩急來處理,先處理嚴(yán)重的病人,絕對不會因?yàn)樗饺岁P(guān)系優(yōu)先照顧親戚。 若是私人事情,我會跟親戚說明我們急診值班的原則,必須堅(jiān)守崗位,不得擅離職守,看是否可以等我下班后再幫他處理,相信我的親戚好友能夠理解。 若是事情真的很緊急,我會向醫(yī)院總值班醫(yī)生請假,經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意并安
8、排有關(guān)人員替代后,方可離開值班崗位。 問題2:你如何看待個別醫(yī)務(wù)工作者違反規(guī)定收受紅包?你如果遇到這種情況,你會怎么做? 參考答案:收紅包這種現(xiàn)象是存在,但是這種情況是個別,而不是普遍的,大多數(shù)醫(yī)務(wù)工作者是拒收紅包的。 當(dāng)我遇到這樣的情況,我會跟患者說明絕對不收紅包,并且跟他說明,真正的病人,不送紅包,醫(yī)務(wù)工作者也會認(rèn)真看病的,不會拿病人的生命開玩笑,這是我們的職業(yè)道德,作為一個醫(yī)務(wù)工作者最起碼的準(zhǔn)則。 問題3:國家正在大力發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生,我市衛(wèi)生局決定,從今年起,所有新錄用醫(yī)務(wù)人員,必須到鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生院服務(wù)5年,你認(rèn)為在社區(qū)你的作用大還是在市級醫(yī)院作用大
9、? 參考答案:國家大力發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)事業(yè),這是利國利民的政策,作為新錄用的醫(yī)生,到基層進(jìn)行鍛煉是非常必要的,而且基層的工作也非常重要,因此我不會抱怨,而是以積極的心態(tài)去基層鍛煉; 發(fā)揮作用的大小,我認(rèn)為要辯證地看。到基層去工作,能夠豐富我的基層工作經(jīng)驗(yàn),可以提高我的基本業(yè)務(wù)水平,是為了為以后更好地做好工作打下良好的基礎(chǔ); 然而市級醫(yī)院能夠接觸到的病種多樣,鍛煉的機(jī)會相對也多,業(yè)務(wù)水平能得到很大的提升,因?yàn)橛辛酥霸谏鐓^(qū)積累下的經(jīng)驗(yàn),能夠發(fā)揮更大作用。 問題4:你覺得你所實(shí)習(xí)的醫(yī)院有哪些地方不是很合理,你是怎樣處理的? 參考答案:在實(shí)習(xí)的過程中,我發(fā)現(xiàn)我實(shí)
10、習(xí)的醫(yī)院中,對殘疾人提供的設(shè)施比較少。針對這一情況,我會和同學(xué)一起先作出調(diào)查,比如計算一周內(nèi)進(jìn)入醫(yī)院的殘疾人人數(shù),請殘疾人填寫一些問卷調(diào)查等。 調(diào)查結(jié)束后,我會詳細(xì)地寫一份調(diào)查報告交給醫(yī)院,分析病人的滿意程度和需要添加的設(shè)備,提出切實(shí)可行的方案供醫(yī)院參考,希望這些情況能夠得到醫(yī)院的解決。 問題5:有同事向領(lǐng)導(dǎo)告你的狀,你該怎么辦? 參考答案:?如果我沒有證據(jù)確鑿,或只是道聽圖說某同事向領(lǐng)導(dǎo)告狀,領(lǐng)導(dǎo)也不責(zé)問我,我當(dāng)作什么事也沒有發(fā)生。如果領(lǐng)導(dǎo)找我談話,我會按事實(shí)匯報。 問題6:如果這次你通過面試安排在急診科工作,但工作一段時間之后,卻發(fā)現(xiàn)你不適合急診科工
11、作之后,你該怎么辦? 參考答案:?努力去適應(yīng)工作,而不是讓工作適應(yīng)我。找出存在的問題,積極解決面臨的問題。 問題7:如果你到一個新科室,發(fā)現(xiàn)同事關(guān)系很差,工作不好開展,你會做那些努力來改變這種狀況? 參考答案:?不參與任何“集團(tuán)”,友好相處,建議領(lǐng)導(dǎo)(有條件的自己組織)多進(jìn)行集體活動,培養(yǎng)集體觀念和集體榮譽(yù)感,從而改善同事個人關(guān)系。 專業(yè)知識 問題1:你在值班的時候,在你面前一個急癥病號突然暈倒,你如何處理? 參考答案:在工作中遇到這樣的事情是正常的,我應(yīng)該冷靜,迅速,妥善地處理這件事,不應(yīng)該有所慌張。立刻檢查這位患者的生命體征,看是否穩(wěn)定,并且同時
12、將這一情況匯報醫(yī)院總值班醫(yī)生。 若病人病情穩(wěn)定,那么我將和值班護(hù)士一起對這位病人的情況做出相應(yīng)的對癥處理;若病人情況危機(jī),比較嚴(yán)重,我應(yīng)該立刻聯(lián)系其他科室正在值班的醫(yī)生,請求協(xié)助治療。 治療過程中,不能擅離職守,更不能自行安排替班,若是病人做檢查等需要我的陪同,應(yīng)該跟總值班醫(yī)生匯報情況,得到批準(zhǔn)后再離開。 問題2:在你值班的時候,如果發(fā)現(xiàn)群體性亞硝酸中毒你如何做? 參考答案:立刻向院級領(lǐng)導(dǎo)匯報這一情況,包括中毒的大致人數(shù),地點(diǎn),嚴(yán)重情況等。 立刻與總值班醫(yī)生聯(lián)系,匯報具體情況后,請求總值班醫(yī)生通知醫(yī)院各個科室,做好搶救大量病人的準(zhǔn)備。 搶救病人應(yīng)分清
13、輕重緩急,重傷的應(yīng)先搶救,進(jìn)行搶救的同時,務(wù)必盡快與患者家屬取得聯(lián)系。 通知醫(yī)院保安人員維持秩序,并且注意安撫家屬情緒,防止事態(tài)進(jìn)一步惡化。這一過程中有什么情況要隨時向上級匯報。 問題3:如果你在門診,突然發(fā)現(xiàn)一個病人疑似H1N1,你該怎么處理?(護(hù)士筆記微信的朋友請注意:H1N1也可以換成其他的病,大都是傳染病,一樣回復(fù)就行了) 參考答案:首先要保持冷靜的態(tài)度,不要驚慌,在醫(yī)院遇到這樣的病人很正常;以委婉的語氣告訴病人他需要做別的檢查,然后帶他去另一間房間進(jìn)行隔離。 立刻將這一情況匯報上級,并且說明已經(jīng)對病人進(jìn)行隔離。 口氣委婉地告知這個病人,他可能患有
14、HIN1,要確診還要進(jìn)行別的檢查,希望他能夠配合我們的工作,進(jìn)行隔離,不要到處走動。 問題4:你給你一個患者進(jìn)行輸液,突然出現(xiàn)了不良反映,此時你該如何應(yīng)對? 參考答案:立即停止輸液或者保留靜脈通路,改換其他液體和輸液器。報告醫(yī)生并遵醫(yī)囑給藥。 情況嚴(yán)重者就地?fù)尵?,必要時行心肺復(fù)蘇。記錄患者生命體征、一般情況和搶救過程。 及時報告醫(yī)院感染科、藥劑科、消毒供應(yīng)中心、護(hù)理部。 保留輸液器和藥液分別送消毒供應(yīng)中心和藥劑科,收集整理取相同批號的液體、輸液器和注射器分別送檢。 患者家屬有異議時,立即按有關(guān)程序?qū)斠浩骶哌M(jìn)行封存。 問題5:有一位病人醫(yī)囑4h用一次鎮(zhèn)痛劑,這次病人用過鎮(zhèn)痛劑不足三個小時,有吵鬧疼痛厲害,你該怎么辦? 參考答案:正確執(zhí)行醫(yī)囑。向病人解釋用藥的指征、作用過程,并注意觀察病人是否有病情變化,自己無法確認(rèn)的情況下,請醫(yī)生診察。 問題6:洗胃的禁忌癥是什么? 參考答案:驚厥未控制者不宜插胃管,強(qiáng)行使插??烧T發(fā)驚厥。服用腐蝕劑者。原有食管靜脈曲張或上消化道出血病史者。誤服強(qiáng)酸強(qiáng)堿。急性腹膜癥。
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