某房地產(chǎn)開發(fā)公司項目部規(guī)章制度 房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 二00九年十月六日 項目部全體職工: 為了規(guī)范完善現(xiàn)行制度、優(yōu)化流程管理，抓好項目管理制度建設(shè), 建立長期有效的激勵體系和考核體系，確保各項制度的建設(shè)與運行能 符合項目管理的需要。同時，也為了加強項目管理的覆蓋面和執(zhí)行力 度，更好的調(diào)動職工的工作積極性，提高其工作能力。項目部將逐步 出臺各項管理制度及實施辦法，維護項目的管理體系健康運行，弁堅 持貫徹“制度管事，制度管人，制度管錢，制度管權(quán)”的精神。 文化的形成靠大家的行為，行為要靠制度來約束。要通過一系列 的辦法把我們的項目管理納入到一個高效、快捷、有序的軌道中去， 讓管理出效益，鍛煉一支優(yōu)秀的管理團隊，做出好工程，做出精品工 程！ 房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 二。。九年十月六日 房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 項目 工作制度 一、工作時間： 上午 8: 00~12: 00,下午 14: 00~17: 30。 二、工作紀律： 工作時間內(nèi)不得從事與工作無關(guān)的事情（玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天、看電影、電 視），不得影響他人工作。 工作中應(yīng)積極主動，對于領(lǐng)導(dǎo)安排的工作要及時落實到位。發(fā)現(xiàn)問題及時解決， 解決不了的應(yīng)及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)。 原則情況下，中午一律不準喝酒，如有發(fā)現(xiàn)每次罰款 50元。 三、休假制度： 每月可休假四天，輪休時間定為每周六、周日。休假只適用于周末，工作日請 假不得用未休假期抵用。項目部員工需要休息的（必須保證其分管工作不影響項 目部的正常運作），各分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實際情況，安排每周六、周日輪休人員，并應(yīng) 作好相應(yīng)對接工作的安排，休假人員請假必須經(jīng)項目領(lǐng)導(dǎo)審批同意后將請假條 （有 統(tǒng)一格式）備案。 因工作繁忙，員工沒有按時休息的，可累計到年終休息，也可年終以工資或 獎金形式補償。 四、請假制度: 部門員工請假必須報部門主管批準，部門主管請假必須報項目部領(lǐng)導(dǎo)批準， 經(jīng) 項目部領(lǐng)導(dǎo)書面同意后方可休息（遇特殊情況可經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)口頭同意后請假，事后必 須補寫假條），請假沒有得到批準而擅自離開的按曠工處理。 周六、周日休假的按正常休假記錄，占用平日的按事假記錄，病假必須要有病 假條，否則按事假處理。 五、夜間值班： 根據(jù)工程進展需要安排夜間輪流值班，做好值班記錄。 前夜班第二天正常上 班，前夜后夜班第二天可調(diào)休一天。 六、考勤制度： 考勤要求規(guī)范、嚴肅，對于不遵守考勤制度的人要進行違規(guī)處罰。 若無正當理 由，上班遲到半個小時以上的罰款 50元?？记趩T負責(zé)建立職工花名冊，收集好職 工的身份證、上崗證、資格證書、學(xué)歷證書等的復(fù)印件和掃描件。 請假條 項目部領(lǐng)導(dǎo)： 茲有職工,因 事由，特申請在 年 月 日請口 事假口休假口病 假 天。 望領(lǐng)導(dǎo)批準。 請假人: 員工行為規(guī)范 一、遵紀守法 全體員工應(yīng)嚴格遵守政府法令、法規(guī)，不做違紀、違法和有損人格與 公司形象之事，自覺遵守各項規(guī)章制度，聽從主管的合理調(diào)配，做一個優(yōu) 秀的員工。 二、團結(jié)協(xié)作 員工之間應(yīng)以禮相待、和睦相處、真誠合作、團結(jié)友愛、忠于職守， 努力工作。 三、愛護財物 公司員工應(yīng)愛護公司設(shè)備和財產(chǎn)，遵守公司各類物品領(lǐng)用、保管、使 用制度，不得自拿、自用公司設(shè)備做私事，違反者將按情節(jié)輕重程度嚴肅 處理。 四、禮節(jié)禮貌 員工應(yīng)具有文明禮貌的職業(yè)道德， 接聽電話應(yīng)向?qū)Ψ絾柡?，對答親切, 語言清晰，公務(wù)電話請簡短扼要，私人電話時限 2分鐘以內(nèi)。接待來訪， 應(yīng)熱情大方，舉止得體，展示良好自我修養(yǎng)意識和道德觀念的整體水平。 五、儀容儀表 全司員工儀容儀表應(yīng)端裝整潔，上班時不得穿短褲、拖鞋，進入施工 現(xiàn)場應(yīng)正確佩戴安全帽，嚴格服從施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定。中午時間原則 上嚴禁飲酒，飲酒后不得進入施工現(xiàn)場。 六、維護環(huán)境衛(wèi)生 全體員工自覺遵守文明規(guī)范，辦公區(qū)域保持整潔，不亂扔雜物、煙蒂 接待來訪結(jié)束，將會客區(qū)域收拾干凈。 七、保守機密 全體員工自覺維護公司利益，嚴禁泄露公司機密、資料、文件、圖紙 嚴禁復(fù)印、攝影及抄錄公司機密，有違者，按規(guī)定處罰，追究法律責(zé)任， 賠償公司損失。 八.宗旨與目標 公司致力于人性化管理，公司倡導(dǎo)嚴格、友善、仁義的企業(yè)文化，努 力締造家庭化的親情人性空間、學(xué)校化的學(xué)習(xí)成長空間、企業(yè)化的事業(yè)運 作空間，令一滴水珠，應(yīng)著仁義誠信的力量，融匯成海洋，浩浩蕩蕩、氣 勢雄渾地奔向未來。 例會制度 一、會議時間：每天8: 00~8: 15,因有特殊原因可另行通知。 對會議遲到者，主管級人員，遲到 5分鐘奉獻“快樂基金” 10元，； 職員遲到5分鐘奉獻“快樂基金” 5元。 二、會議制度： 碰頭會原則上為短會，會議應(yīng)簡明扼要，發(fā)言方必須事先有充分的材 料準備，不開無準備之會。所有會議必須要有專人作會議記錄，牽涉到需 要落實的問題，責(zé)任人要記錄清楚。 三、會議內(nèi)容： 匯報前一天會議決議事項落實情況，布置安排當天工作，對第二天工 作做出各項準備。 對于會議決議事項，應(yīng)明確責(zé)任人和落實時間，實施過程中每天監(jiān)督 落實情況 計算機安全管理規(guī)定 第一條：基本要求 1、所有計算機應(yīng)按規(guī)定安裝與工作相關(guān)的軟件 ； 2、計算機均不得安裝游戲軟件； 3、軟盤或光盤復(fù)制數(shù)據(jù)之前必須先用殺毒軟件進行查殺，確保無 毒后使用； 4、任何人不得向他人提供含有計算機病毒的文件、軟件、媒體； 5、任何人在從INTERNE械INTRANE止復(fù)制文件前均應(yīng)先行殺毒; 6、任何人未經(jīng)同意，不得使用他人的電腦； 7、任何人在離開前應(yīng)先退出系統(tǒng)再關(guān)機（主機和顯示器）； 8、開機應(yīng)立即運行殺毒軟件實時監(jiān)控程序。 9、工作時間內(nèi)INTERNET對必需部門和員工開放。 第二條：硬件保護及保養(yǎng) 1、任何人不得隨意拆卸所使用的微機或相關(guān)的電腦設(shè)備； 2、對自己所使用的電腦負有日常清潔維護的責(zé)任，應(yīng)按標準操作 規(guī)范操作電腦，定期進行維護清潔，保持所用電腦及外設(shè)始終處于整潔 和良好的狀態(tài)； 第三條：數(shù)據(jù)和文件安全 網(wǎng)絡(luò)、電腦上的所有文件、數(shù)據(jù)為公司所有，未經(jīng)授權(quán)，任何人不 得隨意拷貝、打印、傳播； 不得隨意刪除他人文件、系統(tǒng)文件；不得使用黑客程序竊取公司的 文件和數(shù)據(jù)；不得盜版版權(quán)歸公司所有的軟件; 不得私自將私人電腦、硬盤、軟盤、 MO盤等存儲介質(zhì)接入公司網(wǎng) 絡(luò)拷貝文件、數(shù)據(jù)。 第四條：網(wǎng)絡(luò)安全 不得隨意共享自己的文件、硬盤；不得使用黑客程序破壞公司網(wǎng)絡(luò) 不得向外部人員透露公司的網(wǎng)絡(luò)帳號和密碼； 不得惡意傳播病毒和 黑客程序 第五條：上Internet安全要求 1 .所有上Internet的用戶必須遵守國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，不 得從事非法事項，一旦出現(xiàn)違法情況，由上網(wǎng)者自行負責(zé)； 2 .不得上網(wǎng)玩網(wǎng)絡(luò)游戲、聊天；不得瀏覽反動、黃色的網(wǎng)站； 3 .不得下載跟工作無關(guān)的軟件、文章； 4 .上網(wǎng)時必須將殺毒軟件的實時監(jiān)測功能打開； 5 .接到可疑郵件時不要隨意打開，以免感染病毒； 6 .上班時間不得瀏覽跟工作無關(guān)的網(wǎng)站； 7 .不要傳播從網(wǎng)絡(luò)上下載下來的文件、軟件； 辦公用品管理制度 一、辦公設(shè)備及用品管理 1、各部門統(tǒng)計辦公需用品后，由辦公室統(tǒng)一購買，財務(wù)部在月底認真核 對辦公用品帳目。 2、硒鼓、墨盒、一次性電池、充電電池、日光燈等物品應(yīng)分類回收，存放在 指定的回收地點，并做好固體廢棄物統(tǒng)計工作。物品的分類回收、登記和辦公 用品領(lǐng)用由辦公室負責(zé)。 3、為了督促使用者保管好自己的辦公用品，避免造成不必要的浪費，要求簽 字筆和圓珠筆筆芯使用完后，必須憑空筆芯領(lǐng)用新筆芯。 4、復(fù)印或打印時，如無特殊要求時，應(yīng)該雙面復(fù)印或打印，或使用可二 次利用的復(fù)印紙（單面有字的紙），無法二次利用的紙張（雙面有字的）交 與資料員處集中回收處理。 5、項目內(nèi)部人員復(fù)印、打印超過 30張的必須在資料員處登記。 6、復(fù)印機由資料員管理，復(fù)印紙放入文件柜內(nèi)保管，做好復(fù)印登記。 7、辦公室人員應(yīng)愛惜辦公設(shè)施，每個人都應(yīng)樹立節(jié)約意識、環(huán)保意識。 8、夏天盡量開窗通風(fēng)、夏天溫度過高及冬天溫度過低才使用空調(diào)，控制空 調(diào)使用率過高，用電負荷過大。 9、辦公人員長時間離開辦公室應(yīng)將空調(diào)和電燈電源關(guān)閉，杜絕浪費。 1 0、下班時，最后離開的工作人員應(yīng)檢查電腦、復(fù)印機、打印機、空調(diào)是 否關(guān)機。 11、為了保持良好的辦公的環(huán)境，辦公桌應(yīng)保持干凈，資料、書籍、圖紙 堆放整齊。 12、陰雨天，應(yīng)檢查窗戶是否關(guān)好，避免造成辦公設(shè)備受損、文件損壞。 13、養(yǎng)成節(jié)約用水、用電的好習(xí)慣。 附： 1、消耗品：鉛筆、刀片、膠帶、膠水、漿糊、大頭針、圖釘、回形針、橡皮筋、 練習(xí)本、橡皮、鐵夾子、信封、信紙、標簽、卷宗、檔案袋、原珠筆、訂書針、印油、 復(fù)寫紙等。 2、耐耗品：簽字筆、白板筆、螢光筆、修正液、電池、燕尾夾、彈簧夾、活頁夾、 透明拉鏈袋、文件夾、文件架等。 3、管制消耗品：傳真紙、復(fù)印紙、文件箱、剪刀、美工刀、訂書機、打洞機、算 盤、鋼筆、打碼機、日期章、計算器、比例尺、筆筒、 U盤、米尺、印泥、印臺等。 4、管制品：電腦、打印機、復(fù)印機、（網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器）、裝訂打洞機、傳真機、電話 機等辦公設(shè)施用品