《2016爾雅通識(shí)課《項(xiàng)目管理學(xué)》期末考試(共45頁(yè))》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《2016爾雅通識(shí)課《項(xiàng)目管理學(xué)》期末考試(共45頁(yè))（45頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上 姓名：班級(jí)：默認(rèn)班級(jí)成績(jī)：99.0分 一、 單選題（題數(shù)：50，共50.0分） 1 項(xiàng)目階段劃分的依據(jù)是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 2 在項(xiàng)目活動(dòng)工期估算中，首要的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 3 下列各項(xiàng)中屬于項(xiàng)目計(jì)劃約束條件的是 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端

2、 我的答案：C 4 下列不屬于項(xiàng)目?jī)梢丶晒芾淼氖牵? 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 5 “夫未戰(zhàn)而廟先算……”出自（）。 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 6 關(guān)于項(xiàng)目工作階段的劃分中詳細(xì)的可能性，舉例文物挖掘是為了說(shuō)明（）分析： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 7 強(qiáng)化理論是由（）提出的 1.0分

3、 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 8 通過(guò)對(duì)照比較，制定質(zhì)量標(biāo)桿的方法稱為： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 9 以下哪一種風(fēng)險(xiǎn)通常被認(rèn)為是無(wú)法預(yù)測(cè)的？ 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 10 項(xiàng)目質(zhì)量控制的首要結(jié)果是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端

4、 我的答案：A 11 順序圖法不包括：（） 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 12 下列不屬于采購(gòu)管理的要素之一的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 13 下列不屬于應(yīng)急儲(chǔ)備管理特點(diǎn)的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 14 下列屬于項(xiàng)目質(zhì)量的主要工作的有： 1.0分 窗體頂端 A、

5、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 15 人類社會(huì)范式不包括：（） 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 16 下列屬于項(xiàng)目成本科目的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 17 產(chǎn)生變更需要的原因可能是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 18 下列屬于克服項(xiàng)目溝通障礙方

6、法的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 19 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)是別的方法包括： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 20 在項(xiàng)目集成管理中，屬于自變量的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 21 與“員工同甘共苦、同舟共濟(jì)”，反映了人本管理哪方面的基本內(nèi)容? 1.0分 窗體頂端 A、 B、

7、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 22 項(xiàng)目起始階段完成的不包括：（） 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 23 下列組織機(jī)構(gòu)或人物中對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)最高責(zé)任的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 24 下列屬于項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)特性的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 25 單價(jià)運(yùn)用的是：

8、1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：A 26 項(xiàng)目最主要的成本依據(jù)是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 27 下列（）不是現(xiàn)代管理的范疇。 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：B 28 將人分為“先知先覺(jué)，后知后覺(jué)，不知不覺(jué)”三類的是（）。 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、

9、 窗體底端 我的答案：C 29 下列不屬于項(xiàng)目管理范圍的主要內(nèi)容的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 30 項(xiàng)目特性說(shuō)法不正確的是：（） 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 31 項(xiàng)目資源尋求的方法包括： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 32 在計(jì)劃和設(shè)計(jì)中，我國(guó)比較缺的是：（） 1.0分 窗體

10、頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：B 33 下面哪一項(xiàng)活動(dòng)可以看作是風(fēng)險(xiǎn)緩和的一部分？ 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：B 34 在項(xiàng)目管理圖中（）沒(méi)有位于最中間： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：B 35 在制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃時(shí)，應(yīng)考慮的因素有： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、

11、 窗體底端 我的答案：D 36 對(duì)于原始創(chuàng)新，需要更（）的階段 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：B 37 將人分為“先知先覺(jué)，后知后覺(jué)，不知不覺(jué)”三類的是（）。 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 38 質(zhì)量管理追求的最終目的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 39 下列不屬于項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因的是： 1.0

12、分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 40 人力資源管理者應(yīng)具備的素質(zhì)沒(méi)有 0.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：A 41 下列關(guān)于網(wǎng)絡(luò)圖的繪制描述錯(cuò)誤的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 42 項(xiàng)目管理的靈魂是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案

13、：C 43 以下哪個(gè)要素不是傳統(tǒng)項(xiàng)目三角形模型的要素之一： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 44 項(xiàng)目成本管理的內(nèi)容不包括： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 45 十七屆三中全會(huì)關(guān)于農(nóng)民土地問(wèn)題主要集中在： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 46 PA0意指 1.0分 窗體頂端 A、 B、

14、 C、 D、 窗體底端 我的答案：C 47 下列關(guān)于甘特圖能夠長(zhǎng)久實(shí)行的原因描述錯(cuò)誤的是： 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：D 48 人力資源管理的職能沒(méi)有 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：B 49 “朝三暮四”的寓言故事是出自誰(shuí)的作品？ 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：A 50 課

15、堂陳述溝通時(shí)首先應(yīng)該：（） 1.0分 窗體頂端 A、 B、 C、 D、 窗體底端 我的答案：A 二、 判斷題（題數(shù)：50，共50.0分） 1 質(zhì)量管理對(duì)于一個(gè)企業(yè)的生死存亡具有至關(guān)重要的作用。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 2 不同行業(yè)中及不同的組織內(nèi)部專業(yè)特點(diǎn)差別顯著，很難說(shuō)管理活動(dòng)有什麼共性。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 3 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理是項(xiàng)目組織管理中最核心的部分。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 4 項(xiàng)目產(chǎn)出物分析法又叫做可行性分析法。 1.0分

16、窗體頂端 我的答案： 窗體底端 5 企業(yè)進(jìn)行人力資源外包，就將管理過(guò)程中的全部風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移給了外包商 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 6 關(guān)于項(xiàng)目工作階段的劃分中詳細(xì)的可能性，舉例水壩是為了進(jìn)行國(guó)民經(jīng)濟(jì)影響可行性分析。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 7 項(xiàng)目工期是影響項(xiàng)目成本估算的重要影響因素。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 8 目標(biāo)管理法是按照員工的工作行為進(jìn)行考評(píng)的方法 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 9 項(xiàng)目時(shí)間管理就是時(shí)點(diǎn)管理。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 10

17、審時(shí)度勢(shì)、因勢(shì)利導(dǎo)、趨利避害、立身行道是學(xué)習(xí)管理的根本目的。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 11 項(xiàng)目劃分階段時(shí)，每個(gè)階段都要有自己的獨(dú)立的團(tuán)隊(duì)。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 12 工料測(cè)量法是一種自下而上的測(cè)量方法。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 13 進(jìn)度問(wèn)題是造成項(xiàng)目沖突的主要原因。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 14 矩陣式結(jié)構(gòu)遵循”集中決策，分散經(jīng)營(yíng)”的總原則。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 15 運(yùn)作項(xiàng)目的時(shí)間與成本成正比 1.0分 窗體頂端 我的答

18、案：√ 窗體底端 16 項(xiàng)目范圍所指的有項(xiàng)目的“產(chǎn)品范圍”和項(xiàng)目的“時(shí)效范圍” 。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 17 人力資源與人才資源是兩個(gè)相同的概念。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 18 員工招聘中的面試和普通的面談是有很大區(qū)別的。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 19 項(xiàng)目一開(kāi)始首先要發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和機(jī)遇并提出意見(jiàn)。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 20 項(xiàng)目劃分階段時(shí)，相同性質(zhì)的工作劃分到一個(gè)階段。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 21 項(xiàng)目成為創(chuàng)造財(cái)富的最佳手段。

19、 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 22 項(xiàng)目成本管理又被稱為項(xiàng)目造價(jià)管理。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 23 管理溝通是一種無(wú)意識(shí)的行為。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 24 任何一個(gè)工作包都必須生成一系列可交付物。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 25 一般認(rèn)為，“獵頭”公司是一種專門為雇主“獵取”普通員工的職業(yè)中介機(jī)構(gòu)。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 26 文化背景的不同也是造成溝通不暢的重要原因之一。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 27 項(xiàng)

20、目采購(gòu)計(jì)劃又可以稱為資源尋求計(jì)劃。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 28 公開(kāi)招投標(biāo)并不是只有益處沒(méi)有弊端的。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 29 項(xiàng)目從開(kāi)始到結(jié)束構(gòu)成了一個(gè)項(xiàng)目的生命周期。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 30 “傳道授業(yè)解惑”中的“道”指的是技能。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 31 內(nèi)在質(zhì)量特性法是法律強(qiáng)制要求的。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 32 項(xiàng)目質(zhì)量控制是一種事后控制。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 33 全面的項(xiàng)目成

21、本管理應(yīng)該包括兩個(gè)層次。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 34 “傳道授業(yè)解惑”中的“道”指的是技能。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 35 前導(dǎo)圖法也可以稱為雙代號(hào)網(wǎng)圖法。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 36 員工推薦的優(yōu)點(diǎn)是招聘成本小，可靠性高。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 37 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和機(jī)遇是項(xiàng)目起始階段最重要的任務(wù)。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 38 人類社會(huì)幾千年的歷史可以劃分為農(nóng)業(yè)社會(huì)、工業(yè)社會(huì)和知識(shí)社會(huì)。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底

22、端 39 項(xiàng)目能稱為創(chuàng)造財(cái)富的最佳手段。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 40 馬克斯韋伯的行政組織是有機(jī)式組織 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 41 中國(guó)共產(chǎn)黨最早的組織原則是支部建在連上。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 42 保持人力資源的社會(huì)性是保持自身優(yōu)勢(shì)最重要的。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 43 做項(xiàng)目時(shí)應(yīng)抓住機(jī)遇。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 44 在直線職能制的組織中，參謀部門和業(yè)務(wù)部門之間是指導(dǎo)關(guān)系。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 45 先有運(yùn)營(yíng)，后有項(xiàng)目。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 46 項(xiàng)目溝通計(jì)劃是早期制定的項(xiàng)目計(jì)劃之一。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 47 銀行管理屬于項(xiàng)目管理。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 48 項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃是項(xiàng)目策劃的結(jié)果之一。 1.0分 窗體頂端 我的答案：√ 窗體底端 49 里程碑既占用時(shí)間也消耗資源。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 50 招標(biāo)屬于要約的一種。 1.0分 窗體頂端 我的答案： 窗體底端 專心---專注---專業(yè)