《安全生產(chǎn)規(guī)章制度匯編(DOC 166頁(yè))》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《安全生產(chǎn)規(guī)章制度匯編(DOC 166頁(yè))（173頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

1、 安全生產(chǎn)規(guī)章制度 ***化工有限公司 二〇一五年七月 目 錄 第一章 安全生產(chǎn)責(zé)任制及考核制度 …………………………………………………1 第二章 安全生產(chǎn)會(huì)議及安全活動(dòng)管理制度…………………………………………13 第三章 安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度………………………………………………………15 第四章 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲及安全生產(chǎn)報(bào)告制度…………………………………………16 第五章 安全培訓(xùn)教育制度……………………………………………………………20 第六章 領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班制度………………………………

2、………………………23 第七章 特種作業(yè)人員管理制度………………………………………………………26 第八章 安全檢查、隱患排查治理和登記檔案監(jiān)控制度……………………………27 第九章 重大危險(xiǎn)源評(píng)估和管理制度…………………………………………………32 第十章 變更管理制度…………………………………………………………………35 第十一章 應(yīng)急管理制度………………………………………………………………38 第十二章 生產(chǎn)安全事故事件管理制度………………………………………………42 第十三章 防火、防爆、防中毒、防泄漏管理制度…………………………………49 第十四章 工藝、設(shè)備、電氣儀

3、表、公用工程安全管理制度………………………55 第十五章 特殊作業(yè)安全管理制度……………………………………………………63 第十六章 危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理制度…………………………………………………95 第十七章 職業(yè)健康及作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素檢測(cè)管理制度………………………100 第十八章 勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度……………………………………………………105 第十九章 承包商管理制度……………………………………………………………108 第二十章 屬地化管理制度……………………………………………………………116 第二十一章 安全文件管理制度………………………………………………………11

4、8 第二十二章 危險(xiǎn)化學(xué)品輸送管道定期巡線制度……………………………………121 第二十三章 倉(cāng)庫(kù)、罐區(qū)安全管理制度………………………………………………123 第二十四章 廠區(qū)交通安全管理制度…………………………………………………125 第二十五章 消防管理制度……………………………………………………………128 第二十六章 建(構(gòu))筑物管理制度………………………………………….…………129 第二十七章 關(guān)鍵裝置、重點(diǎn)部位安全管理制度……………………………………130 第二十八章 生產(chǎn)設(shè)施管理制度………………………………………………………134 第二十九章 開(kāi)停車(chē)管理制度……

5、……………………………………………………139 第三十 章 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)管理制度………………………………………………………140 第三十一章 安全標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)管理制度………………………………………………143 第三十二章 供應(yīng)商管理制度…………………………………………………………145 第三十三章 工傷管理制度……………………………………………………………146 第三十四章 安全生產(chǎn)委員會(huì)機(jī)構(gòu)、職責(zé)及工作制度………………………………158 第一章 安全生產(chǎn)責(zé)任制及考核制度 一、各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制 （一）黨委書(shū)記 1、對(duì)公司貫徹上級(jí)的安全生產(chǎn)方針、政策起保證監(jiān)督作用，并積

6、極提出建議和意見(jiàn)。 2、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和總公司有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和制度，指導(dǎo)對(duì)公司職工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，確保職工合格上崗?！　? 3、深入生產(chǎn)一線，掌握了解職工的思想動(dòng)態(tài)，做好思想政治工作，解決影響安全生產(chǎn)的各種思想問(wèn)題，做到防患于未然?！　? 4、主持召開(kāi)安全會(huì)議，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題?！　? 5、指導(dǎo)對(duì)重大事故的調(diào)查處理，堅(jiān)持發(fā)生重大事故向上級(jí)黨委匯報(bào)?！? （二）董事長(zhǎng) 1、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)齊抓共管工作，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和制度，堅(jiān)決執(zhí)行并督促公司各部門(mén)認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。負(fù)責(zé)建

7、立并落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。 2、領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)委員會(huì)的工作，主持召開(kāi)安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題。 3、負(fù)責(zé)健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，充實(shí)專(zhuān)職安全技術(shù)管理人員。聽(tīng)取安全工作匯報(bào)，決定安全工作的重要獎(jiǎng)懲。 4、檢查安全管理及隱患問(wèn)題整改情況。 5、組織對(duì)重大事故的調(diào)查處理，落實(shí)事故“三不放過(guò)”原則，堅(jiān)持發(fā)生重大事故向上級(jí)黨委匯報(bào)制度。 （三）總經(jīng)理 1、確保建立、健全并落實(shí)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制； 2、組織制定公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度； 3、組織制定并實(shí)施安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃； 4、保證公司安全生產(chǎn)資金足額投入并有效使用； 5、督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作

8、，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患； 6、組織制定并實(shí)施公司的安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案； 7、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故； 8、負(fù)責(zé)組織制定、批準(zhǔn)和頒布公司的職業(yè)健康、安全方針和目標(biāo)； 9、落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)帶班責(zé)任； 10、保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的設(shè)備設(shè)施符合安全生產(chǎn)要求； 11、負(fù)責(zé)收集員工的意見(jiàn)和建議，支持員工合理要求，保護(hù)員工權(quán)益。 （四）生產(chǎn)副總經(jīng)理 1、協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生、消防等工作的管理； 2、負(fù)責(zé)按安全標(biāo)準(zhǔn)化的要求建立、實(shí)施和保持職業(yè)健康安全管理； 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決安全標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行中出現(xiàn)的重大問(wèn)題，提交職業(yè)健康、安全標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效報(bào)告，為改進(jìn)安全工作

9、提供證據(jù)； 4、負(fù)責(zé)安全問(wèn)題與相關(guān)方的聯(lián)系及聯(lián)絡(luò)溝通； 5、審核安全目標(biāo)與管理方案，批準(zhǔn)重大職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)； 6、組織事故的調(diào)查和處理以及工傷的鑒定管理工作； 7、組織制定、修訂、審核安全管理制度，批準(zhǔn)安全相關(guān)文件； 8、定期組織召開(kāi)安全會(huì)議，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，布置安全工作，解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題； 9、組織公司職業(yè)健康、安全綜合檢查，落實(shí)糾正和預(yù)防措施； 10、負(fù)責(zé)解決安全技術(shù)問(wèn)題，審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術(shù)方案，推廣和采用先進(jìn)的安全技術(shù)和防護(hù)裝置以及勞動(dòng)保護(hù)用品用具； 11、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”工作； 12、檢查各單位對(duì)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情

10、況，及時(shí)糾正違章和失職行為； 13、組織并落實(shí)安全及消防教育計(jì)劃； 14、組織新建、改建、擴(kuò)建、技改及大修工程的設(shè)計(jì)審查、工程驗(yàn)收及試運(yùn)轉(zhuǎn)工作； 15、負(fù)責(zé)為落實(shí)安全措施所需材料的審批及隱患整改。 （五）市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)副總經(jīng)理 1、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的安全工作負(fù)總責(zé)； 2、組織策劃和實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，確定市場(chǎng)產(chǎn)品的職業(yè)健康安全要求； 3、對(duì)顧客的職業(yè)健康安全需求信息進(jìn)行收集分析和評(píng)價(jià)，向客戶宣傳公司的安全方針和職業(yè)健康安全管理情況； 4、定期檢查市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)對(duì)公司職業(yè)健康安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況； 5、負(fù)責(zé)處理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中存在的重大職業(yè)健康安全問(wèn)題； 6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部的事故調(diào)查處理。

11、 （六）財(cái)務(wù)總監(jiān) 1、確保定期提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，保證安全生產(chǎn)各項(xiàng)費(fèi)用資金投入，并做到專(zhuān)款專(zhuān)用。 2、監(jiān)督安全生產(chǎn)投入資金費(fèi)用的使用。 （七）工會(huì)主席 1、貫徹國(guó)家及總工會(huì)有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督執(zhí)行，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在安全生產(chǎn)工作中的作用。 2、對(duì)安全生產(chǎn)監(jiān)督，有權(quán)檢舉和控告違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的行為。 3、組織職工開(kāi)展遵章守紀(jì)和預(yù)防事故的群眾性活動(dòng)，開(kāi)展安全生產(chǎn)、安全知識(shí)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng)，開(kāi)展安全生產(chǎn)的宣傳，進(jìn)行輿論監(jiān)督。? 4、參加企業(yè)有關(guān)安全規(guī)章制度和勞動(dòng)保護(hù)條例的制定。 5、關(guān)心職工勞動(dòng)條件的改善，保護(hù)職工在勞動(dòng)中的安全與健康。組織從事有毒

12、有害作業(yè)人員進(jìn)行預(yù)防性健康療養(yǎng)，做好女工勞動(dòng)保護(hù)工作?！? 6、落實(shí)公共文化娛樂(lè)場(chǎng)所的安全防火管理工作。 7、參加重大事故的調(diào)查處理，協(xié)助行政做好傷亡事故的善后處理工作。 （八）安全環(huán)境部經(jīng)理 1、組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理（安全總監(jiān)）做好職業(yè)健康、安全標(biāo)準(zhǔn)化的運(yùn)行，組織協(xié)調(diào)并對(duì)各單位安全標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行效果進(jìn)行檢查與考核； 2、組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況； 3、督促落實(shí)本單位重大危險(xiǎn)源的安全管理措施，負(fù)責(zé)組織危險(xiǎn)源辯識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的策劃，制定安全目標(biāo)和管理方案并對(duì)實(shí)施情況監(jiān)督檢查；

13、 4、組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練； 5、檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議。負(fù)責(zé)組織安全相關(guān)文件的編寫(xiě)、更改及法規(guī)文件的獲取，監(jiān)督檢查各單位執(zhí)行安全法規(guī)和公司的職業(yè)健康、安全管理制度情況； 6、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。對(duì)任何單位和個(gè)人的“三違”行為有檢查、制止、處理權(quán)；負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)活動(dòng)的實(shí)施，對(duì)不符合采取糾正和預(yù)防措施的效果進(jìn)行驗(yàn)證； 7、督促落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施。對(duì)生產(chǎn)事故、爆炸和傷亡等生產(chǎn)事故進(jìn)行調(diào)查處理，參加各類(lèi)事故的調(diào)查，代表公司進(jìn)行事故的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)等綜合管理工作； 8、負(fù)責(zé)職業(yè)健康、安全

14、監(jiān)測(cè)設(shè)備和勞動(dòng)保護(hù)用品、用具的管理工作； 9、負(fù)責(zé)組織新項(xiàng)目的“三同時(shí)”審查，審核技術(shù)改造中有關(guān)的職業(yè)健康安全問(wèn)題； （九）黨支部書(shū)記 1、對(duì)部門(mén)貫徹公司的安全生產(chǎn)方針、制度起保證監(jiān)督作用，并積極提出建議和意見(jiàn)?！　? 2、嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)安全生產(chǎn)的方針和制度，指導(dǎo)對(duì)部門(mén)職工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，確保職工合格上崗?！　? 3、掌握了解職工的思想動(dòng)態(tài)，做好思想政治工作，解決影響安全生產(chǎn)的各種思想問(wèn)題，做到防患于未然?！　? 4、主持召開(kāi)安全會(huì)議，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題。　　 5、指導(dǎo)對(duì)安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理，堅(jiān)持發(fā)生重大事故向上級(jí)黨委匯報(bào)?！? （十）各部室經(jīng)理、主任 1、負(fù)責(zé)本

15、單位安全工作，對(duì)本單位現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)負(fù)總責(zé)，是第一責(zé)任人和最終責(zé)任者； 2、負(fù)責(zé)向本單位員工宣傳貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、法令和上級(jí)的指示與決定及公司職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)； 3、組織對(duì)本單位管轄范圍內(nèi)危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí)和制定三、四級(jí)危險(xiǎn)源控制措施，參與本單位危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及重大危險(xiǎn)源控制措施的制定并落實(shí)； 4、組織本單位人員學(xué)習(xí)適用的法規(guī)法規(guī)和其他要求并貫徹執(zhí)行； 5、制定本單位職業(yè)健康安全目標(biāo)及管理方案； 6、對(duì)本單位的各級(jí)人員職責(zé)的落實(shí)情況進(jìn)行檢查，并按期糾正不符合； 7、負(fù)責(zé)組織本單位人員的各項(xiàng)培訓(xùn)工作； 8、及時(shí)傳達(dá)公司會(huì)議精神，對(duì)職工提出的問(wèn)題解決不了的及時(shí)向有關(guān)部門(mén)傳遞；

16、 9、組織編制本單位的《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案》及其他作業(yè)文件并組織演練； 10、參與本單位事故、事件、不符合的調(diào)查處理和糾正措施的制定及落實(shí)。 （十一）各部室副經(jīng)理、副主任 1、是部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的助手，對(duì)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作負(fù)責(zé)。組織本單位人員學(xué)習(xí)適用的法規(guī)和其他要求并貫徹執(zhí)行，組織好本部門(mén)的各項(xiàng)培訓(xùn)。協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)向本單位員工宣傳貫徹公司安全方針和目標(biāo)； 2、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)組織對(duì)本單位管轄范圍內(nèi)危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí)和制定三、四級(jí)危險(xiǎn)源控制措施，參與本單位危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及重大危險(xiǎn)源控制措施的制定并落實(shí)； 3、參與制定本單位安全環(huán)保目標(biāo)及管理方案； 4、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本單位的各級(jí)人員職責(zé)的落

17、實(shí)情況進(jìn)行檢查，并及時(shí)匯報(bào)； 5、及時(shí)傳達(dá)公司各種會(huì)議精神，對(duì)職工提出的問(wèn)題解決不了的及時(shí)向經(jīng)理（車(chē)間主任）傳遞； 6、組織本單位的安全生產(chǎn)檢查工作，并按期糾正不符合； 7、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)組織編制本單位《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案》并組織演習(xí)； 8、參與本單位事故、事件、不符合的調(diào)查處理和糾正措施的制定及落實(shí)； 9、負(fù)責(zé)組織制定本單位的安全生產(chǎn)制度，并編制安全措施計(jì)劃。 （十二）安全（管理）員 1、負(fù)責(zé)本單位的安全管理，并向工人宣傳貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全工作的指示精神及公司職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)，有權(quán)直接向安全環(huán)境部反映匯報(bào)安全工作情況； 2、對(duì)本單位管轄范圍內(nèi)危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí)和三、四級(jí)危

18、險(xiǎn)源制定控制措施，參與本單位危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及重大危險(xiǎn)源控制措施的制定并落實(shí)； 3、組織本單位人員學(xué)習(xí)適用的法規(guī)和其他要求并貫徹執(zhí)行，對(duì)班組進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)搞好本單位人員的安全培訓(xùn)工作； 4、對(duì)本單位工人安全職責(zé)的落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查，并糾正不符合； 5、及時(shí)傳達(dá)公司會(huì)議精神，對(duì)職工提出的問(wèn)題解決不了的及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)傳遞； 6、對(duì)公司下發(fā)的各種文件和記錄按規(guī)定要求妥善保管并貫徹執(zhí)行； 7、協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并督促實(shí)施； 8、深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)采取措施，對(duì)違章作業(yè)者要追究責(zé)任，杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生； 9、負(fù)責(zé)車(chē)間安全裝置、勞動(dòng)防護(hù)用

19、品器具、消防器材以及各種作業(yè)票證的管理； 10、參加本單位新建、擴(kuò)建、改建工程中安全措施的審查、設(shè)備檢修項(xiàng)目的安全審查和變更安全措施的審查，使之符合安全技術(shù)要求； 11、負(fù)責(zé)車(chē)間各種事故的統(tǒng)計(jì)上報(bào)，參與本單位事故、事件、不符合的調(diào)查處理和糾正措施的制定及落實(shí)。 （十三）工藝（技術(shù)）員 1、負(fù)責(zé)本單位的工藝安全管理，并向工人宣傳貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全工作的指示精神及公司職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)，有權(quán)直接向安全環(huán)境部反映匯報(bào)安全工作情況； 2、參與本單位管轄范圍內(nèi)危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí)和三、四級(jí)危險(xiǎn)源制定控制措施、本單位危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及重大危險(xiǎn)源控制措施的制定并落實(shí)； 3、組織本單位人員學(xué)習(xí)適用

20、的法規(guī)和其他要求并貫徹執(zhí)行，對(duì)班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)搞好本單位人員的工藝培訓(xùn)工作； 4、對(duì)本單位工人在工藝方面職責(zé)的落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查，并糾正不符合； 5、及時(shí)傳達(dá)公司會(huì)議精神，對(duì)職工提出的問(wèn)題及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)傳遞； 6、對(duì)公司下發(fā)的各種文件和記錄按規(guī)定要求妥善保管并貫徹執(zhí)行； 7、協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并督促實(shí)施； 8、深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行工藝安全檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)采取措施，對(duì)違章作業(yè)者要追究責(zé)任，杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生； 9、參加工藝條件變更安全措施的審查，使之符合安全技術(shù)要求； 10、參與本單位事故、事件、不符合的調(diào)查處理和糾正措施的制定及落實(shí)。

21、（十四）設(shè)備（管理）員 1、負(fù)責(zé)本單位的設(shè)備安全管理，并向工人宣傳貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全工作的指示精神及公司職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)，有權(quán)直接向安全環(huán)境部反映匯報(bào)安全工作情況； 2、參與本單位管轄范圍內(nèi)危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí)和三、四級(jí)危險(xiǎn)源制定控制措施、本單位危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及重大危險(xiǎn)源控制措施的制定并落實(shí)； 3、組織本單位人員學(xué)習(xí)適用的法規(guī)和其他要求并貫徹執(zhí)行，協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)搞好本單位人員的設(shè)備培訓(xùn)工作； 4、對(duì)本單位工人在設(shè)備方面職責(zé)的落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查，并糾正不符合； 5、對(duì)公司下發(fā)的各種文件和記錄按規(guī)定要求妥善保管并貫徹執(zhí)行； 6、協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并督促實(shí)施； 7、

22、深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行設(shè)備專(zhuān)業(yè)的安全檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)采取措施，對(duì)違章作業(yè)者要追究責(zé)任，杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生； 8、參加本單位設(shè)備檢修項(xiàng)目的安全審查，使之符合安全技術(shù)要求； 9、參與本單位事故、事件、不符合的調(diào)查處理和糾正措施的制定及落實(shí)。 （十五）保管員 1、學(xué)習(xí)相關(guān)的安全技術(shù)知識(shí)，熟知本崗位存在的危險(xiǎn)源及控制措施； 2、領(lǐng)用物資及時(shí)入庫(kù)，并做好登記，保證安全器材完好及備用。 （十六）勞資員 1、負(fù)責(zé)部門(mén)的工資領(lǐng)取及安全生產(chǎn)費(fèi)用計(jì)劃的上報(bào)與統(tǒng)計(jì)； 2、負(fù)責(zé)部門(mén)安全材料的計(jì)劃制定及上報(bào)； 3、學(xué)習(xí)各種安全技術(shù)知識(shí)，熟知本崗位存在的危險(xiǎn)源及控制措施。 （十七）班段長(zhǎng) 1、是本

23、班段的安全生產(chǎn)責(zé)任人； 2、組織班段員工學(xué)習(xí)、貫徹相關(guān)安全、設(shè)備、工藝質(zhì)量等方面的規(guī)章制度； 3、組織班組級(jí)安全教育，主持對(duì)新上崗人員的安全技術(shù)考核； 4、配合事故的調(diào)查，落實(shí)安全防范措施； 5、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)公司和部門(mén)應(yīng)急救援預(yù)案，并參加演練； 6、定期組織安全活動(dòng)，學(xué)習(xí)相關(guān)的安全技術(shù)知識(shí)，熟知本崗位有毒有害物質(zhì)性質(zhì)、急救方法、本崗位存在的危險(xiǎn)源及控制措施、消防知識(shí)等，搞好安全合格班組建設(shè)，認(rèn)真執(zhí)行交接班制度； 7、監(jiān)督檢查工人作業(yè)過(guò)程中的安全問(wèn)題，特別是勞動(dòng)保護(hù)用品佩戴情況的檢查，不違章指揮，及時(shí)消除事故隱患，解決不了的上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)處理，發(fā)生事故要立即組織搶救、報(bào)告并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)；

24、 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)職責(zé)范圍內(nèi)的文明生產(chǎn)。 （十八）工人 1、參加安全活動(dòng)，學(xué)習(xí)必要的安全技術(shù)知識(shí)，熟知本崗位有毒有害物質(zhì)性質(zhì)、急救方法、本崗位存在的危險(xiǎn)源及控制措施、消防知識(shí)等。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全管理制度，不違章作業(yè)，制止班組內(nèi)其他人員違章作業(yè)； 2、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前認(rèn)真檢查本崗位設(shè)備和安全設(shè)施是否齊全完好，記錄清晰、真實(shí)、整潔； 3、精心操作，嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)程、工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，不串崗、不脫崗，不做與本職工作無(wú)關(guān)的事情，按時(shí)進(jìn)行巡回檢查，準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)； 4、熟悉本崗位危險(xiǎn)化學(xué)品管道及設(shè)備的技術(shù)特性、系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、工藝指標(biāo)、可能發(fā)生的

25、事故及治理措施，做到“四懂三會(huì)”，即：懂原理、懂性能、懂結(jié)構(gòu)、懂用途，會(huì)使用、會(huì)維護(hù)、會(huì)排除故障； 5、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告； 6、正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)保護(hù)用品、器具和消防器材，并持證上崗。 二、各職能部門(mén)安全生產(chǎn)責(zé)任制 （一）安全環(huán)境部 1、組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案； 2、組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況； 3、督促落實(shí)本單位重大危險(xiǎn)源的安全管理措施； 4、組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練； 5、檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管

26、理的建議； 6、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為； 7、督促落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施； 8、負(fù)責(zé)公司日常安全生產(chǎn)的監(jiān)督、檢查、安全技術(shù)管理、安全教育以及工傷事故的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和建檔工作； 9、負(fù)責(zé)勞保用品和安全防護(hù)器具的配備和發(fā)放監(jiān)督。 （二）工會(huì) 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家及總工會(huì)有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督執(zhí)行，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在安全生產(chǎn)工作中的作用。 2、組織職工開(kāi)展遵章守紀(jì)和預(yù)防事故的群眾性活動(dòng)，開(kāi)展安全生產(chǎn)、安全知識(shí)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng)，開(kāi)展安全生產(chǎn)的宣傳，進(jìn)行輿論監(jiān)督。? 3、關(guān)心職工勞動(dòng)條件的改善，保護(hù)職工在勞動(dòng)中的安全與健康。

27、組織從事有毒有害作業(yè)人員進(jìn)行預(yù)防性健康療養(yǎng)，做好女工勞動(dòng)保護(hù)工作?！? 4、參與企業(yè)有關(guān)安全規(guī)章制度和勞動(dòng)保護(hù)條例的制定。 5、參與重大事故的調(diào)查處理，協(xié)助工會(huì)主席做好傷亡事故的善后處理工作。 （三）機(jī)械動(dòng)力部 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、對(duì)公司機(jī)械、電氣、動(dòng)力、儀表、設(shè)備、管道、通風(fēng)排風(fēng)、生產(chǎn)性建（構(gòu)）筑物以及防雷、防靜電等安全狀況負(fù)全面責(zé)任； 3、負(fù)責(zé)組織對(duì)各種機(jī)械、鍋爐、壓力容器、設(shè)備、儀表等進(jìn)行檢測(cè)，校驗(yàn)以及判廢等工作； 4、負(fù)責(zé)組織企業(yè)的大、中修工程項(xiàng)目，同時(shí)要制訂安全措施和安全施工方案，確保大、中修工程的安全和質(zhì)量； 5、負(fù)責(zé)設(shè)備、

28、電氣、儀表事故的調(diào)查、分析、上報(bào)。參加有關(guān)重大事故的調(diào)查處理； 6、配合政府部門(mén)做好電氣、鍋爐、起重、焊接等特種作業(yè)人員的考核、發(fā)證工作； 7、落實(shí)定機(jī)、定人、定崗位的包機(jī)制度。 （四）總調(diào)度室 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)各車(chē)間的公用工程使用安全； 3、參與含有安全生產(chǎn)內(nèi)容的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝規(guī)程、操作規(guī)程和崗位操作法、安全技術(shù)規(guī)程的制訂，并貫徹落實(shí)； 4、在生產(chǎn)調(diào)度時(shí)，必須對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，遇有異常情況，應(yīng)按“生產(chǎn)服從安全”的原則及時(shí)處理； 5、參與開(kāi)停車(chē)方案的制訂，負(fù)責(zé)在生產(chǎn)技術(shù)改造、新產(chǎn)品生產(chǎn)(或試生產(chǎn))的同時(shí)，提出保證安全生產(chǎn)的技術(shù)措施

29、； 6、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)操作事故的調(diào)查、分析、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)以及制定防范措施。 （五）保衛(wèi)部 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)公司防火、火災(zāi)撲救、內(nèi)部交通安全工作以及劇毒物品、爆炸品、放射性物品的安全管理； 3、負(fù)責(zé)火災(zāi)事故調(diào)查、分析，參加有關(guān)重大事故的調(diào)查處理； 4、編制或修訂公司防火制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行； 5、經(jīng)常進(jìn)行防火宣傳教育，組織義務(wù)消防組織的培訓(xùn)工作； 6、負(fù)責(zé)滅火器材的日常維護(hù)管理工作。 （六）總工辦 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、研究和開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、新技術(shù)以及提出小試轉(zhuǎn)中試，中試轉(zhuǎn)工業(yè)生產(chǎn)，均需事

30、先落實(shí)安全技術(shù)措施，制訂安全技術(shù)操作規(guī)程； 3、負(fù)責(zé)安排研究或試驗(yàn)課題，解決有關(guān)安全生產(chǎn)、工業(yè)衛(wèi)生方面的重要問(wèn)題； 4、新建、擴(kuò)建和挖潛改造的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)，必須要有保證安全生產(chǎn)和消除有毒有害物質(zhì)危害的設(shè)施，初步設(shè)計(jì)要有《職業(yè)安全衛(wèi)生專(zhuān)篇》； 5、參加對(duì)引進(jìn)新產(chǎn)品、新工藝、新設(shè)備進(jìn)行安全和工業(yè)衛(wèi)生的可靠性審核； 6、負(fù)責(zé)各車(chē)間生產(chǎn)工藝中的安全技術(shù)工作。 （七）人力資源部 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)組織安排新職工和實(shí)習(xí)、培訓(xùn)人員的入廠安全教育； 3、負(fù)責(zé)各級(jí)干部的安全培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行有毒有害工種定期輪換、脫離崗位的有關(guān)規(guī)定；負(fù)責(zé)職工安

31、全技術(shù)考核的存檔工作； 5、根據(jù)職業(yè)禁忌癥規(guī)定，做好新老工人工作分配和調(diào)整工作； 6、為安全技術(shù)培訓(xùn)聘請(qǐng)教師； 7、對(duì)特殊工種進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)設(shè)有安全教育課程。 （八）財(cái)務(wù)部 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)按時(shí)撥付安全生產(chǎn)費(fèi)用，安全技術(shù)改造措施費(fèi)用要專(zhuān)款專(zhuān)用； 3、安全技術(shù)改造措施項(xiàng)目，未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，不得撥款； 4、要保證勞動(dòng)保護(hù)用品、保健食品、清涼飲料及職業(yè)病防治費(fèi)用的合理使用，沒(méi)有安全部門(mén)簽注同意的費(fèi)用，不得按安全生產(chǎn)費(fèi)用進(jìn)行報(bào)銷(xiāo)。 （九）采購(gòu)中心 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、對(duì)原料供應(yīng)單

32、位進(jìn)行資格認(rèn)定，符合安全要求方可作為合格供應(yīng)商； 3、采購(gòu)危險(xiǎn)化學(xué)物品時(shí)，必須嚴(yán)格履行國(guó)家危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸有關(guān)規(guī)定。 （十）保管部 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)防火和危險(xiǎn)品、氣瓶等的貯運(yùn)管理。 （十一）車(chē)隊(duì) 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和廠區(qū)交通規(guī)定，及時(shí)對(duì)駕駛?cè)藛T進(jìn)行安全教育、考核； 3、負(fù)責(zé)車(chē)輛的檢審工作。 （十二）市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)公司成品的公路、鐵路運(yùn)輸，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家交通各項(xiàng)法律法規(guī)； 3、負(fù)責(zé)外雇車(chē)輛資格審查

33、，對(duì)各銷(xiāo)售點(diǎn)人員定期開(kāi)展安全教育。 （十三）醫(yī)院（氣體防護(hù)站） 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)因工負(fù)傷及急性中毒的搶救； 3、負(fù)責(zé)職業(yè)病防治、健康和工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作； 4、負(fù)責(zé)應(yīng)急設(shè)施的檢查與維護(hù)。 （十四）其它職能部門(mén)根據(jù)各自的業(yè)務(wù)范圍，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。 三、安全生產(chǎn)責(zé)任制考核 公司安全生產(chǎn)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)、各級(jí)人員履行安全職責(zé)情況進(jìn)行考核。 安全生產(chǎn)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組： 組長(zhǎng)：董事長(zhǎng)（法人） 副組長(zhǎng)：總經(jīng)理 成員：其他公司領(lǐng)導(dǎo)及安環(huán)部經(jīng)理（安全生產(chǎn)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任） 1、考核標(biāo)準(zhǔn) 安全責(zé)

34、任制考核采取日常考核與年終總結(jié)考核相結(jié)合的方式，年末由安全環(huán)境部匯總，主管安全副總經(jīng)理提出獎(jiǎng)懲意見(jiàn)，安全領(lǐng)導(dǎo)小組審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。 2、具體辦法 （1）公司的安全生產(chǎn)實(shí)行以總經(jīng)理負(fù)責(zé)制為中心的各級(jí)、各部門(mén)的安全生產(chǎn)責(zé)任制，層層簽定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。 （2）公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、全體員工與各部門(mén)均須對(duì)各自工作范圍內(nèi)的安全項(xiàng)目負(fù)責(zé)任。 （3）車(chē)間或部門(mén)因管理不到位或違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律等原因發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失一萬(wàn)元以上火災(zāi)、爆炸或重大傷害事故，除按《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》處罰外，扣除車(chē)間負(fù)責(zé)人及事故責(zé)任人安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金，并取消車(chē)間及車(chē)間負(fù)責(zé)人和事故責(zé)任人當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格。

35、（4）年度內(nèi)車(chē)間或部門(mén)發(fā)生輕傷事故、火情、一般設(shè)備事故（責(zé)任事故），按《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》處罰，扣除車(chē)間負(fù)責(zé)人及事故責(zé)任人安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金。 （5）年終各部門(mén)和全體員工進(jìn)行年度安全總結(jié)，結(jié)合《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》進(jìn)行年度考核，依據(jù)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度，根據(jù)日常考核及年終總結(jié)，按照安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行、兌現(xiàn)。 附： 年度安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果表 年度安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果表 JL-02-080

36、 No. 序號(hào) 崗位 內(nèi) 容 描 述 安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金 安全獎(jiǎng) 備注 1 黨委書(shū)記 2 董事長(zhǎng) 3 總經(jīng)理 4 生產(chǎn)副總經(jīng)理 5 市場(chǎng)副總經(jīng)理 6 財(cái)務(wù)總監(jiān) 7 工會(huì)主席 8 安環(huán)部經(jīng)理 9 黨支部書(shū)記 10 各部室經(jīng)理、主任 11 各部室副經(jīng)理、副主任 12 安全（管理）員 13 工藝（技術(shù)）員 14

37、 設(shè)備（管理）員 15 保管員 16 勞資員 17 班段長(zhǎng) 18 工人 考核意見(jiàn)及說(shuō)明 第二章 安全生產(chǎn)會(huì)議及安全活動(dòng)管理制度 為了及時(shí)傳達(dá)國(guó)家、省、市、地方和公司相關(guān)的安全規(guī)章制度，及時(shí)了解和掌握各時(shí)期的安全生產(chǎn)情況，協(xié)調(diào)和處理公司生產(chǎn)組織過(guò)程中存在的安全問(wèn)題，消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)，使管理部門(mén)、基層班組安全活動(dòng)更有實(shí)效，真正達(dá)到干部員工自我教育、自我管理的目的，使班組安全活動(dòng)制度化，制定本制度。 一、安全會(huì)議 1、每周一下午調(diào)度會(huì)由主管安全的副總經(jīng)理組織產(chǎn)、供、銷(xiāo)等各單

38、位一把手召開(kāi)。會(huì)議主要內(nèi)容為：各部門(mén)對(duì)本部門(mén)上周的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行匯報(bào)總結(jié)，指出不足和需改進(jìn)的地方，對(duì)難以改進(jìn)的安全隱患問(wèn)題由公司領(lǐng)導(dǎo)研究解決；對(duì)下周的安全生產(chǎn)做布署，同時(shí)由安全環(huán)境部利用例會(huì)對(duì)典型的事故案例進(jìn)行分析、教育，防止類(lèi)似事故的發(fā)生。 會(huì)議記錄由調(diào)度室及時(shí)整理，發(fā)放到相關(guān)部門(mén)及領(lǐng)導(dǎo)。 2、每月第一個(gè)周二下午由安全環(huán)境部組織各車(chē)間安全員、生產(chǎn)科室主管安全人員及相關(guān)人員召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì)。主要內(nèi)容為：各部門(mén)對(duì)本部門(mén)上個(gè)月的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行通報(bào)，提出難以改進(jìn)的安全隱患問(wèn)題；對(duì)下月的安全生產(chǎn)作出安排，同時(shí)由安全環(huán)境部利用例會(huì)對(duì)典型的事故案例進(jìn)行分析、教育，防止類(lèi)似事故的發(fā)生。 根據(jù)生產(chǎn)情

39、況及上級(jí)安全檢查的實(shí)際情況，安全例會(huì)（會(huì)議）可以隨時(shí)增加。 會(huì)議記錄由安全環(huán)境部及時(shí)整理，發(fā)放到相關(guān)部門(mén)及領(lǐng)導(dǎo)。 3、每個(gè)月第一個(gè)星期五由公司總經(jīng)理（或指定副總經(jīng)理）組織安委會(huì)擴(kuò)大會(huì)議，召開(kāi)安全生產(chǎn)月例會(huì)，研究分析公司安全生產(chǎn)形勢(shì)，確定公司下一步安全工作重點(diǎn)。 會(huì)議記錄由辦公室及時(shí)整理，發(fā)放到相關(guān)部門(mén)及領(lǐng)導(dǎo)。 4、每年12月末（或年初）由公司總經(jīng)理組織安委會(huì)召開(kāi)安全生產(chǎn)年度會(huì)議，總結(jié)當(dāng)年工作，確定下一年安全工作重點(diǎn)。 會(huì)議記錄由安全環(huán)境部及時(shí)整理，發(fā)放到相關(guān)部門(mén)及領(lǐng)導(dǎo)。 5、上級(jí)部門(mén)來(lái)公司組織召開(kāi)安全方面的會(huì)議或檢查，由安全環(huán)境部接待，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)參加，必要時(shí)報(bào)總經(jīng)理參加。 6、各

40、單位要按照會(huì)議要求派人準(zhǔn)時(shí)參加，月例會(huì)及年度安全會(huì)議要求各部門(mén)負(fù)責(zé)人參加，不得隨意找人替代，不能參加會(huì)議時(shí)需要向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示并找人替代。 與會(huì)人員要及時(shí)到會(huì)，主動(dòng)簽到，不得遲到、早退。 參會(huì)人員要認(rèn)證聽(tīng)講，有事請(qǐng)?zhí)崆皽贤ǎ瑫?huì)議期間要關(guān)閉手機(jī)或置于震動(dòng)檔或靜音。 安全會(huì)議由安全環(huán)境部安全工程師負(fù)責(zé)寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要并發(fā)放到各部門(mén)，必要時(shí)由辦公室照相保留照片。對(duì)于會(huì)議提出的整改問(wèn)題由主管安全副總經(jīng)理組織、安全環(huán)境部負(fù)責(zé)統(tǒng)一協(xié)調(diào)，制定并跟蹤整改落實(shí)情況。 二、安全活動(dòng) 1、管理部門(mén)按月開(kāi)展安全活動(dòng)。班組每?jī)芍芗谢顒?dòng)一次，活動(dòng)時(shí)間不少于1小時(shí)。主要內(nèi)容： （1）學(xué)習(xí)國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法

41、規(guī)及制度； （2）學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及安全技術(shù)知識(shí)； （3）討論分析典型事故案例，總結(jié)和吸取事故教訓(xùn)； （4）開(kāi)展防火、防爆、防中毒及自我保護(hù)能力訓(xùn)練，以及異常情況緊急處理和應(yīng)急預(yù)案演練； （5）開(kāi)展崗位安全技術(shù)練兵、比武活動(dòng)； （6）開(kāi)展安全技術(shù)座談，觀看安全教育電影和錄像； （7）開(kāi)展查隱患、防習(xí)慣性違章活動(dòng)； （8）熟悉作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的風(fēng)險(xiǎn)、防范措施； （9）其他安全活動(dòng)。 2、相關(guān)要求 （1）管理部門(mén)、基層班組安全活動(dòng)是公司的一項(xiàng)重要活動(dòng)，各部門(mén)、班組長(zhǎng)要認(rèn)真組織，嚴(yán)格考勤，不得無(wú)故缺勤。 （2）管理部門(mén)、基層班組安全活動(dòng)

42、記錄內(nèi)容要齊全，包括參加人數(shù)，活動(dòng)內(nèi)容、發(fā)言情況，記錄要認(rèn)真、真實(shí)?；顒?dòng)要做到有領(lǐng)導(dǎo)、有內(nèi)容、有記錄（即班組安全活動(dòng)記錄），基層單位領(lǐng)導(dǎo)和安全員要定期對(duì)記錄進(jìn)行檢查和簽字，并寫(xiě)出評(píng)語(yǔ)。 （3）車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)必須參加班組安全活動(dòng)，公司領(lǐng)導(dǎo)不定期參加并督導(dǎo)，各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)每月參加兩次，原則上各有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要參加所承包關(guān)鍵裝置要害部位的班組安全日活動(dòng)。 （4）安全環(huán)境部要做好日常檢查和考核，并將其納入安全責(zé)任制考核當(dāng)中。 第三章 安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度 為進(jìn)一步加強(qiáng)公司安全管理，確保公司安全生產(chǎn)費(fèi)用的合理使用、及時(shí)到位，依據(jù)國(guó)家法規(guī)和公司財(cái)務(wù)資金管理制度的規(guī)定對(duì)安全生產(chǎn)費(fèi)用的提

43、取及使用做如下規(guī)定： 1、安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取按實(shí)際營(yíng)業(yè)收入的0.5%提取。安全費(fèi)用由公司自行提取，專(zhuān)戶儲(chǔ)存，專(zhuān)項(xiàng)用于安全生產(chǎn)。 2、公司對(duì)施工項(xiàng)目需具備安全生產(chǎn)條件所必須的資金投入，由施工經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的決策機(jī)構(gòu)或主要負(fù)責(zé)人確保資金的及時(shí)到位，正確使用，并對(duì)由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。 3、安全教育專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)的保障資金用于購(gòu)置或編印安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、安全知識(shí)的參考書(shū)刊物、宣傳畫(huà)、標(biāo)語(yǔ)及教育光盤(pán)等。 4、安全勞動(dòng)防護(hù)用品的保障資金主要用于購(gòu)買(mǎi)、管理勞動(dòng)保護(hù)用品，物品采購(gòu)時(shí)要嚴(yán)格按照公司制定的采購(gòu)程序進(jìn)行，勞保產(chǎn)品必須嚴(yán)格控制使用年限和使用范圍，安全性能不能滿足工作的需要

44、時(shí)要及時(shí)向主管部門(mén)提出報(bào)廢處理。對(duì)違反采購(gòu)原則的行為，除處罰外，必須退貨，造成損失和影響的由行為人和批準(zhǔn)人承擔(dān)責(zé)任。 5、加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)上使用的安全防護(hù)用具及機(jī)械設(shè)備的監(jiān)督管理，要對(duì)安全勞保用品、機(jī)械設(shè)備、施工機(jī)具及配件進(jìn)行定期的維護(hù)和保養(yǎng)或?qū)ζ錂z查和抽查，發(fā)現(xiàn)不合格的用具或技術(shù)指標(biāo)、安全性能不能滿足施工安全需要的設(shè)備等應(yīng)立即停止使用。 安全生產(chǎn)費(fèi)用的使用范圍： 1、公司安全設(shè)備設(shè)施包括車(chē)間、庫(kù)房等作業(yè)場(chǎng)所的監(jiān)控、監(jiān)測(cè)、通風(fēng)、防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、消毒、防潮、防雷、防靜電、防腐、防泄漏、防護(hù)圍堤或者隔離操作等設(shè)施設(shè)備的投入； 2、增設(shè)和更新安全設(shè)備、器材、裝備、儀器

45、、儀表等以及這些安全設(shè)備的日常維護(hù)； 3、配備必要的應(yīng)急救援器材（包括醫(yī)療救護(hù)）、設(shè)備； 4、重大安全生產(chǎn)課題的研究； 5、按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)為職工配備勞動(dòng)保護(hù)用品和設(shè)施、防暑降溫、御寒、保健用品等； 6、職工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)、職業(yè)健康體檢、工傷補(bǔ)貼等； 7、安全生產(chǎn)檢查與安全評(píng)價(jià)、預(yù)案評(píng)審、備案等支出； 8、事故隱患排查治理； 9、其他有關(guān)預(yù)防事故發(fā)生的安全技術(shù)措施費(fèi)用，如用于制定及落實(shí)生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案； 10、其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。 第四章 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲及安全生產(chǎn)報(bào)告制度 為貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，充分調(diào)動(dòng)廣大職工安全生產(chǎn)積極性，完成公司

46、安全生產(chǎn)目標(biāo)，公司特實(shí)行安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金及安全標(biāo)兵、安全明星評(píng)選制度等作為安全生產(chǎn)的獎(jiǎng)懲，根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰。為使各級(jí)人員了解安全生產(chǎn)情況并及時(shí)上報(bào)，制定安全生產(chǎn)報(bào)告制度。 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲 一、考核范圍 1、對(duì)各單位各級(jí)管理人員、職能部門(mén)及從業(yè)人員安全職責(zé)的履行情況及安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行考核； 2、對(duì)重大危險(xiǎn)源承包人承包到位情況進(jìn)行考核； 3、對(duì)公司和各單位安全目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核； 4、對(duì)安全標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施情況進(jìn)行綜合考核。 二、考核頻次及要求 1、對(duì)各單位各級(jí)管理人員、職能部門(mén)及從業(yè)人員安全職責(zé)的履行情況及安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)現(xiàn)情況隨時(shí)考核； 2、對(duì)重大危險(xiǎn)源承包人承包到

47、位情況每年進(jìn)行一次考核?？己饲闆r納入承包人年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核中； 3、對(duì)各單位安全目標(biāo)完成情況每年進(jìn)行一次考核； 4、對(duì)安全標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施情況每年進(jìn)行綜合考核，提出進(jìn)一步完善安全標(biāo)準(zhǔn)化的計(jì)劃和措施，不斷提高安全管理績(jī)效，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的長(zhǎng)效機(jī)制。 三、安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金 為加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的重視，強(qiáng)化職工的安全生產(chǎn)責(zé)任，減少和避免安全事故的發(fā)生，公司實(shí)行安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金管理。 1、職責(zé) 安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金的扣繳及發(fā)放由安全環(huán)境部報(bào)批，財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)執(zhí)行。 2、范圍 適用于公司全體員工。 3、繳納額度 （1）公司領(lǐng)導(dǎo)300元/人； （2）中層干部200元/人； （3）員工100元/人。

48、4、管理及考核 （1）安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金實(shí)行一次性繳納（或扣除），一次兌現(xiàn)的管理辦法，每年年終或次年年初對(duì)當(dāng)時(shí)在崗人員兌現(xiàn)一次，職責(zé)范圍內(nèi)無(wú)任何安全事故，年度內(nèi)按照規(guī)定額度的雙倍進(jìn)行發(fā)放； （2）新員工接受入廠教育后及時(shí)由財(cái)務(wù)部扣繳安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金； （3）發(fā)生工傷人員年度內(nèi)扣除安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金； （4）辭職人員不發(fā)放安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金； （5）病假超過(guò)半年不發(fā)放安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金； （6）退休人員（包括死亡人員）退休時(shí)、調(diào)轉(zhuǎn)人員調(diào)轉(zhuǎn)時(shí)由所在部門(mén)報(bào)安全環(huán)境部，按程序返還安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金。 5、發(fā)生人員死亡事故時(shí)扣除全公司員工年度安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金，發(fā)生1人重傷事故扣除責(zé)任部門(mén)所有員工的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金，

49、發(fā)生1人輕傷事故，扣除責(zé)任部門(mén)相應(yīng)層次領(lǐng)導(dǎo)的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金，發(fā)生火災(zāi)、爆炸等安全事故扣除當(dāng)班人員及部門(mén)一把手的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金。 四、安全標(biāo)兵、安全明星 為表彰安全先進(jìn)個(gè)人，樹(shù)立典型，進(jìn)一步推動(dòng)公司的安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)的目標(biāo)，制定本制度。 1、評(píng)選條件 （1）認(rèn)真遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，熟知與本崗位有關(guān)的安全規(guī)章制度、本崗位安全管理要求和操作規(guī)程，安全生產(chǎn)意識(shí)強(qiáng)，較好地起到模范帶頭作用。 （2）善于研究和思考安全工作，改革創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，積極探索安全工作的新思路、新方法，成績(jī)突出。 （3）積極參加公司安全部門(mén)舉辦的各項(xiàng)安全宣傳、教育、培訓(xùn)等活動(dòng)，表現(xiàn)突出。 （4）各項(xiàng)安全檢查

50、、治理及日常安全工作中能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，積極整改，表現(xiàn)突出。 （5）在職責(zé)范圍內(nèi)未出現(xiàn)任何安全事故及工傷事件。 （6）安全動(dòng)火（不含大修），中層干部、管理人員特殊條件：100人以上單位動(dòng)火次數(shù)不超3次；50～99人單位動(dòng)火次數(shù)不超2次；49人以下單位動(dòng)火次數(shù)不超1次。 （7）堅(jiān)持原則，辦事公正，敢于向“三違”行為作斗爭(zhēng)。 2、評(píng)選辦法 （1）月安全生產(chǎn)標(biāo)兵評(píng)選指標(biāo)： 各生產(chǎn)一線，單體車(chē)間、倉(cāng)儲(chǔ)車(chē)間，2人/車(chē)間；其他車(chē)間1人/車(chē)間；與生產(chǎn)相關(guān)的部門(mén)（10人以上）1人/部門(mén)。 （2）月安全明星評(píng)選指標(biāo)： 每月/車(chē)間評(píng)選1名，由各部門(mén)根據(jù)月安全生產(chǎn)情況報(bào)送人選，上報(bào)材料到安環(huán)部。 3

51、、年度安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人、月安全標(biāo)兵和月安全明星由集團(tuán)安監(jiān)部根據(jù)上報(bào)的評(píng)選材料，報(bào)送、組織相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行評(píng)議，公司在安全生產(chǎn)宣傳欄或公司網(wǎng)站上進(jìn)行公示。 4、在以上基礎(chǔ)選拔集團(tuán)年度安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人，并由集團(tuán)安委會(huì)成員組成評(píng)審組統(tǒng)一評(píng)定，公示后在年度公司工作總結(jié)會(huì)議上進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。 5、表彰和獎(jiǎng)勵(lì) （1）月安全標(biāo)兵在每月工作會(huì)議上進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，公示在安全宣傳欄或公司網(wǎng)站上，每人獎(jiǎng)勵(lì)100元。 （2）月安全明星在每月工作會(huì)議上進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，公示在安全宣傳欄或公司網(wǎng)站上，每人獎(jiǎng)勵(lì)200元。 （3）年度安全標(biāo)兵頒發(fā)證書(shū)，由集團(tuán)公司給予獎(jiǎng)勵(lì)。 6、要求 （1）評(píng)選活動(dòng)是對(duì)月安全工作的一次全面總

52、結(jié)和展示，也是對(duì)全年安全生產(chǎn)工作的鋪墊。各單位、部門(mén)要高度重視，認(rèn)真研究，積極做好推薦評(píng)選工作。 （2）評(píng)選活動(dòng)不設(shè)定各部門(mén)固定指標(biāo)（公司統(tǒng)籌），請(qǐng)各部門(mén)好中選好、優(yōu)中評(píng)優(yōu)，確實(shí)把安全生產(chǎn)工作的優(yōu)秀個(gè)人推選出來(lái)。 （3）各部門(mén)每月25日前月安全明星的先進(jìn)事跡報(bào)送安環(huán)部，逾期作自動(dòng)放棄處理。 五、安全一票否決指標(biāo) 1、發(fā)生工傷取消本單位安全獎(jiǎng)和安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金情況：100人以上單位2人（不含）次以上；50～99人以上單位1人（不含）次以上；49人以下單位1人（含）次以上。 2、由于本單位員工違反公司安全生產(chǎn)制度取消本單位安全獎(jiǎng)和安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金的情況：100人以上單位5人（不含）次以上；5

53、0～99人以上單位3人（不含）次以上；49人以下單位1人（不含）次以上。 3、由于本單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故取消本單位安全獎(jiǎng)和安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金的情況：100人以上使公司損失5萬(wàn)元（含）以上；50～99人以上單位3萬(wàn)元（含）以上；49人以下單位1萬(wàn)元（含）以上。 4、發(fā)生認(rèn)定為工傷事故公司損失1000元以下的取消本人、所在班組、所在單位年度先進(jìn)資格，損失1000元以上的取消所在部門(mén)的評(píng)優(yōu)選樹(shù)資格。 六、考核細(xì)則 具體考核實(shí)施由安全環(huán)境部和管理部進(jìn)行，其他考核細(xì)則見(jiàn)管理部下發(fā)的目標(biāo)管理責(zé)任制。 安全生產(chǎn)報(bào)告 安全生產(chǎn)報(bào)告包括安全生產(chǎn)現(xiàn)狀、隱患、安全事故、安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)完成情況等內(nèi)容。 安

54、全報(bào)告分內(nèi)部和外部報(bào)告，內(nèi)部報(bào)告主要指安全生產(chǎn)現(xiàn)狀、隱患、安全事故、安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)完成情況，外部報(bào)告內(nèi)容主要指外部檢查隱患治理、重大安全事故等。 一、職責(zé)及要求 1、安全環(huán)境部每周一調(diào)度會(huì)通報(bào)本周安全現(xiàn)狀、存在的問(wèn)題等，每周五經(jīng)理辦公會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)情況、隱患排查情況等，安全例會(huì)要報(bào)告近期安全現(xiàn)狀、隱患排查治理情況等，安全委員會(huì)會(huì)議要總結(jié)階段性安全工作。 2、各車(chē)間每周一調(diào)度會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)情況，各部門(mén)每周五經(jīng)理辦公會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)情況及隱患治理情況等。 3、安全生產(chǎn)委員會(huì)每次董事會(huì)要報(bào)告安全生產(chǎn)情況。 4、隱患治理及生產(chǎn)安全事故要及時(shí)報(bào)告給政府安監(jiān)部門(mén)及集團(tuán)安監(jiān)部。 5、公司安全生產(chǎn)

55、情況由辦公室網(wǎng)絡(luò)管理人員及時(shí)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)向社會(huì)公示。 二、報(bào)告程序 1、內(nèi)部報(bào)告按會(huì)議程序進(jìn)行報(bào)告。 2、外部報(bào)告按生產(chǎn)安全事故事件管理制度規(guī)定的程序。 3、隱患排查報(bào)告按隱患治理制度規(guī)定的程序。 第五章 安全培訓(xùn)教育制度 本制度適用于公司各級(jí)安全培訓(xùn)教育，包括入廠教育、日常教育、特殊教育、安全作業(yè)證的管理。 一、入廠教育 新入廠職工（包括新工人、臨時(shí)工、實(shí)習(xí)人員、外單位調(diào)入人員等）必須經(jīng)過(guò)廠、車(chē)間、班組（工段）三級(jí)安全教育（管理人員只需進(jìn)行公司、部門(mén)二級(jí)安全教育）。 1、廠級(jí)（一級(jí)）安全教育由人力資源部組織，安全環(huán)境部負(fù)

56、責(zé)培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括： （1）國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、制度； （2）公司制定的各種安全規(guī)章制度； （3）公司概況、生產(chǎn)特點(diǎn)、注意事項(xiàng)及要求； （4）防火、防爆、防塵、防毒知識(shí)及急救知識(shí)、消防知識(shí)； （5）結(jié)合化工生產(chǎn)的特點(diǎn)及典型事故案例，從中吸取的教訓(xùn)； （6）安全標(biāo)準(zhǔn)化、職業(yè)健康知識(shí)。 教育時(shí)間不少于24小時(shí)。經(jīng)考試合格后，方能由人事部門(mén)分配到相應(yīng)部門(mén)工作。 2、車(chē)間級(jí)（二級(jí)）安全教育：由車(chē)間主任負(fù)責(zé)，安全員、工藝員、設(shè)備員進(jìn)行教育。教育內(nèi)容包括： （1）車(chē)間概況、本車(chē)間的生產(chǎn)特點(diǎn)； （2）工藝流程、機(jī)械設(shè)備狀況、特點(diǎn)、主要危害因素及事故應(yīng)急處理措施； （3

57、）車(chē)間的安全技術(shù)規(guī)程和規(guī)定； （4）本車(chē)間勞動(dòng)保護(hù)用具、消防器材的正確使用等。 教育時(shí)間不低于24小時(shí)。經(jīng)考試合格方能分配到工段、班組。 3、班組、工段（三級(jí)）安全教育，由班組（工段）長(zhǎng)負(fù)責(zé)教育。教育內(nèi)容包括： （1）崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點(diǎn)，主要設(shè)備、安全裝置、操作注意事項(xiàng)； （2）安全操作規(guī)程、崗位責(zé)任制； （3）工具、器具及個(gè)人防護(hù)用品、防護(hù)器具的正確使用方法； （4）本崗位曾發(fā)生過(guò)的事故教訓(xùn)以及勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定等。 教育時(shí)間不少于8小時(shí)，經(jīng)考試合格后，方能上崗學(xué)習(xí)。 4、職工教育合格率必須達(dá)到100％。因故沒(méi)受到教育或考核不及格者重新培訓(xùn)。 5、公司內(nèi)調(diào)動(dòng)（包括車(chē)間內(nèi)調(diào)動(dòng)）及

58、脫崗半年以上的職工，必須對(duì)其進(jìn)行二、三級(jí)安全教育，并進(jìn)行崗位培訓(xùn)。經(jīng)考試合格后，成績(jī)記入安全作業(yè)證，方可上崗作業(yè)。 6、進(jìn)入公司參觀學(xué)習(xí)的人員，接待部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行安全注意事項(xiàng)教育，并指派專(zhuān)人負(fù)責(zé)帶隊(duì)。教育內(nèi)容為公司有關(guān)安全制度、規(guī)定及注意事項(xiàng)。 7、外包商工人的安全教育由施工所在單位和安全環(huán)境部進(jìn)行組織進(jìn)行，教育內(nèi)容包括：入廠須知，施工所在單位的生產(chǎn)特點(diǎn)，安全要點(diǎn)和注意事項(xiàng)，有關(guān)安全制度和規(guī)定，以往事故教訓(xùn)以及類(lèi)似作業(yè)場(chǎng)所發(fā)生過(guò)的事故教訓(xùn)等。 8、新入廠職工經(jīng)過(guò)三級(jí)教育，考核合格（各級(jí)安全培訓(xùn)考核成績(jī)均需達(dá)85分以上）并上崗實(shí)習(xí)三個(gè)月以上對(duì)所在工作單位及崗位安全操作技能、工藝及崗位操作

59、技能、安全理論知識(shí)等應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容達(dá)到熟練程度，能獨(dú)立從事崗位工作方可發(fā)給安全作業(yè)證，無(wú)證者不得獨(dú)立工作，特種作業(yè)人員除取得特種作業(yè)人員操作證外，還必須取得公司的安全作業(yè)證。 9、安全作業(yè)證的管理 （1）安全作業(yè)證由各單位組織考核填寫(xiě)成績(jī)，經(jīng)部門(mén)經(jīng)理（車(chē)間主任）簽字，報(bào)公司安全環(huán)境部和人力資源部核發(fā)； （2）安全作業(yè)證是職工上崗作業(yè)的證件，凡獨(dú)立工作的人員必須持證上崗。 （3）安全作業(yè)證中記載安全教育的考核成績(jī)及安全工作獎(jiǎng)罰情況； （4）安全環(huán)境部每月至少一次對(duì)持證上崗情況及單位有關(guān)內(nèi)容的填寫(xiě)情況抽查一次，各單位應(yīng)隨時(shí)抽查持證上崗情況； （5）持證者必須每年接受至少一次安全考核，成績(jī)

60、記入安全作業(yè)證內(nèi)，不合格者，允許補(bǔ)考一次，補(bǔ)考不合格者，收回安全作業(yè)證，取消獨(dú)立作業(yè)資格，除繼續(xù)接受教育提高外，還應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)處罰； （6）安全作業(yè)證只限本人使用，不得轉(zhuǎn)借，不得私自涂改； （7）工作調(diào)換時(shí)，要對(duì)調(diào)換工作人員進(jìn)行新崗位的培訓(xùn)教育，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)后由安全環(huán)境部為其更換安全作業(yè)證后方可上崗； （8）安全作業(yè)證如不慎丟失，應(yīng)由本人寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)簽字后到安全環(huán)境部補(bǔ)辦。 二、日常教育 公司每年由人力資源部組織對(duì)全體職工至少進(jìn)行一次安全技術(shù)、工藝技術(shù)、設(shè)備操作和安全知識(shí)培訓(xùn)，并對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想和遵章守紀(jì)教育，增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和法制觀念。 1、舉辦安全技術(shù)和職業(yè)健

61、康學(xué)習(xí)班，利用安全教育室、閉路電視、板報(bào)等形式，對(duì)職工進(jìn)行安全和職業(yè)衛(wèi)生教育。 2、組織各單位每年至少進(jìn)行一次工藝、設(shè)備知識(shí)的培訓(xùn)。 3、各單位定期開(kāi)展安全活動(dòng)，班組安全活動(dòng)至少每2周一次（即安全活動(dòng)日）。 4、各單位在大修或重點(diǎn)項(xiàng)目檢修以及進(jìn)行重大危險(xiǎn)性作業(yè)（含重點(diǎn)施工項(xiàng)目）前，對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行檢修（作業(yè)）前安全教育。 5、因違章而負(fù)傷的責(zé)任者和雖非本人違章而發(fā)生事故的負(fù)傷人員，在復(fù)工前，必須到安全環(huán)境部接受安全教育，重點(diǎn)是遵章守紀(jì)、安全思想和對(duì)本次事故的認(rèn)識(shí)等方面的教育?？荚嚦煽?jī)填入安全作業(yè)證內(nèi)。考試合格方能恢復(fù)其工作。 三、特殊教育 1、對(duì)電氣、鍋爐、焊接、壓力容器、聚合工藝、

62、冷凍、車(chē)輛駕駛、起重等特殊工種每年進(jìn)行教育一次，由各主管部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)行，教育時(shí)間不少于16小時(shí)。 2、對(duì)特種作業(yè)人員，按各業(yè)務(wù)主管部門(mén)的有關(guān)規(guī)定的期限組織培訓(xùn)，定期到政府部門(mén)辦理特殊工種作業(yè)證。 3、在新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，要按新的安全操作規(guī)程，對(duì)崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)教育，考試合格后，方能進(jìn)行獨(dú)立作業(yè)。 四、安全考核 1、公司領(lǐng)導(dǎo)的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核，由上級(jí)有關(guān)主管部門(mén)組織進(jìn)行。 2、中層干部、管理人員安全技術(shù)考核，由人力資源部、安全環(huán)境部負(fù)責(zé)組織進(jìn)行。 3、車(chē)間工人的安全技術(shù)考核，由車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織，安全員具體執(zhí)行。 4、發(fā)生重大事故和惡性未遂事

63、故后，安全環(huán)境部要組織人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育，吸取事故教訓(xùn)，防止類(lèi)似事故重復(fù)發(fā)生。 第六章 領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班制度 為落實(shí)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和《化工（危險(xiǎn)化學(xué)品）企業(yè)保障生產(chǎn)安全十條規(guī)定》關(guān)于安全責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度的規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理，保證公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理的有序進(jìn)行，制定本制度。 一、帶班值班人員范圍 領(lǐng)導(dǎo)帶班人員指現(xiàn)任公司領(lǐng)導(dǎo)、辦公樓各部門(mén)負(fù)責(zé)人，值班人員為辦公樓各部門(mén)管理人員。 二、帶班值班工作內(nèi)容 1、帶班值班由帶班人和值班人組成，值班期間要切實(shí)掌握當(dāng)班的安全生產(chǎn)狀況，認(rèn)真落實(shí)安全管理相

64、關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視，作好記錄。 2、檢查發(fā)現(xiàn)隱患要求相關(guān)單位必須立即落實(shí)整改，現(xiàn)場(chǎng)無(wú)法整改的隱患問(wèn)題，必須下達(dá)整改指令，發(fā)現(xiàn)較大隱患報(bào)公司研究處理。 3、嚴(yán)格落實(shí)制止 “三違”相關(guān)規(guī)定，及時(shí)制止各級(jí)“三違”行為，在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)“三違”問(wèn)題，立即糾錯(cuò)并按規(guī)定給予處罰。 4、解決生產(chǎn)中的突發(fā)問(wèn)題，現(xiàn)場(chǎng)無(wú)法解決處理的，立即報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)。 5、對(duì)各單位值班值宿情況進(jìn)行監(jiān)督考核，單位落實(shí)不到位的，按規(guī)定進(jìn)行處罰。 6、嚴(yán)查“跑冒滴漏”現(xiàn)象，并按規(guī)定進(jìn)行處罰。 三、相關(guān)要求 1、值班時(shí)間： 白班 7:30～17:00 夜班 17:00～7:30 夏時(shí)制 白班

65、 7:30～16:30 夜班 16:30～7:30 冬時(shí)制 2、帶班值班人員夜間值班后可于第二天休息半天，雙休日值班的可在隨后的時(shí)間串休半天。 3、帶班值班人員要認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行由辦公室下發(fā)的《現(xiàn)場(chǎng)帶班值班人員安排表》規(guī)定，適當(dāng)抽查《領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班記錄表》未列入的崗位，深入現(xiàn)場(chǎng)靠前指揮，切實(shí)把安全生產(chǎn)工作的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。 4、帶班值班人員有特殊情況必須向總經(jīng)理請(qǐng)假或找同級(jí)別以上人員替班，并通知調(diào)度室，及時(shí)到調(diào)度室簽到。 5、帶班值班人員必須本人簽字，不準(zhǔn)替代簽字。 6、帶班值班人員要認(rèn)真記錄檢查出的問(wèn)題。 7、異常情況達(dá)到《應(yīng)急管理制度》中應(yīng)急狀態(tài)的，要

66、啟動(dòng)相應(yīng)程序和預(yù)案。 四、考核 1、本規(guī)定由安全環(huán)境部每周進(jìn)行統(tǒng)計(jì)考核并在經(jīng)理辦公會(huì)上通報(bào)，罰款單及時(shí)傳遞到財(cái)務(wù)部進(jìn)行扣款。 2、辦公室及時(shí)編寫(xiě)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班人員安排表并下發(fā)，公示值班表，確保通知到本人。 3、帶班值班人員未按規(guī)定執(zhí)行，替代簽字各處罰20元；記錄中崗位人員無(wú)簽字、時(shí)間未填寫(xiě)的每人次扣罰帶班值班人員各20元，同時(shí)扣罰崗位人員每人20元。 4、節(jié)假日違反此規(guī)定者加倍處罰。 5、帶班值班期間出現(xiàn)安全事故的，給予嚴(yán)肅處罰。 附：領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班記錄表 領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班記錄表 JL—02—003 No. 崗位 崗位人員簽字