《“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施意見 考核細則》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施意見 考核細則（3頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、 附件： 全市黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作考核評分表 考核項目 考核內(nèi)容 考核方法 考核標(biāo)準(zhǔn) 得分 組織領(lǐng)導(dǎo) （8分） 成立遠教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，季度研究總結(jié)部署遠教工作，并有具體的工作計劃、實施措施、具體責(zé)任人和完成時限；有專業(yè)的技術(shù)服務(wù)隊伍（3分）。 查看檔案資料 未成立或未及時調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組扣0.5分；沒有季度工作研究的扣0.5分，沒有計劃、措施和具體責(zé)任、時限不明確的各扣0.5分。沒有技術(shù)服務(wù)隊伍、沒有起到作用的扣0.5-3分。 遠教站配備2名責(zé)任心強、業(yè)務(wù)能力棒的專兼職管理員（1分）。 調(diào)查了解 每少配備1名

2、專職管理員扣0.5分?！? 制定村社區(qū)站點績效考核辦法，把村社區(qū)站點管理使用工作納入村社區(qū)班子任期及年度目標(biāo)考核責(zé)任制（2分） 查看檔案資料 未制定績效考核辦法扣2分；未納入目標(biāo)責(zé)任制考核扣1分。 遠教站點有獨立辦公室，掛牌辦公，制度上墻，建立一套終端接收系統(tǒng)，正常運行，且配備必備辦公用品（2分）。 現(xiàn)場查看并上機測試 每少一項扣0.5分，扣完為止。 站點管理 （12分） 建立村級管理員信息檔案，移交手續(xù)等實行動態(tài)管理（2分）。 查看檔案資料 未建立檔案扣2分；更新不及時扣1分；內(nèi)容不規(guī)范扣1分。 建立村級站點設(shè)備信息檔案、交接等資料齊全（2分）。 查看檔案資料

3、未建立檔案扣2分；更新不及時扣1分；內(nèi)容不規(guī)范扣1分。 規(guī)范站點創(chuàng)建有具體工作措施，成效突出（2分）。 查看檔案資料 未落實工作措施的扣1分；成效不突出的扣1分。 建立培訓(xùn)示范基地，及時組織開展示范培訓(xùn)活動（3分） 現(xiàn)場查看 未建立培訓(xùn)示范基地的扣2分；開展活動不及時的扣1分。 建立檢查督導(dǎo)制度，堅持每月普遍進行一次檢查督導(dǎo)，并下發(fā)檢查通報至村社區(qū)（3分）。 查看檔案資料 未建立檢查督導(dǎo)制度扣1分；月督查每少一次扣1分；通報每少一次扣1分。 教學(xué)管理 （12分） 制定培訓(xùn)計劃，對村社區(qū)管理員每月進行培訓(xùn)，健全完善培訓(xùn)記錄（3分）。 查看檔案資料 未制定計劃扣1分，月

4、培訓(xùn)每少一次扣1分，培訓(xùn)記錄不完善扣1分，培訓(xùn)資料未上傳博客扣1分。分不足從總分中扣。 結(jié)合自身實際制定教學(xué)計劃，每月定時將編制的節(jié)目收看安排表上傳博客，按時上報遠程教育工作開展等材料（5分）。 查看檔案資料 未制定教學(xué)計劃扣1分；未按時編制節(jié)目收看安排表扣2分；未按時上報上傳各種材料的，每有一次扣1分。分不足同上。 制定綜合服務(wù)平臺管理制度并上墻，明確專人負責(zé)信息上傳工作（1分）。 現(xiàn)場查看 制度未上墻的扣1分；未明確信息員的扣0.5分。 建立“雙富（富腦袋、富口袋）”培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，制定培訓(xùn)計劃，健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，每月開展1次集中培訓(xùn)活動，“雙富”培訓(xùn)檔案齊全（3分）。

5、 查看檔案資料 未設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組扣1分；制度計劃不完善扣1分；集中培訓(xùn)每少1次扣1分；未建立“雙富”學(xué)員檔案扣1分。 信息宣傳 （8分） 積極推介典型，及時上報遠教信息，每月典型材料或信息不少于2篇（4分）。 查看檔案記錄 每少1條扣1分，分不足從總分中扣。 宣傳博客，提高點擊率，每周在博客中發(fā)布各類黨員干部群眾所需信息20條，上傳課件10部，（4分）。 查閱相關(guān)記錄 每有1周完不成任務(wù)扣0.5分，分不足從總分中扣。 加減分項目 信息或典型經(jīng)驗被市級以上單位、刊物采用的，國家級加4分，省級加3分，呼倫貝爾市級加2分，牙克石市級加1分；工作受到市級以上表彰或獲得市級以上

6、榮譽的，國家級加4分，省級加3分，呼倫貝爾市級加2分，牙克石市級加1分；其它工作特色，酌情加分。集中學(xué)習(xí)完成率低于95%高于90%的，每有一次扣1分；低于90%高于80%的，每有一次扣2分；低于80%的，每有一次扣4分。 否決項目 出現(xiàn)以下情況之一的考核判零分：凡基層黨員群眾因遠教設(shè)備管理問題到市以上上訪經(jīng)查屬實的；凡是在遠程教育工作中發(fā)生政治事故、安全事故和違紀(jì)違法事件的。 合　計　得　分　 全市黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作考核評分表 考核項目 考核內(nèi)容 考核方法 考核標(biāo)準(zhǔn) 得分 隊伍建設(shè) （5分） 至少配備1名專（兼）職管理員（2分）。 現(xiàn)場確認(rèn) 未

7、配備管理員扣2分。 管理員須經(jīng)培訓(xùn)并持證上崗，有管理員培訓(xùn)證書，能獨立、熟練進行操作，每村社區(qū)有1名以上協(xié)管員（3分）。 現(xiàn)場查看、測試 無培訓(xùn)證扣1分；不會操作扣3分；操作不熟練扣2分；沒有協(xié)管員扣1分。 場所條件 （10分） 播放室寬敞整潔，布線整齊規(guī)范、設(shè)備擺放美觀、桌椅板凳配套，能滿足全體黨員干部及部分群眾收看需要（4分）。 現(xiàn)場查看 無固定播放室扣4分；面積過小、布線不合理、衛(wèi)生條件差、桌椅數(shù)量過少分別扣1分。 播放室須達到“五防”（防塵、防潮、防火、防盜、防雷）標(biāo)準(zhǔn)，有遮光窗簾，冬季能夠正常收看（2分）。 現(xiàn)場查看 “五防”達不到要求，每有一項扣1分。

8、 播放室有門牌，遠程教育制度上墻并落到實處。（2分） 現(xiàn)場查看 無門牌扣1分；制度未上墻扣1分；制度不全的每少一個扣1分。 村社區(qū)內(nèi)醒目位置有固定宣傳標(biāo)語3條以上。（2分） 現(xiàn)場查看 無宣傳標(biāo)語扣2分。少一條扣1分。 　設(shè)備管理 （11分） 終端接收設(shè)備齊全。衛(wèi)星模式：衛(wèi)星天線、電視機（29英寸以上）、電腦、音箱、VGA分配器。電信模式：機頂盒、電視（29英寸以上）、2M以上寬帶、調(diào)制解調(diào)器（3分）。 現(xiàn)場查看 設(shè)備每缺少一項扣1分。 設(shè)備運行正常（8分）。 上機檢測 系統(tǒng)不能正常運行的扣8分；網(wǎng)絡(luò)運行不穩(wěn)定的扣2分；設(shè)備每有一處損壞扣1分。 檔案材料 （12分

9、） 檔案資料齊全、規(guī)范，有設(shè)備檔案、上級文件資料、節(jié)目預(yù)告檔案、雙富培訓(xùn)檔案、管理員培訓(xùn)檔案，建立綜合服務(wù)平臺使用檔案（5分）。 現(xiàn)場查看 檔案每缺少一類扣1分；資料不全的每有一項扣1分。 如實記錄“三簿一冊”（7分）。 查看記錄、入戶調(diào)查 記錄每缺少1次扣1分；文本記錄與入戶調(diào)查不一致此項否決。 學(xué)習(xí)收看 （22分） 根據(jù)實際情況每月2次集中組織黨員干部群眾收看，每次不少于60分鐘，能夠按照上級要求，及時組織收看重要現(xiàn)場直播節(jié)目。每月堅持隨時開放。有落實新型農(nóng)民“雙富”培訓(xùn)工程、“遠程教育文化共享工程”的具體措施，開展了相應(yīng)的活動（14分）。 查看檔案和系統(tǒng)記錄”

10、 每少一次扣3分；收看時間達不到60分鐘的，每有一次扣1分；未建立“雙富”學(xué)員檔案的，扣3分，內(nèi)容不規(guī)范的扣2分；“雙富”培訓(xùn)記錄不完整的，每少1次扣1分；未按要求收看重要現(xiàn)場直播節(jié)目扣3分；未落實致富、共享工程措施，開展活動的扣3分。 有學(xué)用典型，對群眾帶動示范作用強（5分）。 現(xiàn)場查看 未建立典型檔案扣5分；記錄不全扣1-4分。 有必要的節(jié)目預(yù)告措施和教學(xué)資源目錄（3分）。 查檔案、預(yù)告欄 沒有正規(guī)節(jié)目預(yù)告欄扣2分；節(jié)目預(yù)告不及時1分；無目錄扣1分。 否決項目 出現(xiàn)以下情況之一的考核判零分：設(shè)備被盜丟失或挪作他用或轉(zhuǎn)移存放地點的；因遠教設(shè)備管理問題到市級以上上訪經(jīng)查屬實的。 合　計 得 分