1、人力行政部管理手冊(cè)第一章 組織架構(gòu)一 人力行政部架構(gòu)及人員編制:計(jì)劃編制:5人 實(shí)際編制:4人人事經(jīng)理1人司機(jī) 1人前臺(tái) 1人清潔 1人人事專員1人 第二章 人力行政部的工作職責(zé)一核心職能:1作為公司人力資管的管理部門,組建公司運(yùn)營管理機(jī)制。

2、人事行政管理手冊(cè)大全制度 流程 表格目 錄第一章 綜合管理部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán)5第一節(jié) 綜合管理部的職能與責(zé)權(quán)5一綜合管理部的職能5二綜合管理部的組織結(jié)構(gòu)5第二節(jié) 綜合管理部的責(zé)權(quán)6一綜合管理部職責(zé)6二綜合管理的權(quán)力8第三節(jié) 綜合管理部的崗位職。

3、人事行政管理手冊(cè)目 錄第一章綜合管理部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán)5第一節(jié)綜合管理部的職能與責(zé)權(quán)5一綜合管理部的職能5二綜合管理部的組織結(jié)構(gòu)5第二節(jié)綜合管理部的責(zé)權(quán)6一綜合管理部職責(zé)6二綜合管理的權(quán)力8第三節(jié)綜合管理部的崗位職責(zé)8一高層管理崗位職責(zé)8二綜。