酒店 工作時(shí)間安排表1
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工作時(shí)間安排 11:30至11:50 交接班(甲班主管到崗檢查交接班內(nèi)容,各收銀員、吧員到崗交接商品)甲班人員吃飯。 11:50至12:00甲班服務(wù)人員到崗更換制服,整理儀容儀表。 12:00至12:20召開(kāi)班前例會(huì),考勤,總結(jié)前一天服務(wù)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,指出當(dāng)天服務(wù)工作中應(yīng)注意的事項(xiàng)。 12:20至12:50甲班人員一次掃除,接班班組組織部門(mén)例會(huì)。針對(duì)公司例會(huì)所講問(wèn)題進(jìn)行討論。 12:50至13:00檢查衛(wèi)生。 13:00至17:30甲班人員站位時(shí)間。 17:30至18:10甲班人員吃飯時(shí)間。 18:10至18:30甲班人員二次掃除,部門(mén)組織研究學(xué)習(xí)服務(wù)技能和顧客心理。 18:30至19:30甲班人員根據(jù)上客情況進(jìn)行輪流坐息,部門(mén)組織研究學(xué)習(xí)服務(wù)技能和顧客心理。 19:30各部門(mén)主管集體檢查衛(wèi)生。 19:30至11:30甲班人員站位時(shí)間。 11:10至11:30乙班人員吃飯。 11:30至12:00乙班人員上崗,進(jìn)行值班安排,處理交接事宜。 12:00至12:30甲班人員下班吃飯休息。 12:30至6:00 乙班人員進(jìn)行夜間值班。 10:00至11:30 乙班人員整理衛(wèi)生。 關(guān)于交接班(關(guān)于班前例會(huì)) 公司班前例會(huì)時(shí)間定于每日中午12:00,由主管級(jí)以上人員主持召開(kāi),例會(huì)期間,除甲班收銀員、內(nèi)吧員和交班班組值班人員外的全體員工必須準(zhǔn)時(shí)出席。 班前會(huì)在公司門(mén)口召開(kāi),整個(gè)過(guò)程中,員工一言一行都代表著整個(gè)公司的形象和素質(zhì),望大家工認(rèn)真對(duì)待。經(jīng)理到場(chǎng)前,與會(huì)者須事先換好制服,整理好儀容儀表,保持良好的精神狀態(tài),不依不靠,列隊(duì)等候,嚴(yán)禁在會(huì)場(chǎng)內(nèi)隨便走動(dòng)和喧嘩。違者批評(píng)教育,視態(tài)度給予相應(yīng)處分。 經(jīng)理到場(chǎng)后,向員工問(wèn)好,后由指定人員進(jìn)行考勤。 主管檢查各屬服務(wù)員的儀容儀表是否符合《標(biāo)準(zhǔn)》,檢查時(shí)要注意細(xì)節(jié),如:指甲、鞋啊、襪等。 經(jīng)理總結(jié)昨天服務(wù)中的考驗(yàn)和問(wèn)題,尤其是賓客的投訴,強(qiáng)調(diào)當(dāng)天服務(wù)中應(yīng)注意的事項(xiàng);宣讀合理建議,公布考核結(jié)果及部分人員的獎(jiǎng)懲;組織簡(jiǎn)短的技能、技巧等方面的培訓(xùn)。此外,公司將根據(jù)情況添加例會(huì)內(nèi)容,如:集體宣讀口號(hào),做體操等。 例會(huì)結(jié)束,甲班人員馬上進(jìn)入工作崗位,乙班人員無(wú)特殊原因不得在工作區(qū)滯留,須在5分鐘內(nèi)離開(kāi)公司。(根據(jù)公司規(guī)定需要洗浴的員工,洗浴時(shí)間不得超過(guò)1小時(shí)且必須保證不影響賓客休息和洗浴,期間不得與在班人員聊天。違者做罰款處理)。 對(duì)在班前例會(huì)強(qiáng)調(diào)的內(nèi)容要求各工作班組由主管或指定人員作好記錄,會(huì)后兩小時(shí)內(nèi)在不影響工作的情況下進(jìn)行討論表態(tài),拿出整改措施后簽名。公司將不定時(shí)的對(duì)記錄和整改情況予以檢查,不容許對(duì)例會(huì)上強(qiáng)調(diào)過(guò)的問(wèn)題不記錄,不表態(tài)不重視,不落實(shí),以至不能及時(shí)改正,對(duì)此類(lèi)情況公司將予以嚴(yán)肅處理。- 1.請(qǐng)仔細(xì)閱讀文檔,確保文檔完整性,對(duì)于不預(yù)覽、不比對(duì)內(nèi)容而直接下載帶來(lái)的問(wèn)題本站不予受理。
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