在煤礦共青團工作會議上的講話.doc
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演講:________ 在煤礦共青團工作會議上的講話 姓名:______________________ 單位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第 1 頁 共 10 頁 在煤礦共青團工作會議上的講話 各位領(lǐng)導、同志們: 這次會議的主要任務是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,深入學習貫徹黨的十六屆六中全會和礦黨委xx年工作會議精神,按照集團公司團委二屆八次全委擴大會議的要求,回顧總結(jié)xx年共青團工作,表彰先進集體和個人,部署xx年工作任務,團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年在新的起點上努力開創(chuàng)共青團工作新局面。下面我代表礦團委、青聯(lián),講兩個方面的內(nèi)容: 一、xx年共青團和青聯(lián)工作的簡要回顧 xx年,礦團委在礦黨委和集團公司團委的正確領(lǐng)導下,以“我與祖國共奮進、我與企業(yè)同發(fā)展”主題活動為主線,深入貫徹集團公司團委“五彩陽光”品牌發(fā)展戰(zhàn)略,不斷提高共青團組織的服務力、學習力、凝聚力、影響力,動員全礦各級共青團、青聯(lián)組織和廣大團員青年圍繞企業(yè)中心工作,務實進取、狠抓落實、團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新,較好的完成了全年的各項工作任務,團的各項工作呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展態(tài)勢。 (一)夯實基礎(chǔ),搭建舞臺,服務團員青年 創(chuàng)新團的組織模式,構(gòu)建“團委+青聯(lián)”的組織機構(gòu)。去年8月份我礦分來了22名大學生,礦團委準確把握他們的特點,建立了聯(lián)絡員制度,設立了聯(lián)絡員,使大學生團員能夠參與團的生活。今年一季度,礦團委完成了基層團支部的集中換屆改選工作,批準成立了機關(guān)二團支部和機關(guān)五團支部,將團員人數(shù)不足3人的通風一團支部、機運工區(qū)團支部、運輸三團支部撤銷,同時按程序成立了青聯(lián)分會,從根本上解決了“有青年沒組織,有組織沒青年”的問題。注重加強制度建設,使活動、工作制度化、規(guī)范化,堅持團內(nèi)民主生活會制度、團支部書記例會制度、工作通報制度、評先公示制度、團干學習培訓制度、團支部工作綜合評價制度,堅持團支部書記述職報告制度,強化基層團支部書記的責任意識和作為意識。完成了全礦團員和35周歲以下青年信息的錄入工作,實現(xiàn)了團員青年信息的實時動態(tài)管理。推進有形化建設工作,礦團委設立青年之家2個,基層團支部設立青年之家5個。 結(jié)合青工成長的需求,我們聯(lián)合組織人事科開展了優(yōu)秀團員青年見習黨支部書記協(xié)理、區(qū)長助理活動,見習期間享受副科級待遇,這項工作得到了基層團員青年的積極響應和熱情支持,已經(jīng)落實見習青年6人。大力推進青年“推優(yōu)薦才”工作,按要求落實“推優(yōu)入黨”工作,全年共推優(yōu)3人,入黨3人。繼續(xù)實施后備團干部培養(yǎng)制度,向上級輸送培養(yǎng)后備團干部3人次。 (二)大膽創(chuàng)新、突出特色、服務企業(yè)發(fā)展 (三)精心組織,突出品牌,服務文明建設 回顧一年來的工作,我深深地感受到,共青團和青年工作的發(fā)展,得益于礦黨委和上級團組織的正確領(lǐng)導,得益于各級黨政領(lǐng)導的關(guān)心和支持,更得益于廣大團員青年的努力和奉獻。借此機會,我代表礦團委,向關(guān)心支持共青團和青年工作的各級黨政領(lǐng)導和廣大干部職工表示忠心的感謝!向努力奮斗在各條戰(zhàn)線、各個崗位上的廣大團員青年和團干部表示誠摯的問候! 在看到成績的同時,我們也清醒地認識到,共青團工作離礦黨委、公司團委的要求,離青年的需要還有一定差距,主要表現(xiàn)為:一是有些工作缺乏針對性和實效性,尤其是團的安全工作,青工中違章作業(yè)的現(xiàn)象仍時有發(fā)生;二是開展工作缺乏創(chuàng)新性,方法還比較單一;三是團干部的綜合素質(zhì)還有待進一步提高;四是在選樹各類典型上,力度還不夠,覆蓋面還不廣。面對這些問題,我們要堅持求真務實,加大創(chuàng)新力度,提升服務水平,推動共青團和青聯(lián)工作不斷向縱深發(fā)展。 二、xx年共青團和青聯(lián)的主要任務 xx 年是集團公司大開發(fā)、大發(fā)展、大跨越的關(guān)鍵年,也是我礦各項工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的突破年。企業(yè)的新一輪創(chuàng)業(yè)大發(fā)展對共青團和青聯(lián)工作提出了更高的要求,任務艱巨,使命光榮,機遇難得。各級共青團和青聯(lián)組織必須與時俱進,積極適應新形勢、新任務的要求,明確“強基礎(chǔ)促建設,塑品牌謀發(fā)展”這一總的方向,以更高的標準、更飽滿的熱情、更扎實的作風,全力推進我礦共青團和青聯(lián)事業(yè)的發(fā)展。 xx年共青團工作思路:在礦黨委和集團公司團委的正確領(lǐng)導下,以科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹落實礦黨委xx年工作會議和集團公司團委二屆八次全委擴大會議精神,緊扣企業(yè)中心工作,結(jié)合青年人特點,明確一個方向,實現(xiàn)兩個創(chuàng)新,加強“三基”建設,落實四項工作,引領(lǐng)廣大團員青年為推動我礦又好又快發(fā)展而努力奮斗。 上述工作可以歸納為“1234”—— (一)明確一個方向,激發(fā)前進動力 今年,全礦各級團組織要把握“強基礎(chǔ)促建設,塑品牌謀發(fā)展”這一總的方向,一手抓“基礎(chǔ)建設”,一手抓“爭先進位”。抓“基礎(chǔ)建設”就是要積極探索、不斷創(chuàng)新團的基層建設、基礎(chǔ)建設和基地建設,打下堅實的基礎(chǔ),這個基礎(chǔ)將是我們持續(xù)推進各項工作的重要保證和有力支撐。抓“爭先進位”就是要通過兩個創(chuàng)新項目做響“龐礦青年”品牌,使我們龐礦共青團在企業(yè)有作為,在公司有地位,確保年內(nèi)獲得“公司五四紅旗團委”稱號。各級共青團和青聯(lián)組織都要明確這一方向,爭紅旗,創(chuàng)特色,進一步找準自身定位,自定目標,自加壓力,結(jié)合本單位實際制定出詳細的工作計劃,目標要明確,措施要具體,力爭年度內(nèi)本單位至少有一項工作取得新突破,整體實現(xiàn)新跨越。 (二)實現(xiàn)兩“站”創(chuàng)新,做響青年品牌 一是創(chuàng)立“青春導航站”。堅持把竭誠服務團員青年作為全部工作的出發(fā)點和落腳點,及時深入青年,了解青年思想動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)和解決青年的實際問題,化解矛盾,從幫助解決團員青年最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,幫助他們解決工作、學習和生活中遇到的實際困難。青春導航站就是要了解青年人工作、學習以及生活狀況,分析青年人的心理狀態(tài),把握青年人的行為傾向,采取措施,從正面引導青年職工形成正確的價值取向,從而使團員青年快速成為我礦創(chuàng)業(yè)發(fā)展的生力軍。導航站設“青春悄悄話”、“青年訪談日”、“青工手牽手”三個平臺。“青春悄悄話”,礦團委24小時開通“青春熱線”和在龐礦青年網(wǎng)站上開通留言專欄,傾聽青年職工的心聲;“青年訪談日”,礦團委定期到各團支部和青聯(lián)分會開展青年訪談活動,了解青年職工的工作和生活情況,定期和各黨支部溝通,為青年職工創(chuàng)造一個良好的發(fā)展環(huán)境;“青工手牽手”,礦團委把全礦青年職工團結(jié)在一起,組成一個大家庭,為需要幫助的青年職工解決實際困難。 二是創(chuàng)建 “龐礦青年網(wǎng)站”。大力加強共青團信息化建設進程,除了不斷創(chuàng)新龐莊礦網(wǎng)站中共青團網(wǎng)頁的形式和內(nèi)容外,礦團委計劃在今年內(nèi)建成“龐礦青年網(wǎng)站”為我礦團員青年搭建一個網(wǎng)絡家園。在網(wǎng)站上,礦團委可以及時向基層團支部和青聯(lián)分會傳達上級文件精神、安排布置工作,向廣大團員青年傳播先進的科學文化知識、公示團的各項工作內(nèi)容?;鶎訄F支部和青聯(lián)分會可以通過網(wǎng)站向礦團委反饋工作信息。 (三)加強“三基”建設,促進自身發(fā)展 加強“基層”建設。繼續(xù)完善“團委+青聯(lián)”的組織網(wǎng)絡,今年一季度我礦基層團支部進行了集中換屆改選,根據(jù)工作需要,礦團委批準新成立了2家團支部,將團員人數(shù)不滿3人的3家團支部撤銷,同時按程序成立青聯(lián)分會。青聯(lián)分會主席與團支部書記同等待遇,列席團支部書記例會。礦黨委非常重視共青團工作,把基層團支部和青聯(lián)分會工作納入黨支部達標、“文明區(qū)隊”的考核驗收。深入開展“三型五有”團支部達標創(chuàng)建活動,礦團委將選樹2家團支部作為創(chuàng)建示范點。加大對團干部的教育和管理力度,計劃在5月份舉辦一期團干培訓班,提高基層團干的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),對不能履職到位的要向有關(guān)單位黨支部建議及時調(diào)換。 加強“基礎(chǔ)”建設。建立健全團支委會制度、團支部書記例會制度、團員活動制度、團員評議制度、團員注冊制度、推優(yōu)制度、團支部書記談話制度、信息上報制度、月度工作通報制度,年度述職考評制度。建立健全以工作效果評估、工作過程評價、工作結(jié)果評審,強化督導,加強指導為內(nèi)容的共青團工作綜合考評體系;加強團員管理,積極探索異地單位和外出團員的管理方式,逐步實現(xiàn)對流動團員的動態(tài)跟蹤管理,規(guī)范接轉(zhuǎn)團組織關(guān)系程序,特別要加強對新分配大中專和技校生的管理,及時做好關(guān)系接轉(zhuǎn)的銜接工作。工作要注意留下印跡,活動要留下痕跡,做到資料歸檔、圖片留存、影像存盤。要按規(guī)定填報《團支部月度工作動態(tài)表》。 (四)落實四項工作,夯實工作基礎(chǔ) 一是落實青年本質(zhì)安全工作。各單位要以鍛造“本質(zhì)安全之青年”為總目標,扎實做好青工安全教育工作,利用安全板報、標語、報刊、錄像等形式對青工進行宣傳教育;以安全漫畫、事故案例分析和事故大討論進行案例教育;以安全演講、安全知識競賽等進行直觀教育,積極參與“延伸遞進”活動,帶頭在青工中推廣“手指口述法”。要認真實施崗員持證上崗制度、信息反饋制度、安全分析制度,定期上報青崗快報,做到青崗活動園地、崗員點名冊、崗員匯報記錄薄、崗員活動記錄薄、安全建議記錄薄齊全。要加大對青崗活動的考核、獎懲力度通過簽訂責、權(quán)、利明確的安全生產(chǎn)責任包保合同,制定并兌現(xiàn)相應的獎懲措施,增強安全生產(chǎn)的責任感。各分崗在本單位每季度治理“三違”不少于1人。要認真做好“三違”幫教工作,設立專門記錄和專項檔案,落實幫教效果。要不斷深化青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建工作,從5月份開始每個團支部和青聯(lián)分會,至少要申創(chuàng)1處安全生產(chǎn)示范崗。要深入開展第八屆“本質(zhì)安全、青年當先”百日安全競賽活動。要突出做好青年安全文化標識性建設。重點在井下、地面等工作危險和關(guān)鍵崗點,建立健全“送你一句話”、“共青團向您提示”、“青崗提醒”等標識性設施,使廣大青工時刻感受到團的安全教育氛圍,發(fā)揮教育陣地的形象化、直觀化的教育輻射效應。 三是落實青年志愿者服務工作。大力推進“黑小伙”青年志愿者行動,加強“黑小伙”青年志愿者體系建設,加強和完善志愿者的動員招募、日常登記、年度注冊、服務時間、簽單反饋、評估考核、星級晉升和表彰激勵等運行機制,進一步形成覆蓋全礦的青年志愿者服務網(wǎng)絡。強化“黑小伙”品牌效應,引導青年積極參加創(chuàng)業(yè)幫扶、真情連線、礦區(qū)服務、扶貧濟困、環(huán)境保護等活動,繼續(xù)組織青年志愿者捐獻造血干細胞和獻血活動,弘揚奉獻、友愛、互助、進步的志愿精神,使之滲透到礦區(qū)的每個角落、每個環(huán)節(jié),內(nèi)化為全體青年的日常行為,在推動礦區(qū)構(gòu)建新型的人際環(huán)境中作出積極的貢獻。“七一”左右要開展第四屆“忠心向黨、愛心為民”造血干細胞捐獻活動,在春節(jié)、中秋等節(jié)日繼續(xù)組織與外出創(chuàng)業(yè)單位聯(lián)系開展“真情連線”活動并爭取周期化,讓創(chuàng)業(yè)職工與其家屬在網(wǎng)絡上實現(xiàn)團圓。要深入開展“共享陽光”愛心助學行動、“支撐棟梁”資助特困大學生活動,大力推進結(jié)對幫扶工作,幫助經(jīng)濟困難的學生完成學業(yè)。要加大青年文明號創(chuàng)建力度,通風一區(qū)青聯(lián)分會、機電一區(qū)團支部、洗煤二廠團支部要繼續(xù)做好瓦斯檢測室、燈房、調(diào)度站青年文明號創(chuàng)建工作,機電三區(qū)團支部要做好小樓井副井車房青年文明號申創(chuàng)工作。 四是落實青年文化生活工作。成立文字、舞蹈、朗誦、演講、演唱等專業(yè)隊伍;加強青年文化理論建設,組織青歌大pk、青年舞蹈大賽、詩歌朗誦會、演講比賽、角斗士大賽等活動,開展個性作品征集展示活動,組織技校、大中專畢業(yè)生開展青春沙龍活動,努力為青年提供內(nèi)容豐富、形式多樣、健康有益的精神文化產(chǎn)品和服務,倡導健康文明的生活方式。 勇立潮頭唱大風,敢擊浪尖寫青春。同志們,今年的各項任務已經(jīng)確定,讓我們在礦黨委和集團公司團委的正確領(lǐng)導下,更加緊密的團結(jié)起來,以高度的責任感和使命感,盡心盡力,盡職盡責,盡善盡美,扎扎實實抓落實,認認真真促建設,在新的起點上努力開創(chuàng)共青團工作新局面,為建設充滿活力的和諧新礦區(qū)而努力奮斗! 謝謝大家! 第 9 頁 共 10 頁 演講資料 本文至此結(jié)束,感謝您的瀏覽! (資料僅供參考) 下載修改即可使用 第 10 頁 共 10 頁- 1.請仔細閱讀文檔,確保文檔完整性,對于不預覽、不比對內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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