如何在企業(yè)中開展黨建活動+淺談企業(yè)黨建
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如何在企業(yè)中開展黨建活動+淺談企業(yè)黨建 ?如何在企業(yè)中開展黨建活動 ? 1.與時俱進,創(chuàng)新思想觀念。 抓好企業(yè)黨建工作,必須不斷創(chuàng)新黨建工作方式方法。創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力,在企業(yè)黨建工作上,也需要秉持創(chuàng)新精神,讓創(chuàng)新不斷增強黨建工作的活力,避免黨建工作中照本宣科、辦法不多、內容單一、形式呆板、效果不理想的現(xiàn)象。 時代在發(fā)展,世界在改變,企業(yè)黨的建設需要開放性思維,緊隨科技進步的步伐,在當前互聯(lián)網(wǎng)技術大發(fā)展的背景下,高度重視并充分利用信息技術的優(yōu)勢,實現(xiàn)企業(yè)黨建工作與信息技術的深度結合,實現(xiàn)黨建工作方式方法創(chuàng)新。 當前,互聯(lián)網(wǎng)+模式在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中得到廣泛應用,這為企業(yè)黨建工作提供了新契機。 2.圍繞目標,建立考核體系。 隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的建立,國有企業(yè)的考核評價體系已日臻完善。但就黨建工作而言,許多企業(yè)尚未建立完善的考核評價體系,已建立的也大多處于自發(fā)探索階段。 為把“軟指標”變成“硬任務”,在黨建工作責任制的基礎上,進一步深化黨建工作考評體系,改進和規(guī)范考核評價內容、標準、方法與結果運用。 在考評管理上,黨建工作考核可結合企業(yè)年度和任期考核開展,將考核評價結果納入企業(yè)領導班子及領導干部經(jīng)營業(yè)績考評體系,與班子評價、干部任免、薪酬待遇、評先評優(yōu)等工作緊密掛鉤,確保黨建考核的整體性、科學性、權威性。 3.服務職工,強化人才建設。 習近平總書記指出,人才是實現(xiàn)民族振興、贏得國際競爭主動的戰(zhàn)略資源。要堅持黨管人才原則,聚天下英才而用之。 重視基層、鼓勵創(chuàng)新,弘揚勞模精神和工匠精神。加強人才資源優(yōu)化配置,努力形成人盡其才的良好局面。在法人治理結構下,企業(yè)黨組織應積極探索黨管干部原則在企業(yè)的實現(xiàn)方式,逐步實現(xiàn)由“黨管干部”向“黨管人轉變”。 企業(yè)黨組織不僅要管企業(yè)黨員領導干部,還應包括企業(yè)的經(jīng)營管理人員、專業(yè)技術人員,努力把他們培養(yǎng)成擁護黨的路線方針政策的中堅力量,成為企業(yè)最先進生產(chǎn)力的代表,努力推進企業(yè)改革,促進企業(yè)人才健康成長并能為企業(yè)發(fā)展發(fā)揮應有的作用。 淺談企業(yè)黨建 ? ??? 中央企業(yè)黨的建設工作座談會26日在京召開,中共中央政治局委員、中組部部長陳希出席會議并講話,國務委員王勇主持座談會。陳希強調,要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅決維護習近平總書記的核心地位,堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,貫徹新時代黨的建設總要求和黨的組織路線,全面提高中央企業(yè)黨的建設質量,為培育具有全球競爭力的世界一流企業(yè)提供堅強保證。 ??? 國有企業(yè)能否健康、持續(xù)發(fā)展,關鍵在于黨委領導班子。當前,在國有企業(yè)改革中,要聯(lián)系國有企業(yè)改革發(fā)展的實際,將國有企業(yè)黨的建設工作提高到加強執(zhí)政黨的能力建設,強化執(zhí)政黨的重要經(jīng)濟基礎的高度來加以認識,將國有企業(yè)黨建工作放到增強公有制經(jīng)濟控制力、影響力、帶動力的高度來做。不斷增強國企黨組織活力的長效機制,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,促進國有企業(yè)的健康發(fā)展。努力把國有企業(yè)黨委領導班子建設成為政治素質好、經(jīng)營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好的堅強領導集體。 ??? 企業(yè)黨的基層組織不僅要著力建設一支堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,懂經(jīng)營,會管理,得到職工擁護的領導班子隊伍,也要培養(yǎng)有較強科學領導能力、把握大局能力、創(chuàng)新能力、處理復雜局面能力、團結協(xié)作能力的領導人選。黨的領導班子成員要與行政領導班子成員搞好團結,以誠相待,肝膽相照,齊心協(xié)力為國有企業(yè)的發(fā)展而奮斗。同時,黨組織和黨員隊伍作為政治資源,這種資源所體現(xiàn)的政治優(yōu)勢,是中國國有企業(yè)獨有的,是發(fā)展社會主義經(jīng)濟的巨大資源。發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治優(yōu)勢,對提高黨員和職工素質,進而增強企業(yè)的“軟實力”,提高企業(yè)的核心競爭力,具有十分重要的意義。 ??? 切實加強對全體黨員干部進行馬克思主義群眾觀點教育,把貫徹落實中央八項規(guī)定作為切入點,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,著力解決職工群眾反映強烈的突出問題,保持黨同職工群眾的血肉聯(lián)系,發(fā)揮黨密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢,促進國有企業(yè)的健康發(fā)展。要抓好國有企業(yè)黨風廉政建設工作,應從思想教育入手,強化黨風廉政教育。要教育黨員干部做到樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。- 配套講稿:
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