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八項(xiàng)規(guī)定四風(fēng)自查自糾報(bào)告4篇 　　四風(fēng)自查自糾整改報(bào)告 　　針對在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中查找出“四風(fēng)”方面的突出問題，通過認(rèn)真剖析和開展批評與自我批評，黨委班子一致認(rèn)為，無論是學(xué)風(fēng)問題還是工作作風(fēng)問題，無論是自身要求放松還是廉潔自律意識(shí)標(biāo)準(zhǔn)不夠等問題，其根本原因是理想信念出現(xiàn)動(dòng)搖、政績觀出現(xiàn)偏差、群眾觀念有所淡化和黨建工作有所失位所致。 　　開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這一主線，加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)這“五個(gè)建設(shè)” 的重要舉措。為此，黨委班子要圍繞“四抓”搞好整改，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制，健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局，確保黨的建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，把群眾路線教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)在全面建設(shè)水平的明顯提升上。 　　一、下力抓根本，打牢黨員干部的思想理論和理想信念基礎(chǔ)。 　　當(dāng)今世界正處在大發(fā)展、大變革、大調(diào)整時(shí)期，在當(dāng)前復(fù)雜形勢和市場經(jīng)濟(jì)與信息化條件下，社會(huì)上各種思想、文化、價(jià)值觀念對隊(duì)伍的影響不斷增加，黨員思想活動(dòng)的獨(dú)立性、選擇性、多變性、差異性也明顯增加。 　　這些變化，對黨建工作提出了更高的要求。必須按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求，堅(jiān)持發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，在學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)要求和組織形式等方面積極進(jìn)行新的探索，引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)，端正學(xué)習(xí)風(fēng)氣，激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)力，從現(xiàn)實(shí)需要出發(fā)，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的基本理論，特別是中國特色社會(huì)主義理論體系，用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝頭腦，真正掌握其精神實(shí)質(zhì)，認(rèn)清其巨大的政治價(jià)值、理論價(jià)值和實(shí)踐價(jià)值。 　　努力轉(zhuǎn)化為共同的思想基礎(chǔ)和精神支柱，從根本上堅(jiān)定對馬克思主義的信仰，對社會(huì)主義的信念，對改革開放和現(xiàn)代化的信心，對以習(xí)近平為總書記的黨中央的信賴，使黨員干部始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定，在事關(guān)方向、事關(guān)原則、事關(guān)大局的問題上立場堅(jiān)定，在大是大非面前和關(guān)鍵時(shí)刻旗幟鮮明，增強(qiáng)經(jīng)受各種考驗(yàn)和挑戰(zhàn)的免疫力。 　　二、下力抓形象，模范踐行黨的先進(jìn)性要求。 　　先進(jìn)性是黨的生命所系、力量所在，要靠廣大高素質(zhì)的黨員以實(shí)際行動(dòng)來體現(xiàn)。因此，必須通過黨性教育、模范感召、典型激勵(lì)等辦法，引導(dǎo)黨員干部樹立良好自身形象，自覺踐行黨的先進(jìn)性要求，永葆先進(jìn)性本色。 　　要切實(shí)把自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一到立足本職崗位敬業(yè)奉獻(xiàn)上來，做到忠于事業(yè)，忠于職守，以服務(wù)為本，以履職盡責(zé)為榮，努力在平凡崗位做出不平凡的業(yè)績。要按照“講黨性、重品行、作表率”的要求，始終保持一身正氣，真正成為社會(huì)主義核心價(jià)值觀、共產(chǎn)黨人道德觀、榮辱觀的模范踐行者，用實(shí)際行動(dòng)影響群眾，維護(hù)黨的整體形象。 　　三、下力抓制度，嚴(yán)格貫徹黨的民主集中制原則。 　　黨的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，直接關(guān)系黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平。因此，必須努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制組織原則，善于科學(xué)民主決策的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。 　　要細(xì)化重大問題集體決策程序，積極營造黨內(nèi)民主討論的環(huán)境和健康寬松的氛圍，發(fā)展平等和諧的黨內(nèi)關(guān)系，把集體的智慧力量更好地集中和調(diào)動(dòng)起來;建立專家咨詢制度，對重大問題進(jìn)行充分論證，避免決策的盲目性;明晰班子成員的責(zé)任，實(shí)施責(zé)任追究，杜絕隨意決策、草率決策;對決策落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤反饋，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、修正偏差。 　　四、下力抓作風(fēng)，不斷提高黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。 　　優(yōu)良的作風(fēng)是我們黨不斷發(fā)展壯大、取得革命和建設(shè)事業(yè)一個(gè)又一個(gè)勝利的重要法寶，是黨的政治優(yōu)勢，是凝聚黨心民心的巨大力量。因此，要以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)抓落實(shí)，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感，始終不渝地堅(jiān)持察實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效;要發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)，堅(jiān)持以人為本，努力在幫助黨員群眾解除認(rèn)識(shí)困惑、理順?biāo)枷肭榫w、激發(fā)工作熱情等方面辦實(shí)事、解難事、做好事。 　　引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，建立健全聯(lián)系、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，做好關(guān)心、愛護(hù)有疾病和有困難黨員群眾的工作，增強(qiáng)黨組織的親和力與感召力，凝聚黨員和職工隊(duì)伍的力量;要加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，堅(jiān)持教育在先，夯實(shí)廉潔從業(yè)的思想基礎(chǔ)，筑牢拒腐防變的思想防線;嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)抓好對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督。 　　特別是加強(qiáng)對重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督;要引導(dǎo)廣大黨員多學(xué)習(xí)多讀書，培養(yǎng)健康向上的生活情趣，規(guī)范工作圈，慎重社交圈，凈化生活圈，堅(jiān)守底線，不越紅線; 要把學(xué)習(xí)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系作為提高全體黨員思想境界和道德水平的重要措施，引導(dǎo)每個(gè)黨員自覺以社會(huì)主義核心價(jià)值體系作為自己世界觀、人生觀、價(jià)值觀的坐標(biāo)和規(guī)范自己行為的準(zhǔn)則。 　　四風(fēng)自查自糾整改報(bào)告 　　根據(jù)中央和省市委的要求，這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。 　　重點(diǎn)剖析存在的“四風(fēng)”問題及根源，做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、危害后果明、整改措施實(shí)。聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，重點(diǎn)查找自己存在的問題和不足，并對個(gè)人存在問題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析，以達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的。 　　在ｘｘ開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來，我做為班子成員，一是認(rèn)真學(xué)習(xí)理論。先后學(xué)習(xí)了黨的十八大重要文獻(xiàn)、習(xí)總書記關(guān)于開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要講話、黨章等理論文章。 　　二是主動(dòng)參加學(xué)教。參觀了ｘｘ科技創(chuàng)新城，直觀感受我市的創(chuàng)新成就。觀看了《生命線》和《源泉》兩部電視教育片，進(jìn)一步提升了自身的責(zé)任感、使命感和緊迫感?，F(xiàn)將自我反思剖析情況匯報(bào)如下，請監(jiān)督批評指正。 　　一、存在的主要問題 　　1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠。 　　一是學(xué)習(xí)的自覺性不高。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。 　　具體表現(xiàn)在，在黨校進(jìn)行集中學(xué)習(xí)時(shí)，有時(shí)會(huì)因單位工作忙而請假，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的內(nèi)容不連貫，影響了學(xué)習(xí)效果。 　　二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好。客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。 　　具體表現(xiàn)在，在進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)習(xí)時(shí)，為了片面追求高學(xué)分而存在請別人代替學(xué)習(xí)一些自認(rèn)為可有可無的教學(xué)視頻的情況，事后又沒有利用閑暇時(shí)間補(bǔ)上。 　　三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作上不適應(yīng)，忽視了理論對實(shí)際工作的指導(dǎo)作用，中華勵(lì)志網(wǎng)導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié)，對待理論學(xué)習(xí)，只滿足于片面地引用個(gè)別原理，而不能有效地與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來。 　　具體表現(xiàn)在，分管ｘｘ工作至今，雖然閱讀了一些有關(guān)ｘｘ的理論書籍，但卻沒有認(rèn)真思考怎樣將理論與9我市的ｘｘ有機(jī)結(jié)合起來，在構(gòu)建ｘｘ工作格局上還缺少行之有效的方法手段。 　　2、工作作風(fēng)不實(shí)，求真務(wù)實(shí)的精神不夠。 　　一是接到工作任務(wù)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此，有時(shí)存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。 　　具體表現(xiàn)在，有時(shí)候接到上級安排的工作任務(wù)，由于對其工作安排及工作作風(fēng)不滿意，帶著情緒工作，因此會(huì)出現(xiàn)應(yīng)付的情況，只求完成不求最好。 　　二是欠缺創(chuàng)新意識(shí)，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，局限于上級布置什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無行動(dòng)的狀態(tài)。 　　具體表現(xiàn)在，ｘｘ主辦的“海外學(xué)人ｘｘ”活動(dòng)中，ｘｘ是協(xié)辦單位，自己曾思考著想將參加此活動(dòng)的海外學(xué)人納入到我市“ｘｘ協(xié)會(huì)”中來，為我市聚集海歸人才，可是一直都沒有進(jìn)行深入研究，以至于此項(xiàng)工作現(xiàn)在還停留在想法上。 　　三是對有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，工作方法較簡單，同志間的思想交流不多，深入基層調(diào)查研究不夠，對基層的工作指導(dǎo)和督促還不夠深入，致使工作效果不夠理想。 　　3、群眾意識(shí)不強(qiáng)，為民服務(wù)的宗旨不夠。 　　一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研，但主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有10真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。 　　具體表現(xiàn)在，ｘｘ維修改造的工作做了不少，但是研究如何將ｘｘ建設(shè)成為我市少年兒童的科技活動(dòng)樂園，同時(shí)又能夠很好地解決ｘｘ職工的收入問題，這兩者結(jié)合的不夠好。 　　二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報(bào)和抽查，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時(shí)不全面，對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實(shí)際困難不多。 　　具體表現(xiàn)在，分管部門和事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子成員都逐一談過話，交流過，但是其他干部和群眾卻缺少交流，直接導(dǎo)致接地氣不夠，這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識(shí)差的表現(xiàn)。 　　4、勤政廉政不深，廉潔自律的力度不夠。 　　樹立勤政廉政的宗旨意識(shí)還不夠牢固，黨風(fēng)廉政問題和不正之風(fēng)時(shí)有發(fā)生。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律約束自己方面還不夠深入，存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象。 　　具體表現(xiàn)在，接待外地ｘｘ考察團(tuán)時(shí)，考慮代表ｘｘ的形象，自己作為地主也很有面子，有時(shí)會(huì)上一些高檔酒和高檔煙，以顯示接待熱情。有時(shí)候去基層調(diào)研，基層安排接待超了規(guī)格，認(rèn)為自己這些年為基層做了不少實(shí)事好事，他們招待好一點(diǎn)也是應(yīng)該的，就沒有制止。 　　八項(xiàng)規(guī)定自查整改報(bào)告 　　根據(jù)《管道局五公司貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”監(jiān)督檢查實(shí)施方案》的通知要求，近期認(rèn)真學(xué)習(xí)了中共中央十八大會(huì)議精神和《中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》、《中共中國石油天然氣集團(tuán)公司黨組關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定》的通知以及公司黨委《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的具體措施的通知》，加深了認(rèn)識(shí)，對照個(gè)人實(shí)際逐條進(jìn)行了梳理和查擺?，F(xiàn)就自查情況報(bào)告如下： 　　一、能夠積極宣傳和嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”，并結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真制定了切實(shí)可行的實(shí)施辦法，注重從自我做起，強(qiáng)化表率意識(shí)，帶頭抓好各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)，自覺接受群眾對工程處開展、落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”的監(jiān)督。 　　二、深入貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的部署，帶頭引導(dǎo)廣大干部“求三實(shí)、戒三表”。一是做到堅(jiān)持經(jīng)常深入工地了解掌握施工現(xiàn)場情況，同班子成員和基層骨干，共同分析施工遇到的問題和解決辦法，有效推進(jìn)工程的進(jìn)展;二是堅(jiān)持把讓職工有尊嚴(yán)的工作當(dāng)做自己一項(xiàng)重要的工作使命，在基地和各個(gè)項(xiàng)目，致力于改善一線職工的工作條件和生活環(huán)境、生活質(zhì)量;三是注重深入一線與職工交流，認(rèn)真聽取一線職工對處各項(xiàng)工作的意見，并敦促處各項(xiàng)工作的改進(jìn)。 　　三、堅(jiān)持依法治企，規(guī)范經(jīng)營，推行全員“一崗雙責(zé)”， 　　弘揚(yáng)“干事、干凈”廉潔文化理念;督促工程處干部員工自覺加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揚(yáng)“三吃一擔(dān)”精神，厲行勤儉節(jié)約，倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，凝聚工程處發(fā)展力量;強(qiáng)化紀(jì)律觀念和制度執(zhí)行，提高執(zhí)行力和工作效率，做到令行禁止。 　　四、認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”決策制度。 　　按照“八項(xiàng)規(guī)定” 實(shí)施細(xì)則的要求，強(qiáng)化了對“三重一大”決策制度的深入學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行。對工程處及各項(xiàng)目應(yīng)決定的重大問題、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資及大額資金的使用等情況，我都會(huì)與俊杰書記進(jìn)行事前溝通，并爭取到全體班子全體成員意見，形成決定。嚴(yán)格按組織原則辦理，嚴(yán)格監(jiān)督，嚴(yán)格落實(shí)，從而確保各項(xiàng)決策、決定的民主、嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)肅和科學(xué)。另外 在執(zhí)行的過程中，我們還十分注重聽取基層員工意見和建議，并能及時(shí)糾偏和改正，以確保決策更完善。 　　五、注重嚴(yán)格規(guī)范公務(wù)接待。 　　按照公司公務(wù)接待的各項(xiàng)要求和來客來訪接待標(biāo)準(zhǔn)，在接待陪同方面，我們堅(jiān)持輕車簡從和對口接待原則，盡量減少陪同人員。 　　六、嚴(yán)格控制會(huì)議和發(fā)文。 　　一是加強(qiáng)內(nèi)部辦公會(huì)議的管理，詳細(xì)制定了半年、年終及處長辦公會(huì)等會(huì)議計(jì)劃，并嚴(yán)格執(zhí)行;二是盡量利用會(huì)議時(shí)機(jī)，數(shù)會(huì)并開。有效減少了會(huì)議次數(shù);三是著力提高會(huì)議質(zhì)量，每次會(huì)議前，與會(huì)人員要做好會(huì)議準(zhǔn)備，概括內(nèi)容，做到簡要明了，縮短了會(huì)議時(shí)間提高了會(huì)議質(zhì)量;另外，在控制發(fā)文上，我們提倡無紙化辦公，盡量運(yùn)用電子信息和注重結(jié)合實(shí)際抓落實(shí)。 　　七、存在問題和產(chǎn)生原因 　　1、對新形勢、新要求下的反腐倡廉、源頭預(yù)防工作調(diào)研不深，研究不夠，思考不足，缺少新思路、新舉措。 　　2、理論學(xué)習(xí)還不夠深入。因工作需要我注重日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，而忽視了理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，從而造成在理論學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有一定不足，存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。 　　3、缺乏與時(shí)俱進(jìn)的思想和創(chuàng)新意識(shí)。我有時(shí)滿足于已有的知識(shí)水平和技能，學(xué)習(xí)上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”，對部分新知識(shí)、新思維不去認(rèn)真鉆研,了解不透。 　　八、改正問題的措施 　　一是充分認(rèn)清形勢，正視問題，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求來約束自己的一言一行，將自己的言行始終置于黨和人民群眾的監(jiān)督之下。 　　二是必須牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，以謙遜的態(tài)度、進(jìn)一步提高自身整體素質(zhì)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和管理能力的提升，努力提高工作素質(zhì)，全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策。 　　三是大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)，真正把抓落實(shí)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。及時(shí)對影響群眾生產(chǎn)生活的突出問題進(jìn)行分析，堅(jiān)持勤政為民的工作作風(fēng)。為工程處的繁榮發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。 　　九、工作建議 　　1.切實(shí)做好反腐倡廉工作。加大對“八項(xiàng)規(guī)定”精神實(shí)質(zhì)的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。明確分解責(zé)任，實(shí)行分級負(fù)責(zé)。 　　2.深入開展作風(fēng)整頓活動(dòng)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，加大對投訴舉報(bào)的查處力度，杜絕以權(quán)謀私行為。 　　3、落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施，明確防控責(zé)任，搞好風(fēng)險(xiǎn)評估，做到可控、能控、在控。 　　4.扎實(shí)開展“八項(xiàng)規(guī)定”實(shí)施細(xì)則效能監(jiān)察工作，督促監(jiān)察建議和監(jiān)察決定的落實(shí)，實(shí)施對重點(diǎn)工作的督查督辦。 　　八項(xiàng)規(guī)定自查整改報(bào)告 　　為貫徹落實(shí)中共中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”，中心組織全體員工集中學(xué)習(xí)了習(xí)近平同志在中央政治局會(huì)議上關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的講話和中央政治局“八項(xiàng)規(guī)定”。針對在貫徹落實(shí)中央、省、集團(tuán)黨工委有關(guān)規(guī)定方面存在的突出問題，逐一對照檢查，現(xiàn)報(bào)告如下： 　　一、 積極貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定的部署，組織學(xué)習(xí)《八項(xiàng)規(guī)定》、《具體規(guī)定》、《實(shí)施意見》等有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合投促中心的工作實(shí)際，制定了厲行節(jié)約、反對鋪張的具體實(shí)施要求，切實(shí)把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)擺在更加突出的位置，務(wù)求取得實(shí)效。全面履行中心職能，努力建設(shè)服務(wù)部門、責(zé)任部門和廉潔部門。 　　二、 嚴(yán)格規(guī)范公務(wù)接待工作。第一，嚴(yán)格按照公司要求的公務(wù)接待規(guī)定和程序，不突破、不變通;第二，從簡安排接待，一般客商接待不安排用餐，重要客商在經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意的前提下，安排內(nèi)部食堂就餐，同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待用餐標(biāo)準(zhǔn)，所有接待用餐嚴(yán)禁煙酒招待;第三，嚴(yán)格控制公務(wù)接待范圍，從未出現(xiàn)安排客商到營業(yè)性娛樂、健身場所活動(dòng)的情況;一般客商接待不贈(zèng)送禮品，重要客商接待在領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的前提下，根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)要求贈(zèng)送特色紀(jì)念品;第四，嚴(yán)格公務(wù)接待經(jīng)費(fèi)管理，除認(rèn)真落實(shí)公司財(cái)務(wù)制度的要求外，投促中心還建立了賬務(wù)管理制度，對所有費(fèi)用進(jìn)行內(nèi)部預(yù)算和報(bào)銷登記管理，從嚴(yán)把控。 　　三、 嚴(yán)格會(huì)務(wù)安排工作。周例會(huì)精簡為重要事項(xiàng)溝通會(huì)，遇關(guān)鍵事項(xiàng)才組織，正常情況下采用網(wǎng)絡(luò)討論組的形式進(jìn)行;項(xiàng)目入?yún)^(qū)審核會(huì)采用批量形式，集中一批項(xiàng)目召開一次會(huì)議，嚴(yán)格控制會(huì)議規(guī)模和參會(huì)人員;嚴(yán)格控制招商推介會(huì)的次數(shù)和費(fèi)用，選取國內(nèi)國際具有重大影響的會(huì)議設(shè)立宣傳展位，費(fèi)用采用預(yù)算制，相關(guān)公司通過公開招標(biāo)形式確定，會(huì)場布置做到了簡樸簡約、突出重點(diǎn)、厲行節(jié)約等要求; 　　四、 嚴(yán)格控制一般性費(fèi)用支出。部門內(nèi)部大力推行節(jié)約型辦公環(huán)境建設(shè)，要求下班或人員外出辦公時(shí)，關(guān)閉電器電源，節(jié)約能耗;內(nèi)部文件電子化，對外文件A4紙雙面打印，對廢舊紙張進(jìn)行合理再利用，切實(shí)減少紙張的浪費(fèi)。外出接洽項(xiàng)目、參加展會(huì)，積極對未用完的招商宣傳品進(jìn)行回收，防止浪費(fèi)。 　　五、 規(guī)范外出調(diào)研及強(qiáng)化外出管理制度，嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)預(yù)算。強(qiáng)化外出管理制度，外出招商和項(xiàng)目接洽工作嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)制度的標(biāo)準(zhǔn)要求，提前申報(bào)預(yù)算并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批，堅(jiān)決杜絕企業(yè)設(shè)宴席等情況的發(fā)生。 　　六、 部門領(lǐng)導(dǎo)以身作則，切實(shí)發(fā)揮帶頭作用，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定，認(rèn)真組織部門員工進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，并開展部門內(nèi)部的自查自糾和監(jiān)督檢查工作，明確了“管住自己的嘴、管住自己的手、管住自己的腳”的自我要求標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)積極要求部門員工實(shí)施監(jiān)督，全面加強(qiáng)廉政能力建設(shè)。 　　投促中心以黨的“十八大”精神為引領(lǐng)，立足工作實(shí)際，將中央八項(xiàng)規(guī)定轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思想武器，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把提高工作效率放在首位，促進(jìn)工作創(chuàng)新，進(jìn)一步堅(jiān)定發(fā)展信心，以高昂的干勁、為民服務(wù)的激情不斷開創(chuàng)招商工作新局面。