《關(guān)于微腐敗問(wèn)題整改效果自查報(bào)告.docx》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《關(guān)于微腐敗問(wèn)題整改效果自查報(bào)告.docx（4頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

關(guān)于微腐敗問(wèn)題整改效果自查報(bào)告 　　關(guān)于微腐敗問(wèn)題整改效果自查報(bào)告 　　按照《關(guān)于扎實(shí)開(kāi)展專項(xiàng)治理“微腐敗”整改落實(shí)階段工作的通知》、《***市***北部商城管理委員會(huì)專項(xiàng)治理“微腐敗”問(wèn)題整改落實(shí)方案》文件要求，北管委對(duì)照前期查找的“微腐敗”問(wèn)題進(jìn)行了深入整改，現(xiàn)將整改效果報(bào)告如下： 　　一、整改方案實(shí)施情況 　　（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，方案實(shí)施有保障。 　　管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把“微腐敗”問(wèn)題整改方案落實(shí)工作同管委會(huì)中心工作一起部署，一起落實(shí)，一起考核，真正放在心上、抓在手上、落到實(shí)處。牢固樹(shù)立“不抓“微腐敗”就是嚴(yán)重失職”意識(shí)，管委會(huì)黨工委書(shū)記作為“微腐敗”專項(xiàng)治理工作“第一責(zé)任人”，召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)專門會(huì)議5次，強(qiáng)調(diào) “微腐敗”整改工作重要性并督促班子成員在現(xiàn)階段嚴(yán)格按照整改落實(shí)方案將整改工作落到實(shí)處，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”要求，靠實(shí)本位，認(rèn)真抓好各自分管領(lǐng)域的“微腐敗”整改工作，全委上下形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。 　?。ǘ?qiáng)化作風(fēng)，方案實(shí)施有重點(diǎn)。 　　不斷提升機(jī)關(guān)作風(fēng)，將“教育為先，預(yù)防為主”作為“微腐敗”整改方案實(shí)施的兩個(gè)重點(diǎn)來(lái)抓。一是教育引領(lǐng)。組織全體黨員干部進(jìn)行觀看警示教育片和廉政文化教育，先后開(kāi)展了學(xué)習(xí)蘇知斌同志案例、“微腐敗”典型案例通報(bào)、到旃檀廉政文化基地參觀等廉政活動(dòng)8次。二是注重預(yù)防，強(qiáng)化制度執(zhí)行和責(zé)任追究，防止制度成為“稻草人”。加強(qiáng)對(duì)“微腐敗”問(wèn)題整改落實(shí)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，通過(guò)節(jié)點(diǎn)督查、作風(fēng)巡查、專項(xiàng)檢查等方式做到持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，對(duì)整改不到位、不重視的科室和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。 　?。ㄈ┨嵘?wù)，方案實(shí)施有落地。 　　為確保整改方案實(shí)施取得成效，增強(qiáng)群眾獲得感和滿意度，管委會(huì)黨工委引導(dǎo)全體干部職工牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，把群眾看的高一些，把群眾的利益看的大一些，把群眾的事兒當(dāng)大事、當(dāng)急事、當(dāng)自己的事，用心用力幫助群眾和企業(yè)解決實(shí)際困難和問(wèn)題。一是深入企業(yè)開(kāi)展走訪，收集園區(qū)企業(yè)存在的困難以及北部商城發(fā)展的建議意見(jiàn)100余條，建立問(wèn)題臺(tái)賬逐項(xiàng)研究解決，為企業(yè)排憂解難。二是為方便園區(qū)群眾買菜，規(guī)范商家占道經(jīng)營(yíng)問(wèn)題，在園區(qū)建立了***區(qū)竹韻便民服務(wù)點(diǎn)，為廣大群眾生活提供了便利，得到了廣大群眾和商家的好評(píng)。 　　二、整改效果情況 　　（一）履職方面問(wèn)題整改效果 　　一是對(duì)工程建設(shè)和政府采購(gòu)中的資料進(jìn)行了整理和完善，規(guī)范歸檔分類并建立電子索引，方便查找。二是針對(duì)在城管執(zhí)法和環(huán)境治理過(guò)程中存在接受執(zhí)法對(duì)象的香煙的問(wèn)題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行了通報(bào)。規(guī)范行政執(zhí)法過(guò)程，向執(zhí)法對(duì)象公布舉報(bào)電話，歡迎群眾監(jiān)督，防止該類現(xiàn)象再次產(chǎn)生。 　?。ǘ┑≌姓拐矫嬲男Ч?。 　　一是以“治怠聚合力、治懶增效率、治庸提能力”為工作目標(biāo)開(kāi)展整治，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，強(qiáng)化黨員干部服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、和奮發(fā)意識(shí)。二是認(rèn)真查找存在問(wèn)題，通過(guò)自查和征集意見(jiàn)，建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，全面實(shí)現(xiàn)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變。 　?。ㄈ┳袷攸h的政治紀(jì)律和貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面整改效果。 　　一是通過(guò)加強(qiáng)黨章黨規(guī)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工的政治意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)，把各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)矩全面落實(shí)到工作當(dāng)中，落實(shí)到一言一行當(dāng)中。二是通過(guò)加大黨風(fēng)廉政建設(shè)知識(shí)學(xué)習(xí)和中央八項(xiàng)規(guī)定宣傳和教育，進(jìn)一步增強(qiáng)全體干部職工的廉政意識(shí)，激發(fā)引導(dǎo)群眾積極參與廉政監(jiān)督活動(dòng)，在管委會(huì)營(yíng)造了良好的廉政勤政氛圍。三是強(qiáng)化對(duì)資金使用的審批審查，嚴(yán)格控制管委會(huì)內(nèi)“三公”經(jīng)費(fèi)支出；提倡紙張雙面打??；辦公室統(tǒng)一購(gòu)買筆筒和筆，減少用筆浪費(fèi)，做到了辦公用品的循環(huán)利用；提倡職工合理用餐，倡導(dǎo)綠色生活的生活態(tài)度。 　?。ㄋ模┤罕姺从硰?qiáng)烈的其他“微腐敗”問(wèn)題整改效果。 　　針對(duì)維穩(wěn)工作中因?yàn)槿罕娫V求未得到合理解決造成的干群關(guān)系比較緊張的問(wèn)題做好兩個(gè)方面的工作。一是召開(kāi)北部商城維穩(wěn)工作研判會(huì)邀請(qǐng)區(qū)維穩(wěn)辦、區(qū)群工局等七個(gè)區(qū)級(jí)部門參加，對(duì)群眾關(guān)心的園區(qū)不穩(wěn)定因素進(jìn)行了進(jìn)一步的討論，制定切實(shí)可行的應(yīng)急處突措施。二是針對(duì)短時(shí)期無(wú)法解決的訴求，向群眾做好解釋工作，爭(zhēng)取群眾的支持和理解。 　　三、 存在的問(wèn)題 　?。ㄒ唬┧枷胝J(rèn)識(shí)還不夠到位。個(gè)別同志在“微腐敗”整改落實(shí)工作中認(rèn)識(shí)片面，存有偏差，自我滿足，自認(rèn)為工作好、表現(xiàn)好，沒(méi)有什么問(wèn)題需要自查自糾。 　?。ǘh員干部教育管理還不夠到位。日常工作中重點(diǎn)把黨員干部擺在園區(qū)發(fā)展第一線，注重工作進(jìn)度和成效，而對(duì)黨員干部學(xué)習(xí)教育不深刻不具體，對(duì)個(gè)別黨員干部存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題批評(píng)教育蜻蜓點(diǎn)水，未嚴(yán)格追蹤抓整改落實(shí)。 　?。ㄈ┒酱俦O(jiān)察還不夠到位?！拔⒏瘮　北O(jiān)督和檢查的方式、方法比較簡(jiǎn)單，考核方式還不夠科學(xué)，制度落實(shí)和追責(zé)逗硬標(biāo)準(zhǔn)較模糊，約束和監(jiān)督力還不夠。 　　四、下一步努力的方向 　?。ㄒ唬?qiáng)化黨員干部的思想道德教育和紀(jì)律教育。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“微腐敗”相關(guān)文件以及《廉政準(zhǔn)則》，組織黨員干部學(xué)習(xí)先進(jìn)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡，促進(jìn)黨員干部自覺(jué)增強(qiáng)道德約束力和紀(jì)律觀念，提升黨員干部的思想意識(shí)和政治素養(yǎng)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)“微腐敗”工作的重要性和必要性的認(rèn)識(shí)。 　　（二）規(guī)范強(qiáng)化干部日常行為管理。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，要求黨員干部自重、自省、自警、自勵(lì)，防微杜漸，經(jīng)得起考驗(yàn)，重點(diǎn)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在四風(fēng)問(wèn)題，是否落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督，保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。 　　（三）建立完善監(jiān)察考核機(jī)制。進(jìn)一步研究和改進(jìn)相關(guān)監(jiān)督、考核制度。嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，抓好工作責(zé)任追究，做到敢抓敢管，敢于碰硬，充分運(yùn)用黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，實(shí)施責(zé)任追究，維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。加大責(zé)任追究力度，對(duì)“微腐敗”工作中領(lǐng)導(dǎo)不力、不管不問(wèn)的追究相關(guān)人員的責(zé)任。 　　***市***北部商城管理委員會(huì) 　　20**年**月**日